Экстраверт тест: Тест «Вы интроверт или экстраверт?»

Содержание

Кто вы — интроверт, экстраверт или амбиверт?. Ридус

Мир давно разделил людей на два лагеря — активные экстраверты и скрытные интроверты. Психологические тесты на эту тему не столько помогают разобраться в себе, сколько занять одну из сторон.

Экстраверты — импульсивные любители активного отдыха, шумных компаний, экстремального спорта, весельчаки, балагуры, лидеры, получают энергию извне.

Интроверты — молчаливые, осторожные, самодостаточные, медлительные, закрытые личности, которые всегда предпочтут уединение многолюдной вечеринке, аккумулируют энергию внутри себя.

Узнали себя в одном из описаний? А что если не совсем?

Сам Карл Густав Юнг — автор понятий «экстраверт» и «интроверт», говорил о некой промежуточной позиции между ними. Это амбиверты (от латинского ambi — «с обеих сторон») — люди, в которых присутствуют черты обоих психотипов и проявляют себя по-разному в зависимости от ситуации, окружения и настроения. 

Амбиверты любят бывать в компании, но также любят посидеть вечером дома с хорошей книжкой, им нравится находиться в центре внимания в кругу знакомых, а вот в толпе незнакомцев они предпочтут не выделяться. Это самый гибкий и уравновешенный тип личности.

Пройдите наш тест, чтобы раз и навсегда определить свой психотип. Ждём ваши результаты в комментариях!

Интроверт или экстраверт? Тест на определение типа личности — Психология

WomanHit.ru предлагает ответить на пять простых вопросов и узнать о себе больше

Ксения Парфенова

23 января 2019 14:55

Определите, к какому типу личности относитесь

Фото: Pixabay.com/ru

Как мир делят на черное и белое, так и людей привыкли делить на интровертов и экстравертов. Первые получают энергию «извне», тогда как вторые черпают ее «внутри». Пройдите наш простой тест, чтобы определить, к какому типу относитесь вы.

1. Старый друг лучше новых двух… Я неохотно знакомлюсь с новыми людьми, предпочитая им проверенных временем друзей.

А. Да, эта фраза про меня. Мне сложно найти контакт с новым человеком. Предпочитаю самостоятельно выбирать, с кем знакомиться.

Б. Нет, не согласна. Я открыта к общению и люблю находиться в центре внимания на вечеринках. Ценю своих друзей, но всегда рада новым знакомствам.

2. У меня день рождения! Планирую идеальную вечеринку…

А. Арендую загородный дом или поеду с близкими на дачу. Пожарим шашлыки, приготовим салаты и легкие закуски. Споем под гитару, вспомним старые истории…

Б. Забронирую столик в ночном клубе или баре. Соберу всех друзей и закатим на всю ночь тусовку с шампанским!

3. Наконец подписали заявление на отпуск! Нужно придумать, как его провести…

А.

Отправлюсь в теплую страну, поближе к морю. Возьму с собой несколько книг и средство для загара — буду нежиться на пляже с книгой, попивая коктейль.

Б. Лучше гор могут быть только горы! В первый день экскурсия по городу, во второй — парк аттракционов или аквапарк, в третий — шопинг. Скучать точно не придется!

4. Подруга который день рассказывает о холостом коллеге. Намекает, что мне стоит с ним познакомиться…

А. Сперва узнаю о нем больше — образование, интересы, внешность. Нужно понять, мой ли это человек… Только потом соглашусь на встречу.

Б. Почему он еще не позвонил? Окунусь, как в омут с головой, и отлично проведу время — подруга плохого не посоветует!

5. Начальник оценил выполненный мной проект и предложил повышение, но предупредил о расширении обязанностей.

А. Сперва оценю возможные риски. Не уверена, что получится уделять больше времени работе. Стоит посоветоваться с подругой о разумности такого решения.

Б. Наконец-то! Не испугаюсь трудностей, ведь всегда смогу попросить помощи коллег или найти решение проблемы в тематической литературе.

Результаты:

Больше А — интроверт. Вы цените свою зону комфорта и с осторожностью подпускаете к себе людей. Любите проводить время наедине с собой, наслаждаясь любимой книгой или музыкой. Спокойны и самодостаточны, чтобы контролировать чужое влияние и ограничивать его.

Больше Б — экстраверт. Вы активны и позитивны, черпаете энергию из общения с новыми знакомыми и любой деятельности — от выполнения рабочих обязанностей до занятий спортом. Не всегда контролируете эмоции, поэтому искренне реагируете на все, что с вами происходит.

Какие результаты у вас получились? Расскажите в комментариях.

Как определить тип личности с помощью лимона

Автор фото, Getty Images

Бывает ли у вас такое, что при одной мысли о лимоне рот наполняется слюной? Обозреватель ВВС Future считает, что ваш ответ на этот вопрос может поведать другим многое не только о восприятии кислого вкуса, но и об особенностях вашего мышления.

Вы считаете себя экстравертом или интровертом? Наверное, этот вопрос заставит вас задуматься о том, любите ли вы ходить на вечеринки и общаться с незнакомыми людьми?

А может, вы уже узнали ответ с помощью какого-нибудь онлайн-теста под названием «Познай самого себя»? Но у метода анкетирования есть серьезный недостаток — его результат зависит от того, насколько честно и объективно вы отвечаете на вопросы.

Например, вы любите вечеринки, но ваш лучший друг любит их гораздо больше: так экстраверт вы или нет?

Однако существует и совершенно иной метод, у которого нет подобных недостатков: ответить на этот вопрос вам поможет обычный лимон, а точнее, концентрированный лимонный сок.

Этот тест давно применяется в психологии личности, и его несложно пройти в домашних условиях.

Для этого вам потребуется ватная палочка с привязанной точно по центру короткой ниткой.

Положите один конец палочки на язык и подержите 20 секунд. Затем нанесите на язык пять капель концентрированного лимонного сока, сглотните и положите на язык второй конец палочки, также на 20 секунд.

Извлеките палочку изо рта и, держа за нитку, посмотрите, висит ли она горизонтально или тот конец, который вы прикладывали к языку после употребления лимонного сока, оказался ниже, поскольку стал тяжелее.

Если этот конец перевесил, значит, лимонный сок вызвал у вас повышенное слюноотделение, что является физиологическим признаком интроверсии.

Если палочка приняла горизонтальное положение, значит, вы не слишком сильно отреагировали на лимонный сок и, вероятно, являетесь экстравертом.

Автор фото, Getty Images

Подпись к фото,

Судя по всему, интроверты сильнее реагируют на острые ощущения, такие как кислый вкус лимона

Почему так происходит? Впервые подобный тест еще в 1960-е годы описал один из пионеров психологии личности, Ганс Айзенк, который проводил этот опыт вместе со своей женой и соратницей Сибиллой Айзенк.

С самого начала супруги пользовались высокочувствительными измерительными приборами, чтобы определить, сколько слюны впитывала палочка до и после употребления лимонного сока. (Упрощенная версия теста для самостоятельного проведения взята из книги современного специалиста в этой сфере Брайана Литтла «Я, опять я и мы», изданной в 2014 году).

Супруги Айзенк использовали этот тест для проверки выдвинутой Гансом Айзенком теории корковой активации, объясняющей феномен экстраверсии и интроверсии.

Ученый предположил, что этот аспект личности имеет физиологическую основу и что у интровертов базовое значение показателя возбуждения коры головного мозга выше, в связи с чем они острее реагируют на стимуляцию.

По сути, это означает, что они переживают все события глубже и, возможно, поэтому стараются избегать определенных ситуаций.

По мнению четы Айзенк, результаты тестирования с помощью лимона подтверждают эту теорию, так как у людей с более высокими показателями интроверсии, полученными путем анкетирования, после употребления лимонного сока, как правило, выделялось больше слюны.

Хотя на интровертную/экстравертную составляющую личности, несомненно, воздействуют биологические факторы (в том числе наследственность), теперь мы знаем, что теория корковой активации верна лишь отчасти.

