Рубрика: Разное

Блог психолога: стоит ли помогать?Елена СавиноваПсихолог20 марта 2018Автор фото, rawpixel.comИстория про удочку и рыбку, или нужно ли и как правильно помогать людям.Бедный не потому что — глупыйС детства нас учат, что надо помогать старшим,...

описание типа личности, особенности, преимущества и недостатки Содержание статьискрытьI.Описание темпераментаII.Особенности характераIII.В чём особенности типаIV.Плюсы и минусыV.Для мужчиныVI.Для женщиныТип темперамента флегматик – это неспешная, невозмутимая и пассивная личность с отсутствием склонности эмоционально реагировать на какие-либо...

Как полностью раскрыть свой потенциал × В наших усилиях по доставке хорошего контента как можно большему количеству людей текст этой статьи был переведен на машину, поэтому, пожалуйста, извините за любые ошибки. Спасибо! Клэй Адамс...

Развитие человека — это… Что такое Развитие человека? Развитие человека – изменения, происходящие на протяжении жизненного цикла человека. С точки зрения ПСИХОЛОГИИ развития люди развиваются в четырех направлениях: когнитивном, социальном, лингвистическом и эмоциональном. Лингвистическое...

5 важнейших правил первого впечатления Результат или итог отношений после знакомства напрямую зависит от первого впечатления. Эффект, который вы произведёте при первой встрече, особенно, если это встреча на быстрых свидания, будет может и не...

Как придумать сюжет для книги? Книголюбы часто задумываются над тем, чтобы написать свою книгу. На первый взгляд может показаться, что это сделать очень просто, но потом появляется много проблем и сложностей. И тогда эта...

Как понять, чего ты хочешь от жизни?А ты точно занимаешься тем, что хочешь и о чем мечтаешь? Проблема большинства людей кроется в том, что мы до конца не понимаем того, чего хотим получить от...

Сангвиник — характеристика.Мужчина и женщина сангвиник Сангвиник – это самый активный и яркий темперамент. Люди с этим темпераментом всегда целеустремленные, активные и самоуверенные. Они всегда знают, чего хотят и уверенно к этому идут. В...

Тренинг о корпоративной культуре для руководителей Корпоративная культура она есть всегда? Достаточно ли иметь положение о корпоративной культуре? Корпоративная культура может «съесть» стратегию – это как? Есть ли простые способы формирования корпоративной культуры? ...

занимать время — это… Что такое занимать время?занимать — время занимать • использование время занять • использование должность занимать • обладание занимает вопрос • действие, субъект занимает мысль • действие, субъект занимать ведущую позицию...