Существует множество свидетельств, в том числе полученных с помощью нейровизуализации, в пользу того, что интроверты склонны сильнее реагировать на громкие звуки и другие виды чувственной стимуляции.

Однако вопреки теории Айзенка подтверждений тому, что у интровертов в целом более высокий базовый уровень возбуждения, имеется совсем мало.

Так что хотя вопрос о том, можно ли с помощью лимона выявить склонность к интроверсии, остается спорным, этот фрукт все-таки помогает получить интересные сведения о физической чувствительности.

Кроме того, никто не мешает повторить этот тест несколько раз, чтобы получить более достоверный результат.

В любом случае, экстраверсия и интроверсия — не единственные свойства личности, которые можно выявить с помощью лимона.

В одной из публикаций 2014 года говорится о том, что этот плод можно использовать для определения уровня эмпатии.

Этот аспект личности психологи тоже обычно исследуют посредством анкетирования, результаты которого, как мы помним, зависят от степени объективности и честности.

Автор фото, Getty Images

Подпись к фото,

Зевота может быть заразительной, и быстрее всего ее подхватывают люди, склонные к эмпатии

Для большей объективности результатов тестирования Флоренс Хагенмюллер вместе с коллегами предложила добровольцам положить в рот по три ватных тампона для измерения уровня слюноотделения и посмотреть два одноминутных ролика: на одном из них мужчина резал и ел лимон, а на другом, контрольном, он же вынимал из ящика цветные шарики и складывал их на стол.

Затем ученые взвесили ватные тампоны и выяснили, что в целом уровень слюноотделения у участников во время просмотра ролика, в котором фигурировал лимон, был выше, чем во время просмотра контрольного сюжета.

Это пример явления, которое ряд психологов называет автономным резонансом и которое заключается в автоматическом копировании физиологических состояний друг друга: так, мы иногда зеваем при виде зевающего человека или морщимся, когда другому больно.

Однако степень чувствительности при восприятии чужого состояния у всех разная, и, что интересно, как выяснили ученые, чем выше у человека уровень эмпатии, установленный по результатам анкетирования (при согласии с такими утверждениями, как «Я часто беспокоюсь или забочусь о тех, кому повезло меньше, чем мне» и «Я нередко испытываю сильные чувства по поводу происходящих событий»), тем сильнее у него слюноотделение при просмотре сюжета о человеке, который ест лимон.

Этот эксперимент в домашних условиях провести сложнее, если только у вас нет горячего желания взвешивать ватные тампоны, пропитанные слюной.

Кроме того, для получения значимых результатов вам необходимо будет сравнить свои показатели слюноотделения с показателями одного или нескольких человек, также смотревших ролик.

Зато такой эксперимент, наверное, было бы весело провести в школе или в институте.

По словам Хагенмюллер и ее коллег, использование лимона при проведении подобного тестирования может оказаться весьма полезным, допустим, для определения уровня эмпатии у людей, которые иногда испытывают затруднения с пониманием инструкций к анкетам, — например, у страдающих шизофренией или аутизмом.

Преимущество такого тестирования состоит в том, что для его проведения не требуется понимание происходящего со стороны испытуемого.

От человека требуется только сидеть и смотреть видеоролик, а результаты эксперимента дают четкое представление о том, насколько он испытывает эмпатию на интуитивном уровне.

Быстрый тест определения социотипа — Интроверсия — Экстраверсия

Примечение: Чтобы выключить фильтр по признаку, нужно нажать по нему еще раз.

Интроверсия — Экстраверсия

Помните знаменитое Ленинское «От живого созерцания — к абстрактному мышлению и от него к практике»? Так внутренне работает экстраверт. То есть то, что происходит вокруг меня — это и есть объективная реальность, а я — лишь ее часть, частичка, и жизнь моя всецело зависит от того, что происходит вокруг. Может быть, именно поэтому для экстравертов бытие определяет сознание, а не наоборот. Экстраверт не то чтобы нивелирует собственную личность, просто он смотрит на нее как бы через призму вечной объективности. Да вспомните древних: Я — песчинка, ты — песчинка, и наша Земля — песчинка мироздания, летящая неведомо куда, существует только Космос, Мир, Природа, Бог и мы зависим от них и т. д. И совершенно иной взгляд: это Я — Космос, это Я — Галактика, и нет ничего более объективного, чем то, что происходит со мной, ведь я это вижу, слышу, ощущаю, это со мной всегда, а этот призрачный мир. Ну кто докажет, что когда я закрываю глаза, он не рушится, не исчезает, а может быть это только мое воображение, моя фантазия.

 

Экстраверт необходимый стимул для внутренней работы получает извне, перерабатывает его внутри и выдает опять во внешнюю среду, как бы находя подтверждение или опровержение своей внутренней работе. То есть объективная реальность является первичной, а свое внутреннее как бы потом. А подчас даже игнорируется. Экстраверты обычно болеют мало, но сильно, так как до тех пор, пока можешь ходить это как бы и не болезнь. И знаменитое «общественное выше личного» — тоже о них. Жертвовать собой и в прямом и в переносном смысле, отдавать себя чему угодно, но не себе — это экстраверт.

 

Интроверт как-то больше доверяет своему внутреннему. «Душа, душа, чего ты хочешь?» Здесь более ценятся свои мысли, чувства, желания.

 

Очень по-разному экстраверт и интроверт общаются с людьми. Для экстраверта люди — объекты. И если объект в чем-то не подходит, он достаточно легко заменяется другим. То есть значимость отношений между объектами для экстраверта невелика. «Подумаешь, ушла, да я себе в десять раз лучше найду» — скажет экстраверт и найдет. Для интроверта же главное — отношение. Ему довольно сложно их налаживать, и, наверное, поэтому он так бережлив. Он всегда пытается что-то исправить и восстановить. Мир интроверта держится на отношении.

 

Комментарий:  В основе этих признаков лежит установка на восприятие информации: объектная и субъектная. У экстравертов — я один из объектов этого мира, у интровертов — я субъект, вокруг которого строится мир.

 

Довольно часто эти признаки путают с такими качествами, как общительность — необщительность. Однако общительность по сути — это контактность, способность легко и быстро сходиться с людьми. Эти качества в большей степени определяются признаками логика — этика. В среднем этики более общительны, чем логики. 

 

Необщительный экстраверт склонен наблюдать за миром со стороны, подмечая все происходящее, но не вступая в контакт с людьми. Общительный интроверт может интенсивно контактировать с людьми либо потому, что эти люди включены в его субъектный мир, либо потому, что ему требуется информация, имеющая непосредственное отношение к его субъектному миру.

 

Или вот просто дополнительная табличка признаков Рейнина

Экстраверты — Интроверты — тест

1. Экстраверт любит открытую активную жизнь. Про него можно сказать, что он, проявляя инициативу, всегда в какой-то мере лезет на сцену. Но лезет не столько для того, чтобы его видели, сколько для того, чтобы он сам мог видеть и оценивать больше «объектов». Он с удовольствием оценивает и выдвигает других.
Интроверт не выдвигает ни себя, ни тем более других. На каждого, кто активнее его, смотрит как на занимающегося саморекламой. Ведь в глубине души он тоже стремится к большей активности, но проявлять инициативу, пока от него этого в каждом конкретном случае не потребовали, не может. Боится быть неуместно активным.

2. Экстраверт действует, чтобы стать более ценным и нужным обществу. Быть более качественным объектом. Если можно — незаменимым.
Интроверт действует только в силу необходимости, выполняя долг и обязанности.

3. Экстраверты не любят долга и обязанностей — любят ответственность. За все, что кругом творится, они чувствуют ответственность, которая их активизирует, заставляет действовать. Принимают ответственность за работу, людей и за все, что угодно.  А вот понятие долга, обязанности для них ассоциируется с насилием.
Интроверты   не любят ответственности — любят обязанности.                            С удовольствием выполняют то, что считается их долгом и обязанностью, что позволяет быть активным, и всячески стараются уйти от того, что называется ответственностью. Само слово «ответственность» напоминает приговор, наказание.

4. В компании экстраверт обращает внимание на других, старается их расшевелить, доволен, когда это людям нравится. Если не на кого обращать свое внимание — скучно.
Интроверт ждет, когда на него обратят внимание. Если его никто не замечает — скучно.

5. Экстраверт — инициатор, вдохновитель и организатор.
Интроверт прикрывает тыловые позиции — заканчивает начатые другими дела, если даже вначале и не проявлял энтузиазма. Он более скромный и спокойный, менее верит в значительность и важность того, что делает, более самокритичен. И  более эгоцентричен.

6. Каждый экстраверт отличается определенным беспокойством чувств, определенной активностью, чем-то, что его гонит действовать в ситуациях, в которых интроверт лишь наблюдает. Наблюдает, создавая при этом впечатление погруженности в самого себя. Но  сосредоточенность интроверта  — это  погруженность не в себя, а в отношения между субъектами и объектами внешнего мира.  Если интроверт в своей погруженности о чем-то размышляет, то не о проблемах своей внутренней жизни, а о проблемах взаимоотношений с другими объектами и субъектами.

 

7. Связь признака  ЭКСТРАВЕРСИЯ-ИНТРАВЕРСИЯ с ОБЩИТЕЛЬНОСТЬЮ (КОММУНИКАБЕЛЬНОСТЬЮ)

 В классической психологии принято считать, что экстраверты — это общительные люди, а интроверты — замкнутые. Но на самом деле логические экстраверты и этические интроверты имеют примерно одинаковый уровень коммуникабельности. Просто этические интроверты,  считая себя общительными людьми,  принимают себя за экстравертов. И наоборот, логические экстраверты могут принять себя за интровертов, поскольку имеют ограниченный круг близких знакомых.

 Этические интроверты, несмотря на то, что они интроверты, благодаря наличию этики весьма контактны и нацелены на человеческие отношения, особенно неформальные, неофициальные. В своей компании они могут быть общительными и разговорчивыми, а иногда даже быть «душой» этой компании. Напротив, логические экстраверты несмотря на то, что они экстраверты, тем не менее в неформальной обстановке могут быть необщительными и неконтактными. Другое дело — производственная сфера: здесь они (лог.экстраверты) активны и могут иметь большое количество контактов. В этом состоит один из подводных камней при определении признака экстраверсия-интроверсия.

 __________________________________________________________________________________________________________________________

В чем суть понятий ЭКСТРАВЕРСИЯ-ИНТРОВЕРСИЯ и какова принципиальная разница между ними?

Для тех, кто хочет разобраться в вопросе более глубоко либо если вы еще не разобрались в себе по дихотомии ЭКСТРАВЕРСИЯ — ИНТРОВЕРСИЯ:

 1. Для экстраверта внешний мир — объект, а сам экстраверт — субъект. Внимание экстраверта обращено на внешний мир и его объекты.  Ему важно  качество внешнего мира и его объектов. Экстраверт настроен на изменение КАЧЕСТВА  объекта, изменение его свойств. Поэтому экстраверт изменяет внешний мир  и его объекты, т.к. от их  качества зависит отношение самого экстраверта к ним. 

  Для интроверта внешний мир – субъект, а сам человек – объект. Внимание интроверта обращено внутрь себя, в свой внутренний мир, в котором отражаются его взаимоотношения с другими объектами (в т.ч. — людьми) с помощью возникновения мыслей, чувств, ощущений, событий. Именно через них интроверт дает оценку объектам внешнего мира в виде своего ОТНОШЕНИЯ К НИМ (правильное, хорошее, приятное, своевременное).

 Для Интроверта очень важны его отношения с миром, с его субъектами. Интроверт меняет себя самого, свои внутренние и внешние качества. Т.к. от них зависит отношение мира, его субъектов, к нему самому, которое для интроверта имеет первостепенное значение.

2. Для экстраверта важно КАЧЕСТВО объекта. Ему важно, как мир его оценивает как ОБЪЕКТ, и не важно, как мир к нему  относится, хорошо или плохо. Для Экстраверта  отношение к объектам  зависит от их качества.

Экстраверт: Если объект качественный, то к нему надо хорошо относиться.       Если я качественный объект, то ко мне надо хорошо относиться.

Для интроверта важно ОТНОШЕНИЕ  к объекту. Для интроверта КАЧЕСТВО объектов зависит от своего отношения к ним. Интроверт: Если ко мне хорошо относятся, то я — качественный объект. Если я хорошо отношусь к объекту, то он — качественный для меня.    

 3. Экстраверт,  изменяя другие объекты, очень болезненно относится к попыткам других изменить себя: внимательно следит за такими попытками —  пресекает их сразу. Экстраверт меняет себя сам, если его объектные качества не соответствуют норме.   

Интроверт не изменяет других и не придает значения попыткам изменить себя – это бессмысленно, т.к он и так всегда изменяет себя САМ, если его отношения с другими объектами ценны для него.

4. Экстраверту важно, какие поступки, эмоции, желания и идеи  объекты вызывают в НЕМ САМОМ.

Интраверту важно, какие мысли, чувства, ощущения, образы ОН САМ вызывает у других субъектов. Важно отношение к себе других и свое отношение к миру.

 

                                                            Шаг 4. Кто Вы?

  • < Назад
  • Вперёд >

Тест по психологии: Узнайте кто вы, экстраверт или интроверт

Вы любите быть в центре внимания, общение вас вдохновляет? Или чтобы восстановить свои силы, вам нужно побыть наедине с собой, а общение с людьми вас истощает? Другими словами, вы экстраверт или интроверт? Чтобы узнать ответ на этот вопрос, пройдите этот тест.

Узнайте о себе больше с помощью этого теста.

  • Вопрос из

    Любите ли вы часто бывать в компании?

  • Вопрос из

    Верно ли, что вам часто приятнее и легче прочесть о том, что вас интересует в книге, хотя можно быстрее и проще узнать об этом у друзей?

  • Вопрос из

    Часто ли вы испытываете тягу к новым впечатлениям, чтобы отвлечься, испытать сильные ощущения?

  • Вопрос из

    Любите ли вы подшутить над другими?

  • Вопрос из

    Быстро ли вы обычно действуете, говорите и не тратите много времени на обдумывание?

  • Вопрос из

    Легко ли вас задевает критика ваших недостатков или вашей работы?

  • Вопрос из

    Верно ли, что вы обычно молчаливы и сдержанны, когда находитесь среди людей?

  • Вопрос из

    Считаете ли вы себя беззаботным человеком?

  • Вопрос из

    Когда на вас кричат, отвечаете ли вы тем же?

  • Вопрос из

    Стараетесь ли вы ограничить круг своих знакомств небольшим числом самых близких людей?

  • Вопрос из

    Нравится ли вам работа, которая требует быстроты действий?

  • Вопрос из

    Верно ли, что на спор вы способны решиться на все?

  • Вопрос из

    Как вы себя чувствуете среди незнакомых людей?

  • Вопрос из

    Делитесь ли своими планами с окружающими?

  • Вопрос из

    Как вы относитесь к пословице: «Семь раз отмерь, один – отрежь.»?

Пройти тест еще раз

Поставьте свою оценку

для девочекинтровертпсихологические тесты для девушекпсихологиятемпераменттестэкстраверт

Вам могут быть интересны

Не пропустите

Вы интроверт или экстраверт? Пройти онлайн

Кто я интроверт или экстраверт?

Обычно, люди делятся на два типа — интроверт или экстраверт. Вы относитесь к тем, кто является душой компании, быстро вливается в коллектив, не терпит скуки и всегда хотите занять лидирующую позицию? Или любите посидеть дома в одиночестве, отдыхая от суматохи улиц города? Хотите быстро определить свой темперамент? Тогда вы попали по адресу. На нашем сайте собраны самые интересные тесты, которые помогут вам разобраться в себе, получить ответы на важные вопросы или с пользой провести время.  

Причины пройти Тест: Интроверт или экстраверт?


Тест на интроверта или экстраверта для подростков очень полезны, чтобы разобраться в сложностях общения. В этом возрасте случаются перемены в жизни: поступление в институт или техникум, выход на работу. Подобные ситуации очень часто влияют на личность, и, казалось бы, общительный ребенок, может замкнуться в себе, из-за переизбытка эмоций. Тест экстраверт или интроверт поможет ему понять, как стоит себя вести в обществе, как себя поставить и научиться влиться в коллектив.  

Кому выгодно пройти тест интроверт или экстраверт: 

  • взрослым людям для понимания личностных качеств; 
  • детям, у которых есть проблемы в общении со сверстниками; 
  • людям, перед кардинальными проблемами в жизни; 
  • тем, кто интересуется психологией человека; 
  • просто для развлечения. 
Чтобы пройти тест, определяющий, экстраверт вы или интроверт, необходимо удобно сесть, «отпустить» проблемы и вникнуть в вопросы. Лучше давать ответ, который первый придет в голову, независимо от мнения окружающих. Иногда люди задумываются о том, что о них подумают другие, и под этим давлением отвечают по-другому. В этом случае вы не сможете получить истинную оценку своего темперамента, и просто потратите время зря.  

Во время прохождения теста интроверт или экстраверт  лучше отпустить все лишние мысли, углубившись в собственное подсознание. По окончанию теста вы получите развернутый ответ, составленный по итогу выбранных утверждений. Здесь невозможно ошибиться, ведь мы не задаем вопросы да или нет. Тест на экстраверта или интроверта составлен психологами, с учетом различий этих двух темпераментов. Поэтому, если вы были искренни сами с собой, результат вам раскроет истинное я.  

Вам не нужно регистрироваться или отправлять СМС для получения ответа. Все тесты, которые находятся на сайте, вы можете пройти абсолютно бесплатно. Откройте свои потаенные уголки, благодаря  тесту интроверт или экстраверт.  

Эта простая викторина раскрывает, кто вы на самом деле

Вы когда-нибудь проходили викторину об интровертах и ​​задавались вопросом? Вы когда-нибудь слышали, как люди описывают интровертов и экстравертов, и задумывались, как бы вы их протестировали? Этот простой и углубленный тест на интроверта / экстраверта может дать вам четкий ответ и помочь вам понять свою личность.

Пройдите тест «Интроверт или экстраверт»

Для получения наилучших результатов не отвечайте, как вы думаете, что должен . В большинстве случаев выбирайте наиболее верный для вас ответ.По некоторым вопросам вам может быть сложно выбрать (и это нормально!). Если нет точного ответа, выберите вариант, который вам больше всего нравится. Если вы действительно в тупике, вы можете попросить кого-нибудь из близких вам взвеситься.

Чтобы узнать больше об интроверсии и экстраверсии, см. Ресурсы ниже.

Если вы больше интроверт…

Если результат вашей викторины показывает, что вы в большей степени интроверт, вы склонны…

  • Взгляните на жизнь изнутри.
  • Получите энергию через внутреннее размышление и уединение.
  • Идеи вдохновляют больше, чем внешняя деятельность.
  • Предпочитаю несколько глубоких, близких отношений многим случайным.
  • Чувствуйте усталость и истощение после общения, даже если вам это понравилось.
  • Слушайте внимательно и ожидайте, что другие поступят так же.
  • Сначала думай, потом говори.
  • Хорошо проявите себя в письменной форме.

Узнайте больше о том, что значит быть интровертом.

Если вы больше экстраверт…

Если результат вашей викторины показывает, что вы в большей степени экстраверт, вы склонны…

  • В первую очередь интересоваться и беспокоиться о внешнем мире.
  • Получите энергию от общения и активного отдыха.
  • Обнаружьте, что ваша энергия истощена, когда вы проводите слишком много времени в одиночестве.
  • Предпочитаю разговаривать с кем-нибудь, а не сидеть в одиночестве и думать.
  • Думайте о как о , о котором вы говорите.
  • Хорошо выражайте себя устно.
  • Может показаться «всегда в движении».
  • Может показаться уверенным, дружелюбным и напористым.

Интроверты и экстраверты рождаются, а не становятся

Независимо от того, каким образом в викторине интроверта вы склоняетесь к своей наклонности, вполне вероятно, что вы таким родились (по крайней мере, частично). Интроверт или экстраверт — часть вашего врожденного темперамента — способа, которым вы набираетесь энергии и предпочитаете взаимодействовать с миром. Интроверсия и экстраверсия — это темпераменты, оба нормальные и здоровые.Около 30-50 процентов населения считаются интровертами.

Вы сформированы как своими генами, так и опытом. Исследования показывают, что вы, вероятно, родились интровертом или экстравертом, и это предпочтение останется с вами на всю жизнь. Интроверты, вероятно, всегда будут отдавать предпочтение спокойствию и уединению, в то время как экстраверты будут лучше себя чувствовать в более стимулирующей среде.

Однако люди меняются. У вас есть новый опыт и вы узнаете новое. Вы растете и растягиваетесь как личность.Фактически, исследования показывают, что люди склонны меняться в течение своей жизни — и обычно к лучшему. Это потому, что наши личности, а не темпераменты, растут и развиваются.

Это означает, что ваш темперамент не должен вас «обречь». Если вы интроверт, который хочет, например, научиться лучше общаться, вы можете изучить и применить эти навыки. Точно так же экстраверты могут научиться замедляться, больше слушать и наслаждаться одиночеством.

Прежде всего, уважайте свой темперамент — а также знайте, что вы можете работать над всем, что вас сдерживает.

Никаких чистых интровертов или экстравертов

Нет двух одинаковых интровертов (или экстравертов). То, что верно для одного интроверта, может быть совершенно другим для другого. У каждого интроверта разный уровень толерантности к стимуляции. У каждого экстраверта, помимо прочего, разная потребность в контактах с «людьми».

Кроме того, не существует таких понятий, как интроверт или экстраверт в чистом виде — что бы ни говорилось в викторине об интровертах / экстравертах. «Такой человек был бы в сумасшедшем доме», — однажды заметил известный психотерапевт Карл Юнг.Интроверсия и экстраверсия находятся в спектре, что означает, что они не являются чертами типа «все или ничего». Каждый человек иногда ведет себя интровертом, а иногда — экстравертом. Все зависит от ваших предпочтений — в целом — .

Почему важно понимать свой темперамент

Очень важно понять свой темперамент, потому что, когда вы живете жизнью, которая дополняет вашу природу, вы высвобождаете невероятные запасы энергии.

С другой стороны, когда вы тратите слишком много времени на борьбу со своей природой, происходит обратное, и вы в конечном итоге истощаете себя.Если вы интроверт, который наполняет свой график социальными мероприятиями и не оставляет времени на уединение, вы не будете чувствовать себя или действовать в лучшем виде. Если вы экстраверт, чья карьера заставляет вас оставаться в одиночестве в течение длительного времени, вы, вероятно, живете не лучшим образом. Работа с вашим темпераментом, а не борьба с против , в конечном итоге сделает вас более счастливым, продуктивным и более представительным для людей в вашей жизни.

Это одна из причин, почему сдача теста на интроверта может быть настолько сильной; знание того, где вы черпаете энергию, означает, что вы можете стать лучше всех.

Узнайте больше об интроверсии

Посмотрите бестселлер Тайные жизни интровертов: внутри нашего скрытого мира Интроверта, уважаемая основательница Дженн Граннеман.

Также рекомендуем начать с этих статей:

И спасибо за участие в викторине об интровертах / экстравертах. Мы надеемся, что это первый шаг на долгом пути познания себя.

Интроверт, экстраверт, амбиверт Quiz | Psychologia

Быть экстравертом или интровертом не так уж и сложно, как можно подумать.Это скорее спектр с двумя полюсами, и большинство людей находятся где-то посередине. Где ты в этом спектре?

Ответьте на вопросы ниже, чтобы узнать.

Я очень самостоятельный человек.
Полностью согласен
Согласен
Слегка согласен
Не уверен
Слегка не согласен
Не согласен
Полностью не согласен

Я всегда консультируюсь с другими перед принятием решения.
Полностью согласен
Согласен
Слегка согласен
Не уверен
Слегка не согласен
Не согласен
Полностью не согласен

Что делает вас таким, какой вы есть? Пройдите ЭТОТ ТЕСТ, чтобы узнать свой тип личности.

Я хочу, чтобы я нравился другим людям за мои интеллектуальные способности, а не за то, что я дружелюбен.
Полностью согласен
Согласен
Слегка согласен
Не уверен
Слегка не согласен
Не согласен
Полностью не согласен

Я думаю, что справляюсь с временем в одиночестве лучше, чем большинство людей, которых я знаю.
Полностью согласен
Согласен
Слегка согласен
Не уверен
Слегка не согласен
Не согласен
Полностью не согласен

Для меня читать книги или смотреть фильмы приятнее, чем проводить время с людьми, которых я даже не слишком хорошо знаю.
Полностью согласен
Согласен
Слегка согласен
Не уверен
Слегка не согласен
Не согласен
Полностью не согласен

Проведение времени с друзьями помогает мне расслабиться и на время забыть о проблемах.
Полностью согласен
Согласен
Слегка согласен
Не уверен
Слегка не согласен
Не согласен
Полностью не согласен

Я хочу встретить как можно больше людей.
Полностью согласен
Согласен
Слегка согласен
Не уверен
Слегка не согласен
Не согласен
Полностью не согласен

Когда я чувствую себя подавленным, я ищу поддержки у других.
Полностью согласен
Согласен
Слегка согласен
Не уверен
Слегка не согласен
Не согласен
Полностью не согласен

Я избегаю людных мест.
Полностью согласен
Согласен
Слегка согласен
Не уверен
Слегка не согласен
Не согласен
Полностью не согласен

Построение отношений с другими людьми — один из моих приоритетов.
Полностью согласен
Согласен
Слегка согласен
Не уверен
Слегка не согласен
Не согласен
Полностью не согласен

Мне не очень нравится командная работа, и я работаю намного лучше в одиночку.
Полностью согласен
Согласен
Слегка согласен
Не уверен
Слегка не согласен
Не согласен
Полностью не согласен

Я легко и быстро ладю с людьми.
Полностью согласен
Согласен
Слегка согласен
Не уверен
Слегка не согласен
Не согласен
Полностью не согласен

Я не думаю, что должен все рассказывать своим друзьям.
Полностью согласен
Согласен
Слегка согласен
Не уверен
Слегка не согласен
Не согласен
Полностью не согласен

Я никогда не сдерживаю свои эмоции.
Полностью согласен
Согласен
Слегка согласен
Не уверен
Слегка не согласен
Не согласен
Полностью не согласен

Я думаю, светская беседа может быть очень важной.
Полностью согласен
Согласен
Слегка согласен
Не уверен
Слегка не согласен
Не согласен
Полностью не согласен

Я легко могу переехать в новый город, потому что всегда могу найти новых друзей.
Полностью согласен
Согласен
Слегка согласен
Не уверен
Слегка не согласен
Не согласен
Полностью не согласен

Мне нравится знакомиться с новыми людьми.
Полностью согласен
Согласен
Слегка согласен
Не уверен
Слегка не согласен
Не согласен
Полностью не согласен

Я чувствую себя некомфортно среди чрезмерно эмоциональных людей.
Полностью согласен
Согласен
Слегка согласен
Не уверен
Слегка не согласен
Не согласен
Полностью не согласен

Я провожу много времени с друзьями.
Полностью согласен
Согласен
Слегка согласен
Не уверен
Слегка не согласен
Не согласен
Полностью не согласен

Меня не беспокоит, что мне понравятся незнакомцы.
Полностью согласен
Согласен
Слегка согласен
Не уверен
Слегка не согласен
Не согласен
Полностью не согласен

Мне нужно побыть в одиночестве каждый божий день.
Полностью согласен
Согласен
Слегка согласен
Не уверен
Слегка не согласен
Не согласен
Полностью не согласен

Я лажу с открытыми и выразительными людьми.
Полностью согласен
Согласен
Слегка согласен
Не уверен
Слегка не согласен
Не согласен
Полностью не согласен

Я избегаю вечеринок.
Полностью согласен
Согласен
Слегка согласен
Не уверен
Слегка не согласен
Не согласен
Полностью не согласен

Быть одному в течение длительного периода времени очень неудобно.
Полностью согласен
Согласен
Слегка согласен
Не уверен
Слегка не согласен
Не согласен
Полностью не согласен

Я принимаю решения без участия других, если только они не являются экспертами.
Полностью согласен
Согласен
Слегка согласен
Не уверен
Слегка не согласен
Не согласен
Полностью не согласен

Мне никогда не нравились групповые проекты на работе.
Полностью согласен
Согласен
Слегка согласен
Не уверен
Слегка не согласен
Не согласен
Полностью не согласен

Мне всегда было легко заводить друзей.
Полностью согласен
Согласен
Слегка согласен
Не уверен
Слегка не согласен
Не согласен
Полностью не согласен

Гулять с друзьями в большинстве случаев кажется пустой тратой времени.
Полностью согласен
Согласен
Слегка согласен
Не уверен
Слегка не согласен
Не согласен
Полностью не согласен

Некоторые люди слишком требовательны ко мне.
Полностью согласен
Согласен
Слегка согласен
Не уверен
Слегка не согласен
Не согласен
Полностью не согласен

Я держу свои чувства при себе.
Полностью согласен
Согласен
Слегка согласен
Не уверен
Слегка не согласен
Не согласен
Полностью не согласен

ПОЛУЧИТЬ РЕЗУЛЬТАТЫ

Если вы набрали 0-59 , вы интроверт.
Если вы набрали 120–180 , вы экстраверт.
Если вы набрали где-то между (60-119) , вы амбиверт.

Вы не должны соответствовать всем характеристикам экстраверта или интроверта, чтобы быть классифицированным как экстраверт или интроверт.

Поскольку это более непрерывная линия, некоторые интроверты более экстраверты, чем другие интроверты, а некоторые экстраверты более замкнуты, чем другие экстраверты.

И некоторые люди обладают настолько многими характеристиками как интровертов, так и экстравертов, что их нельзя однозначно отнести к тем или иным.Людей, сочетающих экстравертные и интровертные черты характера, называют амбивертами.

Еще один важный момент, о котором следует помнить, — это то, что личность может измениться в течение жизни. Колебания в личностном спектре нормальны и ожидаемы.

В частности, некоторые амбиверты могут склоняться к тому или иному концу линии континуума, становясь интровертами или экстравертами из-за своих обстоятельств и жизненного опыта.

В зависимости от вашей оценки вы можете оценить, где вы попадаете на линию континуума.

Экстраверт

  • Вы подвижный и общительный человек и преуспеваете в общении.
  • Вы получаете энергию от взаимодействия с людьми и внешним миром.
  • Вам нравится быть в центре внимания.
  • Вас редко пугают незнакомые люди.
  • Вы почти никогда не отказываетесь от приглашений.
  • У вас разветвленная социальная сеть с большим количеством друзей и знакомых.
  • Вы более комфортно относитесь к риску, чем два других типа.
  • У вас больше шансов проконсультироваться с другими перед принятием решения.
  • У вас больше шансов оптимистично относиться к жизни.
  • Вы чаще принимаете спонтанные решения.

Интроверт

Прежде всего, важно упомянуть, чем интроверты не являются. ОНИ НЕ ЯВЛЯЮТСЯ

  • обязательно застенчивыми, или
  • тревожными, или
  • социально неловкими.

Однако, как интроверт,

  • Вы очень избирательны в отношении людей, которых держите рядом, и, вероятно, имеете очень мало близких друзей.
  • Вы чувствуете себя комфортно в одиночестве.
  • Вы избегаете вечеринок и толп.
  • Вы очень независимы.
  • Вы склонны к сдержанности и интроспекции.
  • Вас не втягивают в чужую драму.
  • Вы очень рефлексивный человек.
  • Вы предпочитаете работать в одиночку.
  • Вам нравится наблюдать за внешним миром.
  • У вас очень активный ум.
  • Вы бы предпочли написать, чем поговорить.

Ambivert

Вы находитесь где-то в середине спектра и отображаете характеристики обоих типов.

Более того, будучи амбивертом, вы, вероятно, будете более гибкими в том смысле, что сможете адаптироваться к различным социальным ситуациям.

Хотя вы чувствуете себя комфортно в различных социальных сетях, вам также нравится проводить время в одиночестве.

Еще одна важная характеристика амбивертов — они знают, когда говорить, а когда слушать.

В целом амбиверты обычно хорошо уравновешенные люди, которые могут носить много разных шляп и добиваться в этом успеха.

ad ОНЛАЙН-ТЕРАПИЯ, КОТОРАЯ ДЕЙСТВИТЕЛЬНО РАБОТАЕТ:
Онлайн-платформа CBT, помогающая справляться с проблемами во взаимоотношениях, тревогой, депрессией, зависимостью и т. Д.Включает профессиональное наблюдение терапевта КПТ . Нажмите здесь что бы начать.

Похожие сообщения:

Вы интроверт или экстраверт, и почему это важно?

Если вы не уверены, где вы находитесь в спектре интровертов-экстравертов, вот место, где можно оценить себя.

Отвечайте на каждый вопрос «Верно» или «Неверно», выбирая наиболее подходящий ответ.

1. Я предпочитаю общение один на один групповым занятиям.
2. Я часто предпочитаю выражаться письменно.
3. Мне нравится одиночество.
4. Кажется, меня меньше заботит богатство, известность и статус, чем моих сверстников.
5. Я не люблю светскую беседу, но мне нравится подробно говорить на важные для меня темы.
6. Мне говорят, что я хороший слушатель.
7. Я не люблю рисковать.
8. Мне нравится работа, которая позволяет мне «нырять» без перерывов.
9. Мне нравится отмечать дни рождения в малых масштабах, с одним или двумя близкими друзьями или членами семьи.
10. Люди описывают меня как «тихого» или «мягкого».
11. Я предпочитаю не показывать и не обсуждать свою работу с другими, пока она не будет закончена.
12. Не люблю конфликты.
13. Я лучше всего работаю самостоятельно.
14. Я склонен думать, прежде чем говорить.
15. Я чувствую себя опустошенным после прогулок, даже если мне понравилось.
16. Я часто пропускаю звонки на голосовую почту.
17. Если бы у меня был выбор, я бы предпочел выходные, в которых совершенно нечего делать, чем уик-энд со слишком большим количеством запланированных дел.
18. Мне не нравится многозадачность.
19. Я легко могу сконцентрироваться.
20. В классе я предпочитаю лекции семинарам.

Чем чаще вы отвечаете «Верно», тем более вероятно, что вы интроверт. Многие ложные утверждения говорят о том, что вы экстраверт. Если у вас примерно равное количество Истин и Ложей, то вы можете быть «амбивертом» — да, такое слово действительно существует.

Почему имеет значение ваше место в спектре интровертов-экстравертов? Поскольку интроверсия и экстраверсия лежат в основе человеческой натуры, один ученый называет их «севером и югом темперамента».«И когда вы делаете жизненный выбор, соответствующий вашему темпераменту, вы высвобождаете огромные запасы энергии. И наоборот, когда вы тратите слишком много времени на борьбу с собственной природой, происходит обратное — вы истощаете себя. Я встречал слишком много людей, живущих жизнью, которые им не подходили — интровертов с безумным социальным графиком, экстравертов с работой, которая заставляла их часами сидеть перед компьютером.
Мы все должны делать то, что не дается естественным путем — иногда.Но так не должно быть постоянно. Такого даже не должно быть в большинстве случаев. Это особенно важно для интровертов, которые часто проводят так много своей жизни, следуя экстравертным нормам, что к тому времени, когда они выбирают карьеру или призвание, совершенно нормально игнорировать собственные предпочтения. Вам может быть некомфортно в юридической школе или в отделе маркетинга, но не больше, чем в старших классах или в летнем лагере.

Этот пост был впервые опубликован на Quiet Revolution.

Как определить, интроверт вы или экстраверт на работе

Как интроверты, так и экстраверты могут преуспеть в бизнесе. Ключ к пониманию вашего положения, чтобы вы могли максимально использовать свои сильные стороны и удовлетворить свои потребности. — Getty Images / fizkes

На рабочем месте иногда легко отличить интровертов от экстравертов по социальному поведению, но некоторые люди находятся на грани, а некоторые интроверты притворяются экстравертами.Учитывая это, может быть полезно узнать, идентифицируете ли вы себя как интроверт или экстраверт, чтобы лучше понять свои идеальные роли и сильные стороны на рабочем месте.

Узнайте, интроверт вы или экстраверт

Во-первых, важно знать, на что обращать внимание при определении интроверта или экстраверта, будь то себя или коллега по работе.

Интроверты часто демонстрируют эти и другие качества:

  • Обладают повышенным самосознанием.
  • Найдите время для принятия решений.
  • Предпочитаю работать в одиночку.
  • Предпочитаю писать разговору.
  • Чувствую себя измученным после того, как нахожусь в толпе.

Экстраверты обычно демонстрируют следующие черты характера:

  • Наслаждайтесь социальным окружением.
  • Не нужно много времени наедине с собой.
  • Больше успеха при работе в группах.
  • Меньше боязнь рисковать.
  • Предпочитаю говорить письму.

Довольно много публикаций предлагают бесплатные тесты для разделения людей на разные группы личности.Эти тесты часто включают помощь в определении того, склоняетесь ли вы к интроверсии или экстраверсии. Чтобы лучше оценить эти качества в себе, попробуйте пройти один или несколько из следующих тестов:

  • 16 Личностей: Одна из самых популярных викторин в Интернете — это индикатор типа Майерс-Бриггс. Пройдя этот тест, вы попадете в одну из 16 различных категорий и определите, что вы интроверт или экстраверт. Сайт «16 личностей» предлагает прямой подход к Майерс-Бриггс.Пройдите тест здесь.
  • Адам Грант: Организационный психолог и подкастер Адам Грант создал для TED викторину из 10 вопросов, которая поможет вам определить, экстраверт ли вы: экстраверт, интроверт или амбиверт. Пройдите тест здесь.
  • Psychology Today: Если вы хотите более глубокого погружения, Psychology Today предлагает 25-минутный тест, который «предназначен для оценки вашей индивидуальной склонности к внешнему миру (экстраверсия) или внутреннему миру (интроверсия)». Пройдите тест здесь.
  • Хорошо + Хорошо: Публикация «Хорошо + хорошо» также предлагает простую викторину, которая поможет вам понять свои качества.Пройдите тест здесь.

Пройдя несколько тестов и определив, интроверт вы или экстраверт, вы должны знать несколько советов, которые помогут вам ориентироваться на рабочем месте с этими знаниями.

Убедитесь, что у вас есть время, чтобы полностью сосредоточиться на важных задачах, или просто сделайте столь необходимый перерыв, выделив время в своем календаре и уйдя в тихое место.

Кейси Бонд, HuffPost, о том, как интроверты могут добиться успеха на рабочем месте

Две стратегии работы для интровертов

Несмотря на представление о том, что интроверты по своей природе не склонны руководить командами или компаниями, существует множество ролей, в которых интроверты могут добиться успеха в бизнесе.

Одним из важнейших соображений для интровертов является то, что им нужно время для обработки информации, особенно перед групповыми собраниями.Если вы можете уведомить вас за 30 или более минут, это сделает обсуждение более продуктивным.

«Не имея времени на понимание контекста, интроверты, как правило, попадают в засаду», — пишет руководитель программы Сезон Хьюз для Atlassian. Типа: «Почему я здесь? Что происходит? »

Еще один ключевой способ обеспечить интровертам возможность прожить рабочий день — это планировать время в одиночестве.

«Убедитесь, что у вас есть время, чтобы полностью сосредоточиться на важных задачах, или просто сделайте столь необходимый перерыв, выделив время в своем календаре и уйдя в тихое место», — пишет Кейси Бонд в HuffPost.«Если вы выберете это время наедине с собой в своем календаре, коллеги будут знать, что вы заняты, и вас не стоит беспокоить».

Две стратегии работы для экстравертов

С другой стороны, экстраверты также могут воспользоваться своими качествами на рабочем месте. Один из способов добиться успеха для экстравертов — это обеспечить их работу в ролях с частым взаимодействием с другими людьми, будь то лицом к лицу, по телефону или в видеочате.

«Разрешите взаимодействие с другими людьми», — отмечает предприниматель.«Экстраверты могут быть более опытными в работе с клиентами, посещении конференций или в другой среде, где много взаимодействий с другими людьми».

Экстраверты также могут стать образцовыми лидерами, потому что они часто испытывают больше положительных эмоций от работы.

«Поскольку счастливые сотрудники обычно более довольны, они склонны работать усерднее и в результате воспринимаются как лучший руководитель», — пишет Салли Перси в Forbes.«Позитивное поведение экстравертов также помогает защитить их от стресса или неблагоприятного опыта на работе. Поскольку экстравертам нравится общество других, они, как правило, лучше адаптируются к различным социальным ситуациям и умеют убеждать, что является сильным лидерским навыком ».

CO— призван вдохновить вас ведущими уважаемыми экспертами. Однако, прежде чем принимать какое-либо деловое решение, вам следует проконсультироваться со специалистом, который может проконсультировать вас в зависимости от вашей индивидуальной ситуации.

Следуйте за нами в Instagram , чтобы получить больше советов экспертов и историй владельцев бизнеса.

Сообщение от

Обращайтесь к своей аудитории в любом месте и на любом экране.

Spectrum Reach предоставляет маркетинговые и рекламные решения на основе данных для предприятий любого размера. Мы ваш надежный сосед и универсальный магазин.

Выучить больше

Опубликовано 3 июня 2021 г.

Тест личности: вы интроверт или экстраверт? Викторина

Тест «Интроверт против экстраверта», чтобы узнать свою личность!

Насколько я сейчас замечаю людей, я просто замечаю, что люди судят друг друга в считанные минуты и начинают верить в то, что они думают.Идея дать друг другу время, чтобы познать и понять, почти нигде не встречается, что ж, я могу ошибаться, но, честно говоря, многие из наших концепций, связанных с вещами, действительно ошибочны. Например, если мы рассмотрим идею интровертов и экстравертов; люди обычно разделяют их на две строгие категории.

Я исследовал феномен интровертов и экстравертов, они оба очень противоречивы и не могут быть определены одним словом или несколькими строками. Многие люди действительно не могут должным образом оценивать других и пытаются отнести их к этим двум категориям.Если вы хотите узнать больше о своей личности и хотите проверить, интроверт вы или экстраверт? Затем пройдите тест Интроверт против экстраверта , чтобы выяснить это.

Тест на интроверта или экстраверта

Термины «интроверт» и «экстраверт» имеют за собой подробные теории, и психологи написали тысячи книг только по этим двум общим терминам, но не беспокойтесь! Вы узнаете ответ на свои вопросы, интроверт вы или экстраверт, с помощью нашей викторины : интроверт против экстраверта.

Интроверты

Обычно мы называем человека интровертом только потому, что нам кажется, что он или она не разговаривает с другими, или из-за их застенчивости, а в некоторых случаях мы чувствуем, что они не очень хорошо реагируют в определенных ситуациях. К сожалению, это не так, поскольку у всех нас уникальный ум, который реагирует и реагирует по-разному, как и в случае с интровертами. Мы можем определить некоторые черты интровертов, чтобы прояснить ситуацию; интроверты больше любят думать, чем говорить, или, другими словами, можно сказать, что им больше нравится выслушивать людей, чем говорить с ними.Интроверты могут казаться сдержанными или тихими, но на самом деле они наблюдают за вещами больше, чем экстраверты и амбиверты. У них есть своя зона комфорта, и им нравится работать самостоятельно, а не объяснять и руководить другими.

Следует прояснить одну вещь: они не стесняются, просто они чувствуют себя счастливыми и завершенными внутри себя и с близкими им людьми. Интроверты не нервничают во время разговора и не испытывают беспокойства, они просто не любят много болтать, и я не думаю, что это вообще плохо!

Как мы обсуждали ранее, каждый человек отличается от другого, поэтому есть много признаков того, что он интроверт, а также типы интровертов, которые также объясняют различное поведение.Первый тип включает «социальных интровертов» ; они обычно не очень дружелюбны и любят оставаться в одиночестве или в своих любимых собраниях. На мероприятиях и вечеринках вы можете увидеть их одинокими или в углу. Во-вторых, «думающие интроверты» , люди этого типа очень креативны, и мы можем сказать, что они меньше говорят и больше думают. Они мечтатели, которые наслаждаются миром своего воображения, а также являются проницательными наблюдателями. К третьему типу относятся «тревожные интроверты» , которые немного застенчивы и не чувствуют себя комфортно среди других.Мы можем назвать их робкими, потому что люди, подпадающие под эту категорию, на самом деле недостаточно уверены в себе, чтобы говорить, но с некоторой профессиональной помощью они могут нормализоваться. К последнему типу относятся «сдержанные и сдержанные интроверты» , которые думают, прежде чем действовать, и обычно не могут принимать решения в данный момент.

Помимо вышеперечисленного, действия и поведение различаются между собой, но мы должны помнить об одном: неуместно оставлять изолированного человека одного, мы должны связаться с ним и установить с ним хорошие отношения, потому что они нормально и просто хочу, чтобы кто-то заставил их чувствовать себя комфортно.

Экстраверты

Люди обычно имеют в виду этот вопрос, если они экстраверты, потому что они легко разговаривают и общаются с людьми. Экстраверты — это люди, которые более энергичны в толпе и чувствуют себя комфортно среди новых лиц; у них обычно огромный круг общения. Они быстро принимают решения и не задумываются о последствиях. С другой стороны, они делятся тем, что думают, вместо того, чтобы держать это при себе, что помогает окружающим понять их, поэтому результаты оказываются эффективными с экстравертами.По данным исследователей, примерно 50-74% населения мира являются экстравертами.

Мы все верим, что экстраверты обладают каким-то духом, и поэтому всем нравится компания экстравертов. Многие исследователи были проведены на экстравертах в течение многих лет и различают четыре типа среди экстравертов . Они предложены Карлом Юнгом, и первый тип известен как «сенсорные экстраверты» и включает людей, обладающих большими сенсорными способностями; они наблюдают и запоминают опыт и уверенно делятся им.Вкус, запах и вибрации, которые они воспринимают, помогают им ладить, поскольку они чувствуют себя более энергичными в захватывающих приключениях. Вы можете легко оценить сенсорного экстраверта, потому что ему нравится выступать, а не разговаривать.

Следующий тип — «Чувствующие экстраверты» , потому что это настоящие экстраверты. Они любят общаться даже с незнакомцами и могут часами рассказывать обо всем, что вы назовете. На мероприятиях людей, которые много говорят со всеми, можно обозначить как экстравертов. Более того, к третьему типу относятся люди, которые очень креативны и любят делиться своими мыслями и идеями с людьми, которым интересно их выслушать.Они не очень разговорчивы, только делятся своими убеждениями и воспринимают интересные из окружения, как и «интуитивные экстраверты» . Последний тип — это «Думающие экстраверты» , которые общаются и связываются с окружающими людьми для личной помощи, а не для удовольствия. Они рассчитывают свои преимущества и общаются с людьми, которые могут принести им какую-то пользу. В основном они целенаправленны и соблазнительны по своей природе.

Какого цвета ваша аура? Нажмите, чтобы задать вопрос, чтобы пройти тест сейчас!

Вы экстраверт или интроверт?

Необязательно быть строгим интровертом или экстравертом, поскольку есть новое измерение нормальности, которое мы называем «амбивертом».Итак, если вы хотите проверить свою личность, пройдите тест для интровертов и экстравертов , чтобы узнать, в какую категорию вы попадаете.

Тестирование личности на интроверсию и экстраверсию

Личностные тесты помогают работодателям понять, в каких типах взаимодействия и в какой среде кандидат чувствует себя наиболее комфортно и как они предпочитают работать. Черта экстраверсии-интроверсии описывает то, как люди взаимодействуют с окружающим миром.Экстраверты с большей вероятностью получат заряд энергии через социальное взаимодействие и общительное поведение; С другой стороны, интроверты считают социальное взаимодействие утомительным и предпочитают проводить время, сосредоточившись на тихой и осознанной работе.

Интроверты склонны к:

  • Успокойся
  • Будьте внимательны
  • Имейте небольшую (но близкую) группу друзей
  • Экспонат эмоционального контроля
  • Будьте самоанализом
  • Наслаждайтесь одиночеством
  • Узнать труднее
  • Будьте внимательны

Экстраверты склоняются к:

  • Будьте открыты и готовы поделиться
  • Наслаждайтесь пребыванием в центре внимания
  • Будьте выразительны
  • Будьте мотивационным
  • Будьте оптимистичны
  • Будьте дружелюбны и открыты для общения
  • Ищите новинку
  • Решить проблемы путем обсуждения

Почему понимание типа личности важно на рабочем месте?

И интроверты, и экстраверты ценят рабочее место.Рассмотрим общий пример: просить экстраверта проводить длительные периоды времени, работая самостоятельно, в лаборатории, проводя научные исследования, было бы неудовлетворительным. Экстраверту было бы лучше сообщить результаты этого исследования аудитории и стать «лицом» работы. И наоборот, интроверт будет доволен сосредоточенной и спокойной обстановкой лаборатории. А интроверт был бы счастлив разделить внимание с экстравертом и избежать большого количества социальных взаимодействий и импровизированных высказываний.Когда врожденные предпочтения человека совпадают с обязанностями по работе, уровень удовлетворенности работой и уровень удержания сотрудников улучшаются. Перед тем, как нанять нового сотрудника, важно понять, в чем он или она может преуспеть в зависимости от предпочитаемого стиля работы. Berke помогает размещать нужных людей на нужных должностях. Профили приема на работу с прогнозированием позволяют определить, какие кандидаты обладают характеристиками, позволяющими добиться успеха.

Работа хорошо подходит для интроверсии.

  • Ученый
  • Механик
  • Исследователь
  • Пилот
  • Статистик
  • Уход за животными
  • Кино / видеоредактор
  • Репортер

Работа хорошо приспособлена к экстраверсии.

  • Менеджер по продажам
  • Адвокат
  • Руководитель проекта
  • Дипломированная медсестра
  • Лайф-тренер
  • Планировщик мероприятий
  • Директор по связям с общественностью
  • Менеджер по персоналу

Оценка личности Берке.

Тест личности Берке оценивает две черты, относящиеся к интроверсии и экстраверсии. Коммуникабельность — это естественная тенденция к активному и постоянному поиску социальных связей с другими людьми.Общительность часто ассоциируется с определенной степенью социальной уверенности в знакомстве с новыми людьми и проведении социальных взаимодействий, не связанных с бизнесом. Берке также измеряет отзывчивость кандидата, его склонность реагировать спонтанно и открыто и открыто выражать мысли, чувства и эмоции.

Каждая работа требует разного набора навыков и качеств. Berke проводит сравнительные исследования рабочих мест, которые определяют общие черты среди лучших сотрудников. Сравнительные исследования дают информацию о профилях найма, которые определяют черты, необходимые для успеха.Когда кандидаты проходят аттестацию, их результаты сравниваются с профилем приема на работу, чтобы получить оценку соответствия работе. Оценка соответствия работе позволяет понять, соответствуют ли врожденные способности человека требованиям, предъявляемым к работе.

Руководства по собеседованию, адаптированные для каждого кандидата, предлагают вопросы, основанные на результатах оценки. Помогает вам задавать актуальные вопросы, основанные на поведении, которые упрощают знакомство с кандидатом, помимо его резюме и результатов оценки.

С Берке больше не нужно угадывать, обладает ли кандидат качествами, необходимыми для успеха.9 из 10 клиентов сообщают, что Berke точно описывает кандидатов.

ВИКТОРИНА: вы интроверт или экстраверт? Пройди этот тест!

Профиль

Личность никогда не бывает двоичной. Вы интроверт, экстраверт или что-то среднее? Хотите знать, какое место на вашей шкале занимает? Пройдите викторину ниже!
Амбивертность немного говорит нам о нашей личности. Он говорит нам, если мы общительны и общительны или спокойны и задумчивы. Он может меняться в зависимости от ситуации и может меняться по мере того, как мы становимся старше.Личность никогда не бывает бинарной, потому что шкала или спектр амбивертности могут сказать нам, в чем заключаются наши «истинные темпераменты».
Хотите знать, какое место на вашей шкале занимает? Пройдите викторину ниже!

Интроверт или экстраверт? Вы узнали что-то о своей личности? Посмотрите ниже, как выглядит шкала амбивертов:

Полностью интровертный


У вас замкнутый и интроспективный характер. Интроверты, как правило, обращаются внутрь себя или больше сосредоточены на внутренних мыслях.Это не значит, что они отшельники, которые прячутся в темных пещерах.
Дарья — один из примеров интроверта. Многим понравился этот популярный персонаж 90-х. В культуре, где общество ожидает, что вы будете счастливы, Дарья нормализовала интроспективное поведение и сделала приемлемым отдых на лице.

Другие известные экстремальные интроверты:

Violet Incredible — The Incredibles

Шерлок Холмс — Приключения Шерлока Холмса

Вилли Вонка и Чарли Бакет — Чарли и

Сумка

Шоколадная фабрика

Хоббит

Китнисс Эвердин — Сага о голодных играх

Амбиверт с функциями интроверта


Вы амбиверт, но с некоторыми качествами интроверта.Ваша личность может включать в себя общительность (в течение ограниченного времени), общительность (нечасто) и энтузиазм (до тех пор, пока ваша улыбка не начнет болеть).
Круг ваших друзей невелик, но вы наслаждаетесь их компанией и чувствуете себя комфортно. Вы знаете, как повеселиться, но идея провести ночь с легким чтением / просмотром Netflix звучит намного привлекательнее, чем долгая ночь. Оказавшись в синей луне, вы позволяете себе распустить волосы.
Гермиона Грейнджер — хороший пример интроверта, потому что она прилежна и предпочитает компанию книг.Время от времени она, Рон и Гарри отправляются в приключения и удивляют их всякий раз, когда она демонстрирует нехарактерное поведение (например, бьет Малфоя кулаком по лицу).

Амбиверт


Вы амбиверт; у вас есть личность как экстравертная, так и интровертная. Когда захотите, вы можете переключиться с самого притягательного человека в комнате на полного отшельника. Точно так же, как они могут действовать как экстраверты в социальных ситуациях, но также как и как интроверты в одиночестве.
Бэтмен, он же Брюс Баннер, — прекрасный пример человека, ведущего этот двойной образ жизни. Брюс (миллиардер, филантроп и плейбой) привлекает большое внимание общественности, в то время как его альтер-эго, Бэтмен, Темный рыцарь, держится подальше от других членов Лиги справедливости.
Очень полезно иметь личность, которая меняется в зависимости от ситуации. Будьте осторожны, чтобы вас не ошибочно приняли за несколько личностей.

Амбиверт с функциями экстраверта


Вы амбиверт, но с некоторыми качествами экстраверта.Ваша личность может включать в себя общительность, общительность и энтузиазм. У вас может быть много друзей или у вас хорошие связи. Но ваш «переключатель веселья» не всегда включен на все 100%. Вы можете быть экстравертом по отношению к избранной группе друзей, и вы находитесь в центре внимания только тогда, когда это необходимо.
Барни Стинсон из фильма «Как я встретил вашу маму» — классический пример того, как известно, что он подходит к любой женщине, которой он желает, и всегда обещает, что его ночи будут «легендой — подождите-ка».

Читайте также:

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *