Способы управления стрессом психология: О приемах и способах управления стрессом
Методы управления стрессом
Искусство это может стать доступным каждому, кто готов им овладеть. Что для этого нужно? Прежде всего, сформировать собственное конструктивное отношение к стрессу.Большинство людей считают стресс пыткой, которую хотелось бы избегать. И это самое большое препятствие на пути к овладению методами управления стрессом. Как можно управлять стрессом, с чем не хочешь сталкиваться? Тем более что избежать стресса невозможно.
Основоположник учения о стрессе Ганс Селье говорил, что стресса не бывает только у мертвых. Пока мы живем, к чему-то стремимся, чего-то достигаем – мы будем испытывать стресс. Он – вкус и аромат жизни. Стрессом нужно управлять – призывал этот выдающийся ученый, приводя методы управления стрессом.
Путь к овладению методами управления стрессом начинается с намерения стать таким управленцем. Прожить день, не растеряв сконцентрированную в себе энергию, – вот задача, которая превращает жизнь в увлекательную игру. Обычная реакция человека на дискомфортную ситуацию: «ну когда же это кончится?», «я так больше не могу!», «глаза бы мои тебя не видели!» и т.п. Позиция же того, кто готов нарабатывать неуязвимость – это движение навстречу, азарт борьбы: «интересно, какую ситуацию мне подкинет сегодняшний день для проверки моих возможностей?» Многие исследования показывают, что человек позитивно реагирует на стресс только в том случае, если он способен отнестись к стрессовым событиям как к вызову, вознаграждающему усилия.
Говоря о методах управления стрессом, полезно думать о позитивных моментах, которые можно извлечь из большинства стрессовых ситуаций. Когда человеку удается реализовать эту способность на практике, он преодолевает самое большое препятствие на пути к обретению устойчивости к стрессу. Умение преобразовывать негатив в позитив является своего рода кульминацией методов управления стрессом. Научившись контролировать неприятные ситуации, в которые неожиданно попадаем, мы превращаем их в волнующий и ценный жизненный опыт, автоматически считая, что именно она позволяет нам демонстрировать свои лучшие качества и делает нашу жизнь более результативной и полноценной.
Таким образом, ваш выбор заключается в следующем: позволите ли вы событиям одержать над вами верх или будете сами контролировать их и, соответственно, сумеете принимать стресс как возможность, которую можно эффективно использовать. Такая корректировка отношения к стрессам является первым принципом, лежащим в основе методов управления стрессом.
Второй принцип, методов управления стрессом, заключается в осознании самой природы стресса. По определению, данному Гансом Селье, стресс есть древняя, сформировавшаяся в ходе эволюции, реакция организма в ответ на экстремальные, несущие угрозу, воздействия. Ключевым словом здесь является «реакция». То есть, это не то, что происходит, а то, как мы реагируем на происходящее.
На одну и ту же ситуацию разные люди могут реагировать по-разному. Следовательно, разовьется стресс или нет, зависит только от самого человека. Поэтому, один из
Третий принцип состоит в следующем: чтобы иметь возможность управлять собой, важно решиться взять ответственность на себя за все, что с тобой происходит. А это значит, отказаться от приятной возможности обвинять в сложившейся ситуации внешние обстоятельства, и выйти из образа достойной сострадания жертвы. Существует множество, на первый взгляд, разумных объяснений того, почему жизнь складывается не так, как нам бы хотелось.
Вероятно, вам часто приходится выслушивать жалобы, что чьи-то дела идут не очень хорошо. Накопились проблемы, масса забот, мало денег, много обязанностей, и катастрофически не хватает времени. Его не любят в семье, забыли друзья, не выносит начальник… Коварство таких рассуждений в том, что жалующийся увязывает качество своей жизни с тем, на что, практически, не может повлиять, как бы подписываясь под невозможностью изменить собственную жизнь. Отказываясь от ответственности, такие люди теряют возможность влиять на что-либо, от чего сами в результате страдают.
Всякая научно-практическая разработка за изложением принципов, на которых она строится, предполагает описание методов, технологий и приемов их реализации. Последуем и мы этому правилу. Итак, все разнообразие
Основная идея первых заключается в том, что если вы не можете контролировать стресс, то можете научиться контролировать свою реакцию на него. Умение регулировать свое психо-эмоциональное состояние является способом обрести контроль над собственными эмоциональными и физиологическими реакциями. Упражнения на ритмизирование дыхания – фундаментальный навык эмоционально-ориентированного преодоления стресса и один из основных методов управления стрессом.
Техника выполнения ритмического дыхания.
Примите удобную позу, подождите, пока дыхание самостоятельно не отрегулируется до нормального ритма в покое. Направьте свое внимание на биение сердца. Это легко сделать — достаточно сосредоточиться на области сердца, чтобы начать чувствовать его. Когда вы станете улавливать удары сердца, остается сознательно синхронизировать сердечный и дыхательный ритмы. Отсчитывайте два удара на вдох и четыре удара на выдох и дышите так приблизительно в течение минуты.
В дальнейшем можно постепенно прийти к трем ударам на вдох и шести на выдох. Если вам не трудно — продолжайте вдох до четырех ударов сердца, а выдох до восьми. Заметьте, что речь не идет о задержке дыхания после вдоха.
Прежде чем начинать ритмическое дыхание, важно сначала установить ритм и увеличить продолжительность вдоха и выдоха. Вскоре должна установиться отличная синхронизация и вы заметите, как правильное сознательное и ритмичное дыхание целиком поглощает ваше внимание, что является одной из целей упражнения.
В результате наступают спокойствие и бодрость. Никакое другое средство не может сравниться с ритмическим дыханием в борьбе с перенапряжением, которое мы испытываем в повседневной жизни.
Техника оптимизации эмоциональной устойчивости.
Наполняя процесс дыхания нужным значением, вы переходите в группу психо-эмоциональных тренингов.
С выдохом освобождайте себя от всего, вам не нужного. Начните чувствовать выдох, как излучение спокойной силы из самой вашей глубины. Позвольте этой силе проходить через вас в Мир, в Космос, в Бесконечность. Позвольте всем мыслям раствориться в выдохе и уйти. Делайте то же самое и со всеми неприятными чувствами: вины, сожаления, стыда. Освобождайтесь от бремени накопленных обид и враждебности.
Данные техники касаются экологии психофизической и эмоциональной сфер человека. В них раскрывается природная связь сознания и тела, используются механизмы их сотворчества в жизненном процессе.
Своевременное распознавание признаков телесного напряжения – второй фундаментальный навык эмоционально-ориентированного управления стрессом.
Тело есть материальный носитель психического. Сначала локализуйте свои телесные ощущения стрессогенных чувств. Начните с исследования состояния наиболее реактивных мышц области шеи, лба, груди, подложечковой зоны и т.д. Когда мысли скачут, вполне вероятно, что у вас поднимается давление, но физически это трудно почувствовать. Вам нужно конкретное ощущение, местонаходжение которого вы можете определить. Сконцентрируйтесь на своем измененном дыхании и пульсе, на нервной дрожи, на том, что ноги стали как «ватные»… Все это является выражением энергии стрессогенных чувств.
Когда речь идет об освобождении, энергия важнее мыслей. Мысли приходят и уходят, и чем больше вы им сопротивляетесь, тем настойчивей они становятся. Переживание же страха, гнева и т.п. как телесного ощущения позволяет освободиться от его содержания. Подобно камешку, попавшему в ботинок, тревожащая вас энергия напоминает о своем присутствии, посылая сигналы боли. Думать о неприятностях, которые причиняет камушек бессмысленно – надо просто вытряхнуть его из ботинка (в нашем случае — убрать эту энергию). Есть много способов для ее удаления: медитативно-релаксационные практики и психофизические упражнения.
Тело человека создано для движения, которое так же естественно и необходимо для жизни, как и дыхание. Движение позволяет выйти за пределы обыденного восприятия. Оно уравновешивает, исцеляет, пробуждает энергию жизни и наполняет вас ею. Являясь средством физической связи с психическим и духовным внутри нас, оно порождает психическую энергию, необходимую для обретения силы, духовного совершенствования, и успешной жизни. При помощи поз и движений вы имеете возможность распознавать и управлять очень тонкими и, в то же время, абсолютно реальными изменениями в сфере ваших чувств, мыслей и переживаний.
Проблемно-ориентированные методы управления стрессом эффективны для стрессоров, на которые вы можете повлиять. Примером может быть тренинг управления временем, развитие социальных навыков, освоение приемов когнитивного переструктурирования, например, таких как снижение значимости стрессогенной нагрузки — «рефрейминг».
Однако такое бинарное разделение методов управления стрессом скорее имеет классификационное, нежели практическое значение. Известная мудрость гласит: «Боже, даруй мне смирение принять то, что я не могу изменить, мужество изменить то, что могу, и мудрость, чтобы отличить одного от другого».
Поэтому в завершение настоящей статьи привожу краткое описание методики преодоления стрессовых ситуаций, объединяющей в себе приемы и способы из обеих групп методов управления стрессом.
Как уже говорилось, стресс как естественное природное явление – есть реакция активного действия. Цивилизованный мир человеческих отношений трансформировал эту реакцию в состояние затяжного, истощающего жизненный ресурс переживания.
Типичным последствием такого переживания является усугубление внутреннего конфликта, нарушение здоровья, астения и депрессия, делающие человека более уязвимыми по отношению к новому стрессу. Таким образом, замыкается порочный круг, в который попадает человек и в котором он «вертится, как белка в колесе», не находя выхода.
Суть управления стрессом состоит в возвращении ему первоначального значения и в использовании мобилизуемой стрессом энергии в интересах целесообразного и эффективного действия.
Процедура алгоритмизирована и представляет собой четырехшаговую последовательность разрыва установившихся связей порочного круга саморазрушения. Стадии кумулятивны — успешное решение предыдущей открывает последующую.
Цель первого шага – освободиться от негативного воздействия источника стресса, путем создания конкурирующей доминанты и дистанцирования от стрессогенной ситуации.
Суть первого приема – в отвлечении от источника стресса. Механизм его основывается на возможности сознания в каждый момент времени удерживать только одну мысль.
Мы не можем думать одномоментно о разном — только последовательно. Вытесняя беспокоящую вас мысль какой-то более сильной, вы отвлекаетесь. Однако отвлечься от источника стресса, намеренно переключая свое внимание на что-то другое, не всегда удается, поскольку размышления о стрессе всегда очень значимы. Они захватывают. Прием же умышленной задержки дыхания гарантирует такое отвлечение.
О чем думает человек, задержавший дыхание и начинающий испытывать недостаток воздуха? О неурядицах на работе, неприятностях дома, финансовых затруднениях? Конечно же, нет! Потому что в этот момент он полностью поглощен желанием восстановить нормальное дыхание. Срабатывает элементарный инстинкт самосохранения.
Такой перенастрой ума, диктуемый жизненно важной потребностью, отвлекает вас от болезненного воздействия ситуации и, хоть на мгновение, снимает ее актуальность. Это мгновение – ваш выигрыш. Используйте его, чтобы выйти из под прямого воздействия стресса. Для этого выполните прием дистанцирования: с выдохом расслабьтесь и при очередном вдохе чуть отклонитесь назад, поднимите подбородок и слегка откиньте голову. Обратите внимание на то, каким образом отстраненное положение тела начинает изменять вашу перспективу видения обстановки. Представьте себе, что вы наблюдаете за происходящим как бы со стороны.
Цель второго шага – определиться с решением.
Когда вы спокойно и бесстрастно рассматриваете ситуацию как внешнее явление, вы берете ее под контроль и приобретаете возможность принять взвешенное решение. В основу решения закладывайте образ желаемого результата, то есть того, что вы хотите получить. Подчеркиваю – что вы хотите, а не то, чего не хотите. В противном случае мотивация будет двигать вас не к достижению успеха, а к избеганию неудачи, а значит, к неконструктивному действию.
Это только кажется, что разница между «от» и «к» не слишком существенна. На самом деле, она кардинальна. Избавиться от чего-то вовсе не значит к чему-то прийти. Если вы воскресным вечером после проведенного на природе уик-энда собираетесь вернуться домой, вам не удастся сделать это, просто идя от леса, в котором вы так хорошо провели время — вам нужно идти именно к своему дому.
Такова особенность работы нашего мозга – он как бы «не понимает» частицы «не». В результате, употребляющие это отрицание люди сплошь и рядом программируют себя ровно наоборот, и получают тот результат, который они не хотят.
Цель третьего шага – выполнить действие, ведущее к достижению.
Между намерением и результатом должно быть действие. Нет действия – нет результата. А намерение становится лишь мечтой. Более того, ваши действия должны быть обеспечены необходимым для них ресурсом. И эти ресурсы у вас есть! Проблема лишь в том, что часто они существуют несоорганизованно с текущим моментом.
Когда кто-либо говорит, что он не справился с ситуацией из-за нехватки уверенности и спокойствия, это не значит, что этот человек — неуверенный. Он может себя чувствовать спокойно и уверенно, например, на теннисном корте или за рулем автомобиля. Он имеет опыт ощущения уверенности. И все, что ему нужно – это «взять» этот опыт оттуда, где он у него есть, и «перенести» туда, где он в нем нуждается. Данные технологии имеют общее название – «Прошлое, приносящее дар».
Когда вы знаете, чего хотите, и как можете это получить, вы наполняетесь чувством уверенности и действуете с энтузиазмом. В итоге — гарантированно достигаете нужного результата. Вы обнаруживаете, что имеете запас прочности и способность ответить на серьезный вызов судьбы. Проникаетесь самоуважением, основанным на реальных свершениях. К вам приходит ощущение собственной силы.
Цель четвертого шага – освоить свои достижения.
Способность использовать есть мера того, что можно получить. Если вы хотите быть эффективными, быть, как в «тот раз» и даже превзойти себя, вы должны внимательно исследовать свои личные достижения и воссоздавать их значимые элементы. Опыт – это не то, что произошло с человеком, а то, как он этим пользуется.
Многие люди с поразительной точностью вспоминают моменты неудач. Гораздо меньше людей развили в себе способность замечать ситуации успеха, и методично воссоздавать условия их повторения. Проанализируйте и используйте полученный удачный опыт для будущего. Помните, что на успехе взращивается новый успех, и подлинный секрет успеха состоит в умении его повторить. Таким образом, вы становитесь своим личным инструктором, создаете базу данных своих лучших достижений. Вы будете руководствоваться своим позитивным опытом, и, опираясь на него, сможете наиболее полно реализовать свои возможности.
Способы, методики, технологии управления стрессом. Как не стать стрессоголиком?
Лето заканчивается. И это огромный стресс для студента! Оглянуться не успеешь, как приятную встречу с однокурсниками сменит подготовка к экзаменам. А ведь казалось, что только вчера ты пришел, полный свежих мыслей и с отдохнувшей головой.
Спокойствие, только спокойствие! Дорогие студенты, сейчас мы перед вами раскроем тайну, которая поможет вам не только в учебе, но и во всей последующей жизни: управление стрессами и эмоциями. Ведь согласитесь, устранить стресс (или не допустить его) гораздо легче, чем потом устранить последствия стресса.
Вас ист стресс?
Уже более 50 лет люди говорят про этого страшного зверя. Давайте для начала разберемся, что это вообще такое?
Стрессом называют накопленные неспецифические реакции организма под воздействием разных неблагоприятных физических или психологических факторов. От чего он бывает у студентов?
- Проживание вдали от родного дома;
- Напряженная учебная деятельность;
- Близость/наступление экзаменов;
- Сложный материал;
- Перенасыщенная студенческая жизнь и пр.
И управление стрессом в жизни станет вашим одним из самых важных навыков, которые помогут прожить счастливую и достойную жизнь (кстати, как и управление конфликтами в коллективе).
Что будет, если не избавляться от стресса?
У каждого свой порог чувствительности. Одному, чтобы впасть в панику, достаточно 3 дня не видеть маму. Другой будет годами терпеть измывания и лишения и сорвется в самый последний момент. Но итог всегда будет тот же.
Если не избавиться вовремя от стресса, вот что может выйти:
- Повышение уровня внутренней напряженности;
- Снижение эффективности вплоть до полного ее разрушения;
- Переход в депрессивное состояние;
- Безразличие;
- Повышенная нервозность;
- Скука;
- Тоска.
Это интересно!
Продолжительный стресс (в течение нескольких лет) очень плохо сказывается на организме и сравним по последствиям с тяжелым инфарктом. А вот сильный кратковременный стресс – это как встряска организма, которая может активизировать физическую и умственную деятельность.
В общем, лучше сначала изучить природу этого явления, а уж потом переходить к управлению стрессом.
Переходим к делу: эффективное управление стрессом
Итак, прежде чем изучать технологии и методики управления стрессом на рабочем месте или учебе, есть важные вещи, которые нужно помнить всегда:
Не боимся его и не избегаем
Без него-родимого, без стресса жить невозможно – это естественная реакция организма на окружающую среду и вашу жизнь. Так что просто смиритесь, что он будет, будет всегда. А вот если пытаться постоянно избегать стресса, стараться жить как можно более спокойней и размеренней, тем сильнее будет его разрушительное влияние, когда он до вас таки доберется.
Преодолевая стресс каждый раз, вы и ваш организм прививаете себе навыки управления стрессом, а также борьбы с этим явлением.
Изучаем виды стрессов
Бывает конструктивный стресс, при котором из за большого количества скопленной неудовлетворенности происходит разрядка. Это хорошо, потому что позволяет решить проблему и вновь установить взаимопонимание с окружением. Грубо говоря – покричали и снова любим друг друга с прежней (а то и большей) силой.
При деструктивном стрессе отношения могут только ухудшиться или даже вовсе прекратиться, проблема остается нерешенной, люди страдают от тяжелых переживаний, чувства вины, безысходности.
Определите, какой вид стресса у вас, чтобы суметь взять от него все необходимое, а от всего ненужного избавиться.
Изучаем себя
Чтобы предотвратить или успешно овладеть техниками управления стресса, необходимо узнать свой порог чувствительности.
Следите за собой, за своими ощущениями, чтобы понять, какой уровень силы стресса начинает воздействовать на вас негативно и снижать вашу успешность.
Обратите внимание, при какой силе стресса вы теряете свое нормальное состояние и теряете сосредоточенность, умение концентрироваться и не можете ничего делать.
Средства индивидуальной защиты
Так как у всех все происходит по разному, то и средства и методы управления стрессом тоже будут разными. Ваш задача – найти свою систему управления стрессом, которая будет помогать, не допустит длительного стресса и научит спокойно относиться к непродолжительному выпадению из жизни.
Проблема управления стрессом велика. Не зря от этого недуга страдают люди всех стран мира, всех возрастов и социальных положений. Однако практика управления стрессом не так уж сложна.
Мы предлагаем вам несколько полезных советов, которые включают в себя любые методики и программы управления стрессом. Возможно, вам будет полезен образец презентации дипломной работы.
Алгоритм управления стрессом
- Самое важное – справиться с внутренним потрясением в первые секунды того, как стресс начал вас атаковать. Бороться с ним надо начинать на первой же стадии. Для этого важно прокачать самоконтроль и не расточать свое раздражение на всех, кто вас окружает.
- Изучаем естественные методы саморегуляции. Вам в этом помогают все ваши возможности, что есть у вас под рукой. По сути, это ваша жизнь: размеренное планирование труда и отдыха. У каждого из нас есть вещи или действия, которые помогают нам успокоиться, прийти в норму: ромашковый чай, здоровый сон, подушка, любимый кот и т.д.
- Изучаем искусственные методы саморегуляции. Сюда входят психологические методы управления стрессом, разработанные учеными.
А вот и модель, которой нужно следовать, если вы не смогли предостеречь себя от стресса.
Стратегия управления стрессом: пошаговое руководство
Описываем все по шагам. Следовать нужно именно в этой последовательности:
Шаг 1. Изучаем себя. Присмотритесь, какие ситуации выводят вас из равновесия, какие события нервируют и т.д.
Шаг 2. Определите способы, как остановить самого себя. С первых секунд стресса постарайтесь взять передышку и предотвратить наступление деструктивных действий. Например, не кричите на собеседника, а промолчите, извинитесь и уйдите в другую комнату.
Шаг 3. Трансформируйте негативную энергию во что-то менее разрушительное. Вам сейчас необходимо снять напряжение. С этим отлично справляются физические нагрузки, домашние дела, теплый чай, разговор с симпатичным вам человеком, прогулка по свежему воздуху. Отдохнуть от плохих мыслей поможет и окунание ладоней в прохладную воду на 4 минуты.
Шаг 4. Вспомните, что вас радует, что приносит вам большое удовольствие. Старайтесь каждый день уделить хоть несколько минут тому, что увлекает вас, приносят вам радость.
А еще всегда помните: вы не одни! Рядом с вами всегда есть люди, готовые помочь и поддержать, будь то простой разговор по телефону или помощь в написании курсовых, контрольных, дипломных работ!
Приемы и методы управления стрессом
Категории слушателей
Руководители и специалисты Администрации, структурных подразделений дочерних организаций ПАО «Газпром».
Цель программы
Повышение уровня теоретических знаний в области стрессоустойчивости, а также совершенствование навыков регуляции стресса и решения проблем, развитие способности предвидеть и предупредить события, провоцирующие стрессовые ситуации, не допускать авралов.
Краткое содержание
Компетентностный подход в управлении человеческими ресурсами. Эффективные способы взаимодействия с окружающим миром. Личностный рост. Построение межличностного общения. Социально-психологическая модель семейных отношений. Конфликты и стрессы — повседневная реальность. Ресурсный подход к регуляции стресса. Эмоциональный шантаж. Развитие эмоционального интеллекта. Практические навыки, получаемые слушателями по окончании обучения: мобилизация в стрессовых ситуациях; способность обеспечивать высокое качество работы, несмотря на сжатые сроки и появление новых дополнительных задач; способность предвидеть и предупредить события, провоцирующие стрессовые ситуации, не допускать авралов.
Ближайшие мероприятия
Мероприятий, проводимых в рамках данной программы, в ближайшее время не ожидается.
Если Вы хотите провести обучение по данной программе, Вы можете оставить групповую заявку.
Продолжительность
5 дней
Объём аудиторной нагрузки
40 ч
Код программы
23 1001 067
По окончании обучения выдается Удостоверение о повышении квалификации
Есть вопросы? Задайте их куратору
Психологические способы управления профессиональным стрессом педагогов Текст научной статьи по специальности «Философия, этика, религиоведение»
УДК 37. 015.3
И. К. Шац
Психологические способы управления профессиональным стрессом педагогов
В статье приведены практические рекомендации по управлению профессиональным стрессом педагогов. Показано, что реорганизация психологической жизни способствует сохранению физического благополучия и телесной целостности, является необходимым условием полноценной жизнедеятельности.
The article gives practical advice on the management of occupational stress of teachers. It is shown that the reorganization of psychological life essential to the physical well-being and physical integrity is a prerequisite for a full life.
Ключевые слова: профессиональный стресс, психологическая жизнь, управление стрессом.
Key words: professional stress, psychological life, stress management.
Практические шаги по управлению профессиональным стрессом педагогов включают в себя технологии по реорганизации психологической жизни и технологии, направленные на защиту телесной целостности, физического благополучия. Данная статья посвящена способам реорганизации психологической жизни: приемам по работе с мыслями, страхами, агрессией и другими эмоциями.
Изменение оценок ситуаций, вызывающих стресс. В литературе подробно изложена цель адаптационного синдрома — подготовить организм во время угрозы (реальной или кажущейся) к борьбе или бегству [3; 8; 9; 12]. Первым шагом по управлению стрессом является анализ текущей ситуации, то есть необходимо произвести когнитивную, рациональную оценку ситуации: угрожает ли эта ситуация человеку, если угрожает, то чем. В зависимости от оценки возникают соответственные эмоции. Для наглядности приведем пример. Вы слышите шаги наверху в доме. Если вам кажется, что шаги принадлежат незваному пришельцу, то невольно возникает страх, паника. Если вы считаете, что слышите шаги кого-то из близких, то расслабляетесь. Одни и те же шаги — и две совершенно разные реакции, которые зависят от того, как мы оцениваем или интерпретируем их [13].
Но во многих случаях люди понимают, что реагировать на ту или иную ситуация не надо, но не могут остановиться. И внутренний механизм, заставляющий выбирать между борьбой или бегством, продолжает действовать. Необходимо твердо усвоить, что если
© Шац И. К., 2015
18
сделаны правильные рациональные оценки, следующий шаг — обучиться, чтобы эти оценки существенно влияли на ответные эмоциональные реакции. Следовательно, необходимо реорганизовать мышление таким образом, чтобы мысли существенно влияли на чувства. Об этом легко говорить, труднее показать и обучить, как это сделать. Но если педагоги хотят эффективно противодействовать разрушительным эффектам стресса, у них нет другого выхода.
Первая группа рациональных оценок связана со стрессорами (ситуациями), возникающими в окружающем нас мире. Каждый стрессор может быть отнесен к одной из трех групп: «немедленное действие», «будущее действие» и «игнорирование или адаптация» [13]. «Немедленное действие» охватывает группу стрессоров, с которыми можно что-то сделать прямо сейчас, сегодня или в течение ближайших нескольких дней. «Будущее действие» включает стрессоры, которые поддаются коррекции, но неясно какой именно и когда, необходимо подумать. Последняя группа — «игнорирование или адаптация» — включает те виды стрессоров, которые находятся вне пределов досягаемости, на них невозможно повлиять, по крайней мере, в обозримом будущем; к ним следует просто приспособиться и принимать их такими, какие они есть. Это только один вектор для успешного управления собственным стрессом.
Другая группа оценок касается эмоционального состояния и способов реагирования на вышеперечисленные внешние события. Необходимо проанализировать, почему возникает напряжение в ответ на внешнюю ситуацию? Необходимо понять природу собственных уязвимых мест, симпатий и антипатий. Все они сами по себе могут быть и незначительны, но, тем не менее, существенно влияют на привычный способ реагирования. Для ответа на эти вопросы необходимо сделать очень простое действие. Сесть и составить список тех вещей и событий, которые делают конкретного человека чувствительным к излишнему стрессу. Каждое утверждение списка должно начинаться со слова «Я». Это поможет отнестись ко всем перечисленным пунктам как к своим собственным. Необходимо писать только о себе, а не о ком-то, и поэтому не следует испытывать неуверенность или стыдиться каких-либо качеств, которые будут выявлены.
Очень часто просто перечисление собственных качеств открывает в течение 15 минут больше знаний о себе, чем многочасовые рассуждения о трудностях жизни. Это заставляет увидеть себя с той стороны, о существовании которой вы, возможно, до настоящего времени даже не подозревали.
Этот список у каждого будет свой, но у людей, подверженных стрессу, есть много общих проблем в оценках ситуаций. Данные ли-
19
тературы [10; 14] и собственный психотерапевтический опыт позволяют остановиться на типичных, ключевых ситуациях.
Одна из проблем — это неумение сказать «нет». Что за этим стоит? Прежде всего, не хватает уверенности в понимании, что следует, а чего не следует делать. Большинству людей хочется нравиться окружающим, поэтому есть опасения, что окружающие плохо о них подумают, если услышат отказ. Формирование педагога включает высокоразвитое самосознание, в течение всего образования и последующей работы ему прививают «вы должны то и это…». Специалист это принимает и испытывают чувство вины, если отказывается от определенных действий или помощи. Далее следуют причины, связанные с организационными и личностными проблемами в современной школе. Часто педагоги имеют смутное представление о том, сколько обязанностей и задач могут успешно выполнить и решить. Они ощущают себя зависимыми по отношению к другим людям (администрации школы, родителям) и воспринимают этих людей как имеющих право просить или требовать. Как быть? Если трудно сказать «нет», даже при полной уверенности, что отказ абсолютно оправдан, используйте следующие приемы, чтобы помочь себе.
• Прогнозируйте ситуации, когда кто-нибудь вероятнее всего предъявит вам неприемлемое требование. Будьте готовы к встрече с таким требованием.
• Прорепетируйте ответы наедине с собой. Заготовьте 34 набора фраз, которые вы можете использовать («Простите, но в ближайшее дни я могу сказать только «нет», «У меня много неотложной работы» и т.п.) и попрактикуйтесь, проговаривая их самому себе.
• Не извиняйтесь, когда говорите «нет». Если у вас есть причина для отказа, и вы хотите ее объяснить, то сделайте это, но весьма кратко и придерживаясь сути дела. Однако знайте: вы не обязаны объяснять причину отказа; у вас есть полное право сказать «нет», если вы хотите это сделать.
• Сказав «нет», будьте тверды. Если вы колеблетесь, окружающие скоро заметят это и могут попытаться заставить вас изменить свое намерение.
• Когда вы сказали «нет», не испытывайте по этому поводу чувства вины. Вы сами лучше знаете, что вам по силам [5; 6; 7; 13].
Умение отстраниться от стрессовой ситуации. Даже в самые напряженные дни педагоги сталкиваются с бесчисленным множеством событий, которые совсем не вызывают стресса. По-настоящему сложных и тяжелых рабочих ситуаций бывает сравнительно немного. Проблема состоит в том, что специалисты не в силах отстраниться от них, позволяя господствовать этим ситуациям в
20
мыслях и чувствах на протяжении всего дня, и упускают возможность получить удовольствие от хороших моментов, которые встречаются гораздо чаще. Такие ситуации не позволяют быстро восстановить силы и расслабиться, дать возможность подготовиться к новым столкновениям и стрессам. Мышление оказывается не в состоянии свободно переключаться с одного впечатления на другое.
Опыт показывает, что многие люди не могут отстраниться от своих тревог (огорчений, конфликтов, обид, унижений) в тот момент, когда они уже закончились. Зацикливаясь на них, люди отгораживаются от текущей жизни, от планов на будущее.
Основная причина кроется в сложной организации нашего общества, всей цивилизации, где господствуют оценочные технологии, выражаемые вербально. С раннего детства люди сталкиваются с тем, что необходимо получить вознаграждение в виде оценок, оценок за все и по любому поводу. Эти оценки являются мерилом нашей значимости, на основе этих оценок мы корректируем свое поведение, всю свою жизнь. Безусловно, оценки важны, но они не должны тотально пронизывать и определять всю нашу жизнь. В оценочной системе ценностей кроется одно из великих заблуждений человеческой цивилизации
Во многом можно снизить влияние оценочной системы отношений. Прежде всего, мы сами самые строгие судьи себе (возможно на такую роль могут претендовать еще близкие и значимые для нас люди, любящие нас). Мы сами знаем лучше всех, что хорошо мы делаем, а не дорабатываем и манкируем. И главное, мы созданы, чтобы получать удовольствие от деятельности, от творчества. Мы получаем удовлетворение и удовольствие от конкретных действий, творчества и эмоций, сопровождающих это творчество и деятельность. Сама деятельность, а не только ее итоги и оценки приносят максимум психологического комфорта для творческих людей, к которым полностью относятся и педагоги. Эта позиция дает самое полное представления нам о нас самих. Без этих ощущений мы будем всегда в процессе профессиональной, да и личной деятельности испытывать стресс и его пагубные последствия.
Необходимость и умение выражать эмоции. У каждого человека есть потребность выражать свои эмоции. Выражения эмоций зависит от личностных особенностей, темперамента. Многие специалисты-психологи, психотерапевты, психиатры считают, что постоянное подавление эмоций вызывают психологические и психические проблемы: необоснованную тревогу, депрессии, навязчивые страхи многое другое. Все это подтверждено в большом количестве научных исследований. Множество медицинских, физиологических исследований установили тесные связи между психикой и телом. Врачи различных специальностей, занимающихся лечением психо-
21
соматических заболеваний, также подтверждают, что подавление эмоций может стать фактором развития множества сердечнососудистых, аллергических и других заболеваний, вплоть до определенных форм рака [1; 2; 4; 11]. Все эти данные являются серьезными аргументами для того, чтобы признать, что эмоциональная жизнь весьма влияет на нашу жизнь и здоровье. И не только признать, а главное, позволить выражать эмоции, даже, если наша специальность (педагог, врач, психолог) не предполагает публичного выражения эмоций.
Первый и наиболее важный шаг заключается в том, чтобы разрешить себе испытывать эмоции. Необходимо позволить себе сердиться, бояться, радоваться, восхищаться, плакать и т. п. Серьезная проблема заключается в том, что в большинстве случаев подавление эмоций возникает вследствие раннего детского опыта, когда взрослые воспитывают ребенка (дома) и приучают (в детских учреждениях) подавлять эмоции, связывая эмоции с чем-то неприятным и недостойным. Это позиция закрепляется наказаниями детей за открытое выражение чувств. Вырастая, человек просто не может позволить себе говорить о чувствах, сердиться или испытывать удовольствие. Привитое подавление эмоций часто оказывается настолько сильным, что люди становятся жесткими, даже жестокими, ведут себя неискренне и неестественно. В некоторых жизненных ситуациях эти детские запреты могут сказываться весьма пагубно. Автор статьи часто работает с семьями, которые переживают горе, потерю детей. Порой наиболее разрушительно и длительно переживают горе мужчины, хотя внешне это проявляется скудно. Они не могут плакать, свободно выражать естественные чувства, ведь в детстве им привили «мужчины не плачут, мужчины сильные». Обсуждая тему значения эмоций в нашей жизни уместно напомнить мужчинам о том, что, по некоторым данным, плач влияет на биохимические процессы в теле человека, направляя их в желательное русло, не давая развиваться вредным реакциям, которые сопровождают психологический стресс. Существует даже предположение, что сравнительно меньшая частота рано проявляющихся сердечных заболеваний у женщин частично связана, с их способностью открыто плакать, когда они испытывают такую потребность. Это один из множества примеров колоссального вреда подавления эмоциональных реакций. Если вам хочется плакать — плачьте. Из-за предвзятого общественного мнения, может быть, не вполне уместно для вас плакать на глазах у публики. Тогда один на один с собой или в обществе тех, кого вы любите и кому верите, слезы помогают освободиться от эмоционального напряжения и выяснить подлинную сущность ваших переживаний более точно, чем какой-либо другой компонент поведения. Слезы также помогут тем, кого вы любите и
22
кому верите, лучше понять вас, продемонстрировать свою симпатию и поддержку, на что вы имеете право, когда находитесь в подавленном состоянии [13].
Выступая в роли опознавательного знака, слезы позволяют более открыто выражать собственные чувства, если вы сопереживаете чувствам других. Многих людей, которые не позволяют себе открыто проявлять эмоции, очень легко выводят из равновесия эмоции окружающих. Если мы не способны принять свои собственные слезы, то мы, скорее всего, будем испытывать неудобство при виде слез кого-то другого. Если мы не можем смириться со своим собственным гневом, мы, скорее всего, будем раздражены проявлениями гнева у окружающих. Если мы не в состоянии вынести свой страх, то, по-видимому, будем крайне не расположены к пониманию страха у кого-либо еще. Если мы не можем смотреть в лицо собственной радости, то, скорее всего, будем смущены радостью окружающих. Если мы не способны к собственному чувству привязанности, то, видимо, будем холодны по отношению к проявлениям любви у других. Если мы не можем трезво взглянуть на собственную слабость, то, скорее всего, будем проявлять жесткость по отношению к чужой слабости [13].
Итак, позвольте себе жизнь, наполненную эмоциями, и относитесь к ним как подобает. Если вы не смеете обнаружить эмоции публично, воздайте им должное наедине с собой. После тяжелого рабочего дня отправляйтесь куда-нибудь по собственному выбору и там скачите, как рассерженный ребенок, и высказывайте начальнику, что не будете делать то, о чем он вас просит. Если вам захочется, добавьте также к этому несколько выборочных замечаний по поводу его характера. А после хорошего дня разрешите себе прыгать от радости. Позвольте себе всё, что стал бы делать счастливый ребенок. Дети выражают свои эмоции в движениях: подскакивают, приплясывают и катаются по полу. Если у вас никогда не было возможности делать что-либо подобное, не рискуя получить неодобрение взрослых, попытайтесь сделать это сейчас. Если вы испытываете при этом чувство смущения даже при условии, что вас никто не видит и не слышит, задайтесь вопросом: «Почему?» Почему вы остаетесь застенчивы даже наедине с собой? Обычно ответ таков: во внутреннем мире присутствует строгий Родитель, наблюдающий за вами. Смело посмотрите в лицо Родителю и твердо скажите «Я имею права делать то, что хочу». Это не что иное, как привычный образ мышления и переживаний, выработанный в раннем детстве. Если вам хочется, посмейтесь. Заявите, что поступите так, как вы хотите. И если ваше желание включает вспышки раздражения, пение или танцы, то реализуйте эти желания.
23
Реализация такого поведения частично кроется в признании того факта, что эмоции составляют нормальную, естественную, желательную и нередко продуктивную часть жизни. Конечно, необходимо, чтобы мы могли контролировать их и понимать, когда можно их выражать, а когда нет. Но это знание возникает только на основе четкого понимания и открытого признания собственной эмоциональности. Чем меньше понимания и открытости, тем больше стресс будет негативно влиять на физические и психологические аспекты жизни. [13].
Управление агрессией. Другой аспект эмоциональных проблем — накопление отрицательных эмоций к концу рабочего дня педагога. Этот фактор существенно, осложняющий взаимоотношения в личном пространстве, в семье. Всем известна склонность большинства из нас, разряжать гнев, раздражение и тяжелые переживания, накопившиеся в течение рабочего дня, на домашних. По тем же причинам мы часто отказываем в разумных просьбах своим домашним только потому, что мы слишком устали или расстроены событиями на работе и ярко демонстрируем желание, чтобы нас не беспокоили. Это может наносить существенный вред семейной жизни и, в конечном счете, ведет к увеличению обид и претензий к нам. Такое положение уменьшает возможности снизить градус профессионального стресса в домашних условиях, а порой серьезно уменьшает возможности борьбы со стрессом. Опыт психотерапевтической работы показывает, что у педагогов часто возникают семейные проблемы, которые копятся и не решаются на протяжении длительного времени.
Имеется одно простое средство, помогающее избежать перемещенной агрессии, — быть готовым к ней [13]. Педагоги часто настолько утомлены и озабочены событиями на работе, что физически возвращаясь домой, психологически продолжают находиться в ситуации школьных проблем.
Мы должны научиться переключаться с профессиональных дел на домашние, что позволит совершенно справиться с агрессией. Переключение должно начинаться по окончании рабочего дня и продолжаться по дороге домой, чтобы, подходя к двери дома, мы находились в уравновешенном состоянии. Такие навыки особенно на первых порах, требуют существенных усилий. Безусловно, легче продолжать дома обсуждать профессиональные проблемы, возмущаться действиями коллег и руководителей. Но в таком случае придется платить большую цену — появляются домашние проблемы, домашний стресс. Необходимо перестроить мышление с волнующих мыслей о работе на более спокойные и конструктивные домашние хлопоты и заботы.
24
Необходимо понимать и всегда помнить, что стресс в профессиональной жизни усиливается еще больше, если он дополняется домашними стрессами. Напротив, уютная семейная жизнь с тесными и нежными отношениями может оказать огромное влияние на способность сопротивляться стрессу. Быть любимым, нужным, чувствовать, что о тебе хорошо думают семья и друзья — все это помогает сохранять полноценный образ «Я», изрядно страдающий в результате событий рабочего дня. Эти же чувства позволяют наслаждаться релаксацией и спокойствием, составляющими основу нашей домашней жизни. Эти чувства дают нам уверенность, что близкие люди солидарны с нами: их тревожат наши проблемы, следовательно, по большому счету мы не одиноки и у нас есть союзники [13].
Стратегии поведения после работы. Но не говорить совсем о своих рабочих проблемах — невозможно. Психотерапевты придают очень большое значение потребности человека обсуждать свои проблемы с кем-то близким или внимательным незнакомцем. Удовлетворение этой потребности помогает успешно справиться со стрессом. Нет сомнения в том, что при потребности в общении очень важно иметь кого-то рядом, готового выслушать вас [14; 15].
Но мы все очень разные, и некоторые чувствуют себя гораздо лучше, если, уходя домой после работы, они могут полностью забыть о ней. Такие люди не хотят и не нуждаются в том, чтобы дома их расспрашивали о рабочих проблемах. Другие, хотя и приходят домой с мыслями о производственных проблемах, предпочитают ощутить покой и тишину, насладиться одиночеством, обдумать происшедшее и подвести некоторые итоги рабочего дня по своему усмотрению.
Каждый из этих способов в равной степени приемлем, при условии, что он устраивает человека. Ни одна из этих стратегий поведения не может быть представлена как «лучшая». Разные личности, характеры требует своей стратегии, и каждый человек выбирает наиболее удобный для себя стиль поведения. При этом необходимо учитывать потребности домашних или друзей, которые могут, например, предпочитать, чтобы им все рассказывали, или, напротив, избегать лишней эмоциональной нагрузки. Нет абсолютной нормы или жестких правил, которым каждый должен подчиняться.
Возможность побыть с собой. Работа педагога, к сожалению, так организована, что порой у него не остается ни времени, нет личного пространства для того, чтобы иметь возможность отстранится от конкретных сиюминутных ситуаций и заново переоценить свои жизненные цели и методы их достижения. Однако такая периодическая переоценка жизненных ценностей важна и необходима. Полезно задать себе несколько вопросов. Что я хочу достичь в
25
профессии? Каковы мои жизненные приоритеты, какое место в жизни занимает, работа, личная жизнь, семья, друзья, увлечения? Что я могу и хочу сделать для себя? Что мене нужно для этого? Умею ли я отдыхать? Перечень вопросов можно было бы продолжить, но в данном случае хотелось просто показать, куда надо двигаться.
А. Маслоу, основатель гуманистической психологии, высказал сожаление [13], что в учебники психологии никогда не включаются главы, посвященные пустому времяпрепровождению — форме занятости, которая дает нам время быть самими собой, вместо того чтобы быть тем, кем мы представляем себя, хотели бы быть или тем, кем нас хотят видеть другие.
Педагоги, как и многие профессионалы в разных областях, воспитаны, приучены постоянно думать о будущем, увеличивать притязания и приносить в жертву удовлетворенность текущей работой ради долговременных целей (в том числе и личных). Развиваться профессионально и качественно работать — это хорошо, но необходимо оставлять время для активного отдыха и пустого времяпрепровождения. Часто специалисты начинают сожалеть об этом только когда «выгорают» и теряют здоровье.
Итак, необходимо выделять время для себя. Не испытывая чувства вины от этого, побудьте с собой, со своими мыслями и чувствами. Вернитесь назад в свое детство, к тем особым жизненным случаям, когда окружающие постоянно понуждали вас быть занятым, следили за тем, чтобы все время что-нибудь делать, быть целеустремленным и поглощенным, думать и планировать наперед, откладывать любой шанс испытать удовольствие сегодня ради неопределенного будущего. То «будущее время» — здесь и сейчас. Очень скоро все окажется в прошлом. Когда вы начнете жить? «Начните жить» здесь и сейчас, не гоняясь исступленно за какими-то идиллическими праздниками под солнцем, вкушая момент за моментом ощущения окружающей жизни, которые заставляют нас чувствовать себя живыми. Не делайте ничего специально. Просто оставайтесь верны своему чувству собственной уникальности, осознайте, кто вы и что это значит — быть самим собой [13].
В заключение хотелось бы подчеркнуть, что изменения жизни зависят только от нас самих. Не надо кивать на превратности жизни и невозможность изменить ее, нужно помнить, что и требования, предъявляемые к нам, и наши возможности справляться с трудностями и проблемами в большей степени могут контролироваться нами.
Ни одна публикация, инструкция или книга не может полностью и исчерпывающе научить изменить свою жизнь. Каждый человек уникален и переносит факторы, вызывающие стресс и сам стресс по-своему.
26
Но все же существуют некие общие правила и способы преодоления стресса в нашей жизни, часть которых приведена в данной публикации на основе использования специальной литературы и собственного опыта автора. Но ни одна рекомендация не обеспечивает легких способов преодоления. Серьезные решения и даже небольшие изменений требуют воли и мужества. Главное -необходима вера в себя и свои возможности и терпение — мгновенных перемен не бывает. В ситуации постоянного стресса изменения необходимы и являются непременным и безоговорочным условием полноценной жизни.
Список литературы
1. Ананьев В.А. Практикум по психологии здоровья. Методическое пособие по первичной специфической и неспецифической профилактике. — СПб.: Речь, 2007. — 320 с.
2. Бройтигам В., Кристиан П., Рад М. Психосоматическая медицина: кратк. учебн. / пер с нем. — М.:1999. — 376 с.
3. Китаев-Смык Л.А. Психология стресса. — М.: Логос, 2002. — 385 с.
4. Кулаков С.А. Основы психосоматики. — СПб.: Речь, 2005. — 288 с.
5. Ромек В. Г. Уверенность в себе. Этический аспект // Журн. практич. психолога // 1999. — №9. — С. 3-14.
6. Ромек В. Г. Психотерапия неуверенности в себе // Вопр. ментальной медицины и экологии. — 2000. — № 2. — Т. 6. — С. 83-84.
7. Ромек В. Г. Тренинг уверенности в межличностных отношениях. -СПб.: Речь, 2007. -175 с.
8. Селье Г. Очерки об адаптационном синдроме. — М.: Медгиз, 1960. -255 с.
9. Селье Г. Стресс без дистресса. — М.: Наука, 1982. — 221 с.
10. Старшенбаум Г.В. Психосоматика и психотерапия: исцеление души и тела. — М.: Изд-во Института психотерапии, 2005. — 496 с.
11. Тополянский В.Д. Струковская М.В. Психосоматические расстройства.
— М.: Медицина, 1986. — 384 с.
12. Тригранян Р.А. Стресс и его значение для организма. — М.: Дело, 2000.
— 330 с.
13. Фонтана Д. Как справиться со стрессом. — М.: Педагогика-Пресс. 1995. -352 с.
14. Шихи Г. Возрастные кризисы. Ступени личные роста. — СПб.: Каскад, 2005. — 436 с.
15. Эйдемиллер Э.Г., Юстицкис В. Психология и психотерапия семьи. -СПб.: Питер, 2008. — 672 с.
27
Стресс на работе, способы управления стрессом на рабочем месте. Справляемся со стрессом после увольнения с работы — Психология безопасности
Мы расскажем о природе стресса на работе и его причинах. Также вы найдете здесь интересные и нужные рекомендации о способах ограничения и управления стрессом на рабочем месте.
Человек в большом городе пребывает в состоянии постоянного напряжения. Важно везде и все успеть: утром привести себя в порядок, позавтракать, отправить детей в школу. Успеть на автобус, на работу… Рабочий график расписан на недели и месяцы вперед, поэтому особенно остро дефицит времени ощущается на рабочем месте. Кажется, что как только человек переступает порог проходной или офиса, он из милого добропорядочного гражданина превращается в свирепого Цербера, готового порвать каждого встречного. А всё почему? Производственный стресс!
И все же, несмотря на то, что стресс является нормальной частью нашей жизни, не стоит забывать, что постоянный стресс на работе существенно снижает производительность труда, физическое и эмоциональное здоровье. Именно поэтому так важно найти способы, чтобы держать производственный стресс под контролем. К счастью, каждый из нас может самостоятельно ограничивать и управлять стрессом на работе, для этого необходимо правильно определить его признаки.
Признаки стресса на работе
Как понять, что с профессиональным стрессом необходимо что-то делать? В этом вам помогут признаки профессионального стресса, ведь влияние стресса бывает воистину непредсказуемым:
Физические признаки стресса на работе: головная боли, зубная боль, боль в груди, боли в сердце, одышка. Учащение сердцебиения, высокое кровяное давление, боли в мышцах, расстройство желудка, запор или диарея. Повышенное потоотделение, усталость, бессонница, снижение иммунитета.
Психосоциальные признаки стресса на работе: беспокойство, раздражительность, печаль, гнев. Частые перепады настроения, гиперчувствительность, апатия, депрессия, замедленная реакция или скачкообразность мыслей. Ощущение тревоги, беспомощности и безнадежности.
Поведенческие признаки стресса на работе: переедание или потеря аппетита, нетерпение, раздражительность, озлобленность, увеличение употребления алкоголя, никотина или наркотиков, социальная самоизоляция (нежелание общаться с другими людьми), пренебрежение ответственностью, низкая производительность труда, несоблюдение правил элементарной личной гигиены, изменение отношений в семье.
Как справиться со стрессом на работе?
Следуя незатейливым рекомендациям можно легко держать стресс на рабочем месте под контролем:
— Будьте доброжелательны с коллегами и подчиненными;
— Совершенствуйте свои коммуникативные навыки – учитесь говорить так, чтобы вас понимали именно так, как вы хотите;
— Соблюдайте принципы тайм менеджмента, учитесь управлять временем;
— Повышайте квалификацию – обязательно посещайте запланированные на работе курсы и тренинги;
— Регулярно выполняйте простые физические упражнения перед выходом на работу: лежа в постели можно сделать 20 повторений упражнения для мышц брюшного пресса. После чего встать, потянуться вверх в течение 10 секунд. Далее, не спеша сделать 20-30 приседаний, и если получится – отжиманий. Кроме того, после работы нужна легкая аэробная нагрузка, например, 30-ти минутная прогулка быстрым шагом или часовая прогулка перед сном в спокойном и размеренном темпе.
Что сделать, чтобы избежать стресса на работе?
Когда люди находятся под действием профессионального стресса, они становятся злыми и раздражительными. Такое состояние не лучшим образом сказывается на качестве их работы и производительности труда. Именно поэтому стресс лучше предупредить, чем бороться с непредсказуемым влиянием стресса на работу. Кроме того, профессиональный стресс не только уменьшает производительность труда, ухудшает взаимоотношения с руководством, коллегами и подчиненными Стресс на рабочем месте оказывает самое пагубное влияние на здоровье. Ведь самое опасное в стрессе на работе – это продолжительность и очень часто – отсутствие возможности адекватной реакции на раздражитель. Ведь согласитесь, неразумно посылать босса, когда он того заслуживает – и, как результат – стресс.
Почему мы испытываем стресс на работе? Для профессионального стресса есть множество весьма веских причин:
— Страх увольнения. Потеря работы и стресс, безусловно связанные понятия.
— Рост требований со стороны начальства без увеличения заработной платы.
— Необходимость постоянно поддерживать определённый уровень работы.
Когда напряжение на работе уменьшает работоспособность или существенно влияет на личную жизнь, самое время принимать меры. Сначала важно обратить внимание на физическое и эмоциональное здоровье. Здоровому человеку гораздо проще противостоять стрессу. Чем лучше вы себя чувствуете, тем проще вам будет справляться со стрессом, когда работа становится непосильной.
Забота о себе не требует кардинального переворота в образе жизни. Даже пустяки могут поднять настроение и повысить уровень энергии. Сделайте всего один шаг и вскоре вы увидите, что количество стресса в жизни значительно сократилось. После этого, возможно, захочется сделать другие шаги для достижения баланса и гармонии в своей жизни.
1 шаг — жизнь в движении. Спорт – это потный, но эффективный способ подъёма настроения, повышения энергии, обострения внимания и расслабления для ума и тела. Для максимального расслабления вам потребуется 30 минут ежедневных интенсивных физических нагрузок.
2 шаг – еда в радость. Желательно есть то, что хочется именно сейчас, от чего «текут слюнки». Если есть возможность, принимайте пищу небольшими и дробными порциями в спокойной, располагающей к трапезе обстановке. Культура питания – важная составляющая здорового питания. Кроме того, частые и дробные перекусы способствуют сохранению нормального уровня сахара в крови – ведь низкий уровень сахара заставляет чувствовать беспокойство и раздражительность. Также напомним, что переедание делает человека вялым и лишает на продолжительное время работоспособности.
3 шаг – все в меру. Потребление алкоголя важно сократить до минимума. Понимание, что простая передозировка алкоголя снижает работоспособность организма человека вдвое на 3-4 дня – хороший аргумент в пользу умеренного потребления в течение рабочей недели и не только. Курение способствует снижению иммунитета, разрушает сосуды, наносит непоправимый вред легочной системе и снижает работоспособность на 25-30% — выводы делайте сами. Еще никотин повышает уровень тревоги, а это прямая дорога к депрессии.
4 шаг – здоровый сон. Беспокойство и стресс – главные причины бессонницы. Однако недосып снижает работоспособность, реакцию и способность концентрироваться, что на рабочем месте неминуемо ведет к стрессу. Бессонница ставит под угрозу способность противостоять стрессам. Гораздо легче сохранить эмоциональное равновесие, когда вы хорошо отдохнули.
Как снять стресс на работе? Когда стресс на рабочем месте не дает покоя, невозможно просто игнорировать его. К счастью, есть простые способы восстановления контроля над ситуацией. Ваша способность к самоконтролю будет восприниматься окружающими как сила, что приведёт к улучшению ваших отношений с коллегами и начальством.
Вот несколько советов для снижения стресса на работе за счёт улучшения организации и правильного выбора жизненных ориентиров и профессиональных приоритетов:
— Создание сбалансированного графика. Проанализируйте ваше расписание, обязанности и повседневные задачи. Помните, что ваша работа не должна быть игрой на выживание. Постарайтесь найти баланс между работой и семейной жизнью, общественной деятельностью и хобби, ежедневной ответственностью и отдыхом.
— Не перегружайте себя. Избегайте постоянного напряжения. Старайтесь не откладывать выполнения множества важных задач на последний день.
Просыпайтесь раньше. Запас в 10-15 минут избавит вас от спешки и утреннего стресса. Ранний подъём сделает ваш день немного длиннее и позволит вам быть пунктуальнее.
— Делайте регулярные перерывы в работе. Убедитесь, что вы делаете короткие передышки для своих мозгов в течение дня. В обед постарайтесь уйти со своего рабочего места. Короткий отдых поможет вам расслабиться, это поможет вам работать продуктивно.
Советы по снижению стресса на рабочем месте:
— Список приоритетных задач. Составьте список задач, которые вы должны решить в порядке убывания их важности. В первую очередь уделяйте внимание наивысшим приоритетам. Если вам необходимо сделать что-то не особенно приятное, займитесь этим как можно раньше. А оставшуюся часть дня посвятите более приятным делам и обязанностям.
— Разбивайте крупные проекты на части. Если крупный проект кажется невыполнимым, не бойтесь, просто разбейте его на большое количество маленьких этапов-шагов и выполняйте их постепенно. Сосредотачивайтесь на выполнении каждого шага в отдельности, вместо того чтобы думать обо всём и сразу.
— Делегируйте ответственность. Вы не должны делать всё. Если в вашей компании есть люди, которые могут справиться с выполнением одной из ваших задач, почему бы не позволить им заниматься этой задачей? Отпустите желание самостоятельно выполнять и контролировать все, даже самые незначительные, задачи. И вы снизите уровень своего напряжения.
Сокращение стресса на работе при помощи эмоционального самоконтроля
Эмоциональный самоконтроль на рабочем месте состоит из четырех основных компонентов:
* Самосознание – способность распознавать свои эмоции и понимать их влияние на ваши решения.
* Самоуправление — способность контролировать свои эмоции и поведение и адаптироваться к меняющимся обстоятельствам.
* Общественное сознание — способность чувствовать, понимать и реагировать на чувства и эмоции других людей. Помогает комфортно себя чувствовать в коллективе.
* Управление отношениями – способность вдохновлять, влиять и взаимодействовать с другими людьми, желание и умение регулировать конфликты.
Чем выше ваша способность к эмоциональному самоконтролю, тем проще вам справиться с профессиональным стрессом. К счастью, эмоциональный самоконтроль – не является врождённым свойством, это то, чему мы можем учиться на протяжении всей жизни.
К примеру, смена места работы – тоже стресс. Как эмоционально подготовить себя к новому коллективу и с наименьшими эмоциональными потерями пережить первое время на новом месте? Вам необходимо постепенно развить в себе навыки эмоционального и невербального способа общения, которые включают в себя следующие приёмы:
* Признайтесь себе, что вы, возможно, будете испытывать стресс. Подготовьтесь к стрессу психологически – вспомните состояние внутренней гармонии и умиротворения. Постарайтесь научиться входить в это состояние в любой ситуации. Возможно, в этом вам поможет глубокое дыхание или воспоминания о счастливых моментах жизни.
* Отдавайте отчёт собственным эмоциям. Проговаривайте про себя: «сейчас я злюсь» или «сейчас я обижен» и т.д. Это упражнение поможет вам запомнить негативные эмоции, осознать и постараться переключиться на позитивный лад. Такая практика поможет вам научиться разбираться не только в своих эмоциях, но и в эмоциях окружающих вас людей. К примеру, если вы недавно устроились на работу, это поможет вам быстрее влиться в коллектив и понять, кто есть кто.
* Научиться распознавать и эффективно использовать невербальные сигналы, которые составляют 95-98% от вашего процесса коммуникации. Помните, что важно не то, что вы говорите, а как вы это говорите.
* Смейтесь. Ничто так не разряжает атмосферу, как хорошая шутка. Но знайте меру, т.к. шутки над другими людьми могут привести к обратному эффекту. Не смейтесь над коллегами.
Учитесь слушать. Человек, который умеет слушать, очень ценен.
Справляемся со стрессом после увольнения с работы.
Никто из нас не застрахован от ударов судьбы. В наши тяжелые времена потеря работы совсем не редкость, фирмы закрываются неожиданно и многие сотрудники не готовы к такому повороту, и после потери работы впадают в глубокую депрессию и не только не могут, но и не желают искать новую работу.
Универсального средства от плохого настроения и депрессии не существует, но можно выделить ряд элементарных решений, которые в итоге приведут ваше состояние в норму. Увольнение – это всегда стрессовый фактор и основная причина депрессии, поэтому чтобы пережить стрессовую ситуацию с наименьшими потерями необходимо придерживаться некоторых правил. Симптомы стресса после потери работы могут быть различными – это лень, потеря аппетита, раздраженность, эмоциональное и физическое истощение, плохое настроение и самочувствие.
Не всегда после увольнения стоит бросаться искать новую работу, вы переживете еще больший стресс, если это не удастся сделать с первого раза и в короткие сроки. Иногда лучше дать себе время на отдых, особенно если предыдущая работа была тяжелая и напряженная. Однако, просто лежать дома в кровати и целыми днями смотреть телевизор не выход. Такой отдых врятли поможет выйти из прострации. Не давайте себе застыть на одном месте. Чем дольше вы будете лежать на кровати, тем сложнее потом будет с нее подняться. Запомните, из состояния глубокого стресса выбираться намного тяжелее, самому справиться и устранить все симптомы депрессии будет невозможно и придется обращаться к специалистам — психологам и психотерапевтам.
Движение – это жизнь, поэтому, не смотря не на что, гуляйте, делайте физические упражнения, двигайтесь, ходите по магазинам, кафе, встречайтесь с друзьями и больше времени уделяйте родным и близким людям. Посетите те места, куда вы в прошлом по причине высокой занятости на работе не могли сходить. Это может быть кинотеатр, различные муниципальные учреждения, диспансеризация в поликлинике или визит к стоматологу. Запишитесь в бассейн, фитнесс или на курсы повышения квалификации. Тратьте на сон не больше чем 8 часов в сутки.
Во время такого вынужденного отдыха будет время подумать над тем, каковы ваши пожелания к новой работе. Хотите ли вы заниматься тем, чем раньше, или хотели бы попробовать что-то новое? А может вы давно мечтали обрести новую профессию, попробовать себя в новой «роли»?
Постарайтесь во всем найти вдохновение, смотрите фильмы, читайте книги, представляйте себя работающей на новой интересной должности или с наслаждением мечтайте как возвращаетесь к своей старой профессии, только на новом месте. Рисуйте образы своих новых коллег по специальности. Все это поможет соскучиться по работе и с новыми силами приниматься за ее поиски. Хороший метод избавиться от эмоционального напряжения – излить душу, расскажите о наболевшем близкому другу или родственнику, поплачьте, вспомните все, что вас тревожит, но только один раз. Расскажите и забудьте.
Настройте себя на положительный лад, чтобы с вами не произошло, будь то потеря работы или любая другая стрессовая ситуация, ничего уже не изменить, но продолжать жить и работать все равно придется. Перестаньте винить себя и искать в себе отрицательные стороны, возьмите себя в руки и в любой ситуации ищите лишь положительные моменты. Вспомните о своих достоинствах, запишите их на бумаге, тем самым вы поднимите свою самооценку и с легкостью найдете новую работу. Хорошие специалисты нужны всегда и везде, внушите себе, что вы квалифицированный работник, позитивный человек и отличный коллега. Даже если с первого раза не удастся найти подходящую работу, не отчаивайтесь, продолжайте поиски и работу над собой, тогда такая причина стресса как потеря работы, покажется вам пустяком.
Материал подготовлен психологической службой
Главного управления МЧС России по ЕАО
Управление стрессом | Удивительная психология
Стресс является неотъемлемой частью нашей жизни. Можно сколь угодно долго размышлять о негативных последствиях стресса, только изменить ситуацию этим не удастся. Стресс есть и это факт. Исключить сие явление из своей жизни мы не можем, зато можем научиться управлять стрессом. Стресс-менеджмент предлагает довольно много эффективных техник, сегодня я поделюсь с вами несколькими из них.
Часто стресс вызывают ситуации, изменить которые мы не вольны. Тут самое время вспомнить известную мудрость о том, что если мы не можем изменить ситуацию, то нужно изменить свое отношение к ней. Обычно основной причиной стресса является именно наше отношение к происходящему, поэтому нужно снизить значимость стрессовой ситуации.
Способы снижения значимости события могут быть разными, и в случае необходимости вы, наверняка, сможете придумать массу аргументов, доказывающих, что ситуация, взывавшая стресс, на самом деле не так уж значима, как кажется на первый взгляд.
Например, когда я, будучи студенткой, получила «двойку» и очень из-за этого переживала, один мой знакомый сказал: «Что такое «двойка»? Это лишь маленький косяк на фоне всей жизни» © И этот довод на самом деле подействовал успокаивающе, стресс был практически снят.
Очень полезным навыком для управления стрессом является умение отвлекаться. Просто переключите свои мысли на что-то другое. Дело в том, что постоянно думая о стрессовой ситуации, мы тем самым только усугубляем ее. Мы посылаем в окружающий мир сигнал о своем состоянии. Это значит, что согласно Закону Привлечения, и не только ему, мы получим в ответ усиление наших эмоций, в данном случае – стрессового состояния. Кроме того, постоянные мысли о произошедшем могут довести человека до нервного срыва, вызвать повышение артериального давления, либо привести к иным проблемам со здоровьем.
В стрессовой ситуации в кровь выбрасывается большое количество адреналина. Это своеобразный катализатор, который запускает и ускоряет целый ряд реакций организма. В результате нас захлестывает энергия, которой необходимо дать выход. Помните, что энергия сама по себе нейтральна, положительную или отрицательную окраску ей придаем мы сами. Мы можем оставить эту энергию в себе, тем самым превратив ее в деструктивную, ведь оставаясь внутри, энергия стресса будет разрушать наше здоровье. А можем дать ей выход, и даже сделать созидательной. Чтобы выплеснуть энергию стресса, можно покричать, побить подушку или диван, а можно, например, заняться спортом. Словом, действуйте! Выпустите энергию стресса, направьте ее на благие цели.
Знаю мужчину, который в ситуации сильнейшего стресса занимался спортом. По его словам, только это помогло ему в тот момент справиться с произошедшим. В результате спорт вошел у него в привычку и сейчас, в 50 с лишним лет, он намного крепче, здоровее и сильнее большинства 20-30-летних мужчин. И продолжает заниматься спортом уже для удовольствия.
Еще один способ управления стрессом – релаксация, или попросту, умение расслабляться. Расслабление – это один из наиболее эффективных вариантов стресс-менеджмента. Механизм действия очень прост. Стресс вызывает напряжение. Если снизить напряжение, то снизится и уровень стресса. Просто расслабьтесь, и вы сразу почувствуете, что стресс уходит, ведь мы не можем одновременно расслабляться и напрягаться. Выберите для себя наиболее подходящую систему релаксации и используйте ее в стрессовых ситуациях.
На сегодня все. Если хотите узнать о чем-то подробнее – спрашивайте, мы постараемся ответить на ваш вопрос в одном из ближайших постов.
Если хотите следить за обновлениями – подписывайтесь на RSS, мы обещаем обновлять блог два – три раза в неделю.
Ещё по теме:
Понравилась статья? Поделитесь ей с друзьями!Поделиться в социальных сетях:
20+ способов борьбы со стрессом
Ирина Балманжи
Мы запрограммированы на работу в спокойной обстановке, где лишь изредка проскальзывают пикантные нотки стресса.
Когда вы чувствуете опасность, происходит всплеск гормона кортизола, повышается уровень сахара в крови, сердцебиение усиливается, дыхание учащается. Все это позволяет вам противостоять надвигающейся угрозе. Но настройки организма должны вернуться в исходное состояние, как только кризис миновал.
Если же вы существуете в условиях бесконечного напряжения, когда спокойные эпизоды — приятное разнообразие, а не правило, то стресс разрушает ваш мозг и тело. В этом случае вам будет полезно овладеть техниками, о которых рассказывает врач Митху Сторони в своей книге «Без стресса». Делимся советами автора.
Без стресса
Управление эмоциями
Если вы не в силах совладать с эмоциями, стрессовая реакция не заставит себя долго ждать. При этом совершенно неважно, переживаете ли вы по поводу реальных событий или же мысленно накручиваете себя.
Когда разнородные эмоции остаются без присмотра, власть с легкостью может захватить не самая приятная их половина. Вы станете видеть все в черном цвете, замечая лишь удручающие моменты и запоминая неприятные события с бо́льшим энтузиазмом, чем те, что вам симпатичны. Мир превратится в непонятную и непредсказуемую игру, поэтому вы заметите, что вас преследует постоянная тревога, а срыв уже не за горами.
Как только эмоциональный мозг остается без присмотра, он становится куда более уязвимым. Источник
Вот несколько полезных техник и приемов, которые помогут вам лучше управлять эмоциями.
ЭКСТРЕННЫЕ МЕТОДЫ
Экстренные методы предназначены для поверхностной работы с отрицательными эмоциями — в момент их появления.
1. Поиграйте. Если вы расстроены, но пытаетесь сдержать лавину отрицательных эмоций, необходимо на что-то отвлечься. Важно как можно скорее занять рациональный мозг заданием, требующим безоговорочной концентрации. Для этого вполне подойдут поглощающие все внимание игры на смартфоне, тренирующие рабочую память и логику.
2. Войдите в состояние потока. Состояние потока подразумевает полное погружение в процесс деятельности, когда исчезают все не относящиеся к ней мысли и ощущения. Дело должно быть достаточно трудным, чтобы заинтересовать рациональный мозг, и в то же время посильным. Лучше всего, если деятельность включает в себя несколько небольших задач и для решения каждой из них нужно хорошо постараться.
Состояния потока нельзя добиться во время релаксации или отдыха, его можно испытать только при активной деятельности. Чем дольше вы будете находиться в таком состоянии, тем дольше сумеете держать эмоциональный мозг в узде.
Попробуйте воспринимать свою работу как возможность войти в состояние потока, а не как источник стресса, и тогда вы почувствуете себя более счастливым.
ДОЛГОСРОЧНЫЕ МЕТОДЫ
Концентрация внимания, самоконтроль, осознанный выбор действий и когнитивная переоценка — незаменимые помощники в борьбе со стрессом. Если вы будете постоянно тренироваться и развивать эти качества, то сумеете надолго укротить отрицательные эмоции.
1. Используйте технику медитации-сосредоточения. Постарайтесь сконцентрировать все внимание на определенном объекте — любой вещи, находящейся в поле зрения, или придуманном образе.
Во время медитации не следует допускать никаких посторонних мыслей, а если такое все-таки случится, вновь перенесите все внимание на выбранную «мишень».
Тренируйтесь ежедневно. Людям, регулярно практикующим медитацию, намного проще уследить за своими мыслями и эмоциями, чем тем, кто никогда этим не занимался.
2. Переключайте внимание на что-нибудь приятное. Поймайте удручающую мысль, отстранитесь от нее и быстро переключитесь на что-нибудь положительное или нейтральное.
Например, если вы провели встречу с десятью клиентами, а четверо из них даже не улыбнулись вам, сосредоточьтесь на шести добряках — тогда у вас останется приятное воспоминание об этом событии, а об угрюмой четверке вы забудете сразу же, если только не станете предаваться мрачным мыслям о том, как все было ужасно.
Каждый раз, когда к вам подкрадывается очередная негативная мысль, знайте: вы находитесь на развилке и в вашей власти выбрать иной путь. Старайтесь всегда переключать внимание на положительные стороны событий. Если это войдет в привычку, ваш мир изменится.
3. Тренируйте навыки самоконтроля. Если вы будете регулярно упражняться в самоконтроле, то вам будет легче преуспеть и в остальных ситуациях, когда требуется держать себя в руках.
Укрепляйте мышцу самоконтроля при каждом удобном случае. Нам постоянно приходится принимать решения. Пропустить еще один стаканчик с друзьями или пойти домой и лечь спать пораньше, чтобы завтра успеть на тренировку? Посмотреть еще один эпизод сериала или наконец-то написать пост в блог? Съесть кусок шоколадного торта или сделать себе полезный овощной салат?
Сопротивляясь соблазнам, вы тренируете самоконтроль и улучшаете свою способность к эмоциональной саморегуляции.
4. Думайте о булавке. О том, как важно в любой непонятной ситуации найти булавку, писал в своем труде «О счастье» французский философ Эмиль-Огюст Шартье. Няне, качающей плачущего ребенка, вряд ли придет в голову, что кричит он не ради собственного удовольствия, а из-за булавки в его одеяльце, которая колется и доставляет неудобство. И, пока женщина ее не найдет, тревога малыша будет расти.
Если вы тоже найдете «булавку», то станете лучше понимать, что происходит. Прекратите переживать по поводу чьего-то некорректного поведения по отношению к вам, узнав, что обидчик недавно потерял работу и таким образом срывает злость. Перестанете считать себя жертвой обстоятельств, если поймете, что основной источник стресса — всего лишь «булавка».
5. Посмотрите на ситуацию со стороны. Если вызвать в памяти неприятные события и попытаться представить себя наблюдателем, а не главным действующим лицом, огорчений будет меньше. Побудьте зрителем, а не актером, и вы сбросите груз отрицательных эмоций и трезво взглянете на вещи.
6. Задавайте себе правильные вопросы. Если вы добились успеха, можно спросить «Почему?» Если же вы потерпели поражение, лучше задать вопрос «Как?»
Вообразите такую картину: вы только что проиграли в велогонке, потому что недавно болели гриппом и еще не успели полностью восстановиться. Посмотрите, что происходит, когда вы раздумываете, как и почему случилась неудача, а затем сравните оба варианта.
В = «Почему?»
О = Я плохой велосипедист / Я неудачник / Я болею / Мне не повезло / Я никогда не побеждаю в гонках.
В = «Как?»
О = Гонка оказалась сложнее, чем тренировки. Перед подъемом я стал задыхаться, чего никак не ожидал. А потом уже не мог догнать противников. Я заметил, что после болезни стал менее выносливым. Возможно, чтобы восстановить силы, мне понадобится больше времени.
Вопрос «Как?» позволяет свести к минимуму неприятный осадок от поражения и оградить себя от самоуничижительных мыслей. Кроме того, он помогает понять, что делать дальше и как исправить ситуацию.
7. Перенесите все на бумагу. Если все неприятное уже позади, а вы все еще находитесь под властью отрицательных эмоций, попробуйте составить фактический отчет о событии — вы разбудите в себе рационального человека и отвлечетесь от негатива.
По данным исследований, письменный пересказ ситуации помогает снизить уровень социальной тревоги. Источник
Кортизол под контролем
При длительном воздействии на организм кортизол (гормон стресса) представляет опасность для здоровья. Поэтому очень важно, чтобы:
— после исчезновения раздражителя выделение кортизола прекратилось;
— во время стрессовой реакции вырабатывалось ровно столько кортизола, сколько нужно: не больше и не меньше.
Существует несколько действенных способов взять кортизол под контроль.
1. Не накручивайте себя. В течение всей жизни в вашей голове продолжается непрерывная съемка фильма — запись воспоминаний. Если сразу после напряженной ситуации вы отмотаете пленку назад и заново просмотрите неприятный эпизод (зная, что не сильны в управлении эмоциями), ваш эмоциональный мозг получит настолько мощную подпитку, что закрепит стрессовую реакцию.
Организм продолжит фонтанировать гормонами стресса, даже если вы просто думаете о нем, а не переживаете в реальности.
Поэтому, пережив травмирующую ситуацию, соберите волю в кулак и постарайтесь отключиться от произошедшего, сосредоточив внимание на чем-нибудь другом. Обуздав мысли, вы не дадите мозгу погрузиться в негатив.
2. Физическая нагрузка. Другой способ прийти в норму после стресса — легкая физическая нагрузка. Если вы на работе, в обеденный перерыв энергично пройдитесь вокруг квартала. Ходьба или бег под музыку поднимают настроение.
Еще лучше, если вы будете заниматься спортом регулярно. Систематические тренировки положительно сказываются на психологическом состоянии, снижают реакцию на стресс и повышают способность к восстановлению после стрессового эпизода.
3. Используйте силу дыхания. Регулируя частоту и глубину дыхания, можно смягчить реакцию на стресс и быстрее восстановиться. Если вы здоровы, постарайтесь замедлить частоту дыхания в течение 15 минут примерно до 6–7 вдохов в минуту.
4. Созерцайте природу. Рандомизированное перекрестное исследование продемонстрировало, что люди быстрее восстанавливаются после сильного стресса, если до того любовались природой.
Прогулка до ближайшего парка или отдых в окружении зелени минимум раз в день — мощное и бесплатное лекарство от стресса, всегда доступное и обладающее продолжительным эффектом.
Созерцание природы помогает успокоиться, даже если вы просто смотрите на картинку. Источник
5. Нюхайте лимоны. В одном исследовании выяснилось, что вдыхание аромата лимона в течение 15 минут нормализует сердцебиение и давление и успокаивает. Добровольцы активно вдыхали аромат лимона в течение 30 секунд, затем 30 секунд отдыхали, и так на протяжении 15 минут.
6. Правильный настрой. Для смягчения гормональной реакции на приближающийся стресс достаточно всего лишь изменения настроя. Один из способов применить этот замечательный метод на работе — сконцентрироваться на целях вашего коллектива или всей компании. Старайтесь воспринимать коллег как членов своей команды, а не как конкурентов; помогайте им, проявляйте заботу, словно соблюдая некий ритуал.
Даже в атмосфере ожесточенной конкуренции такой подход имеет свои преимущества, поскольку помогает надолго сохранить спокойствие и сосредоточенность.
7. Избегайте негативных, постоянно испытывающих стресс людей. Настроение заразительно. Общаясь со спокойным человеком, вы с большой вероятностью тоже успокоитесь, а в окружении искренне радующихся и позитивных людей «подхватите» их радость. Поэтому избегайте негативных людей!
Настройка биологических часов
Хронический стресс дестабилизирует нормальную работу биологических часов, а нарушенный режим сна и суточных биоритмов усиливает хронический стресс. Получается замкнутый круг.
Если ваши биологические часы работают неправильно, то все идет не по плану. Источник
Делайте все возможное, чтобы отрегулировать свои биологические часы, и вам удастся смягчить последствия хронического стресса. Ниже — несколько рекомендаций, которые помогут вам настроить биоритмы.
УТРО
— Проснитесь и тут же раздвиньте все шторы, подвергнув себя воздействию яркого утреннего света.
— Каждый день плотно завтракайте в одно и то же время.
— После завтрака находитесь при ярком дневном освещении минимум 30 минут.
ДЕНЬ
— По меньшей мере трижды в день старайтесь находиться при ярком дневном освещении: после завтрака; в обед; в период с 16 до 18 часов.
— Занимайтесь спортом с утра. Если такой возможности нет, запланируйте тренировку на 16–18 часов, не позже.
ВЕЧЕР
— Ужинайте как можно раньше. Ужин должен быть легким.
— Используйте программу, снижающую синее излучение от экрана компьютера.
— Приглушите свет.
— Приглушив свет, прекращайте есть!
— Избегайте интенсивных тренировок и физической активности.
— Избегайте шумов. Не включайте телевизор на большую громкость.
— Избегайте стимулирующих воздействий.
— Не заходите в соцсети и не просматривайте «посты» и каналы, вызывающие у вас злость и негативную реакцию.
— Старайтесь не употреблять кофеин и алкоголь.
ПЕРЕД ОТХОДОМ КО СНУ
— Выключите все электронные приборы.
— Почитайте бумажную книгу.
— Примите теплую ванну.
— Поддерживайте прохладу в спальне, но ноги держите в тепле.
В поисках радости
Усталость и нехватка времени заставляют нас отказываться от занятий, которые мы считаем необязательными, причем в первую очередь мы лишаем себя «несущественных» радостей — всего того, что делаем исключительно ради удовольствия.
Стоит поддаться рутине хронического стресса, и желание заниматься тем, что раньше приносило радость, пропадает. Жизнь кажется чередой препятствий, а это блокирует мотивацию.
Перестав делать то, что нравится, и погрузившись в состояние хронического стресса, вы окончательно увязнете в болоте уныния. К удовольствиям надо относиться так же серьезно, как и к необходимости ходить на работу или принимать душ; находить для них время следует ежедневно.
Никогда не пренебрегайте удовольствиями и не жертвуйте ими ради «более важных» дел.
Постарайтесь искать моменты удовольствия в обыденной жизни и находить их, с чем бы ни был связан ваш род деятельности. Вот несколько стратегий.
1. Планируйте приятный опыт. Выберите три занятия, приносящие удовольствие. Просмотрите расписание на следующую неделю и найдите способ включить их туда. Составьте поэтапный план действий, даже если вы считаете это необязательным, и вычеркивайте пункты по мере выполнения.
2. Используйте принцип завершенности. Человек обычно хочет как можно скорее справиться с любым незавершенным делом. Когда нам это удается, мы испытываем удовольствие.
Если объем работы кажется непосильным, лучшая стратегия — разбить задание на маленькие шаги. Завершая каждый небольшой этап, вы будете ощущать удовлетворение и повышать мотивацию.
3. Практикуйте осознанность. Осознанность — это состояние, когда мы уделяем внимание происходящему вокруг, а не живем «на автопилоте». Если вы не фокусируетесь на переживании настоящего момента, то вряд ли сможете заметить то, что приносит радость.
К примеру, вы пьете кофе, одновременно глядя на экран компьютера, и не чувствуете приятного вкуса. Но если выделить на перерыв всего пять минут и насладиться ароматом и вкусом кофе, ни на что не отвлекаясь, вы испытаете удовольствие.
Наслаждайтесь текущим моментом. Источник
4. Смейтесь при любой возможности. По данным экспериментов, всего час громкого неудержимого смеха действует как лекарство и уменьшает проявления тревожности, стресса и депрессии.
Смейтесь регулярно (можно, например, каждый вечер по полчаса смотреть комедийные сериалы) — это и будут ваши минуты радости.
5. Ищите поводы для благодарности. В поисках причины быть благодарными вы переключаете внутреннее внимание с негативных ощущений на позитивные и получаете удовольствие.
Кратковременное удовольствие можно испытать, посвятив всего 15 минут благодарности за все хорошее, что произошло за день, будь то событие или встреча с человеком, — вспомните положительные эмоции, вызванные этим. Припомните любую мелочь: как кто-то придержал перед вами двери в лифте или охранник в офисе сделал вам комплимент. Можете описать свой опыт в дневнике.
Больше научно обоснованных приемов для борьбы со стрессом — в книге «Без стресса»
Обложка поста отсюда
Здоровые способы справиться с факторами жизненного стресса
Озбей, Ф., Джонсон, Д. К., Димулас, Э., Морган, К. А., Чарни, Д., и Саутвик, С. (2007). Социальная поддержка и устойчивость к стрессу: от нейробиологии к клинической практике Психиатрия (Эдгмонт (Пенсильвания)) , 4 (5), 35–40.
Нельсон, С. К., Лайоус, К., Коул, С. В., и Любомирский, С. (2016). Сделать для других или побаловать себя? Влияние просоциального и эгоцентричного поведения на психологическое благополучие. Эмоция, 16 (6), 850-861. http://dx.doi.org/10.1037/emo0000178
Гилленхаммер, Л. Э., Вейгенсберг, М. Дж., Спруайт-Метц, Д., Аллайи, Х., Горан, М. И., и Дэвис, Дж. Н. (2014). Модифицирующее влияние диетического сахара на взаимосвязь между кортизолом и висцеральной жировой тканью у молодежи меньшинств. Ожирение (Силвер-Спринг, Мэриленд) , 22 (2), 474–481. DOI: 10.1002 / oby.20594.
Гейлорд К., Орм-Джонсон Д. и Трэвис Ф. (1989). Влияние техники трансцендентальной медиации и прогрессивной мышечной релаксации на когерентность ЭЭГ, стресс-реактивность и психическое здоровье у чернокожих взрослых. Международный журнал нейробиологии , 46 (1-2), 77–86. DOI: 10.3109 / 00207458
1618.Гоял М., Сингх С., Сибинга EMS и др. (2014). Программы медитации для психологического стресса и благополучия: систематический обзор и метаанализ. JAMA Intern Med. 174 (3): 357–368. DOI: 10.1001 / jamainternmed.2013.13018
Окерстедт Т., Кеклунд Г. и Аксельссон Дж. (2007). Нарушение сна после сна, стрессы и переживания. Биологическая психология , 76 (3), 170–173.DOI: 10.1016 / j.biopsycho.2007.07.010.
Блэк Д. С., О’Рейли Г. А., Олмстед Р., Брин Э. К. и Ирвин М. Р. (2015). Медитация осознанности и улучшение качества сна и нарушения дневного времени у пожилых людей с нарушениями сна: рандомизированное клиническое исследование. Внутренняя медицина JAMA , 175 (4), 494–501. DOI: 10.1001 / jamainternmed.2014.8081
Долезал, Б.А., Нойфельд, Э.В., Боланд, Д.М., Мартин, Дж. Л., и Купер, К. Б. (2017). Взаимосвязь между сном и физическими упражнениями: систематический обзор Достижения профилактической медицины , 2017 , 1364387.DOI: 10.1155 / 2017/1364387
Алдана, С. Г., Саттон, Л. Д., Якобсон, Б. Х., и Куирк, М. Г. (1996). Связь между физической активностью в свободное время и воспринимаемым стрессом. Перцепционные и моторные навыки , 82 (1), 315–321. DOI: 10.2466 / pms.1996.82.1.315
Флешнер, Ф. (2005). Физическая активность и стрессоустойчивость: адаптации симпатической нервной системы предотвращают вызванную стрессом иммуносупрессию. Обзоры упражнений и спортивных наук , 33 (3), 120–126.DOI: 10.1097 / 00003677-200507000-00004
Кондо, М., Флюхр, Дж., Маккеон, Т., и Бранас, К. (2018). Городское зеленое пространство и его влияние на здоровье человека. Международный журнал экологических исследований и общественного здравоохранения , 15 (3), 445. doi: 10.3390 / ijerph25030445
Ульрих Р.С., Саймонс Р.Ф. и др. (1991). Восстановление стресса при воздействии природных и городских условий. Журнал экологической психологии. 11 (3), 201-230. DOI: 11016 / S0272-4944 (05) 80184-7
Сэвидж, Б.М., Лухан, Х.Л., Типпарти, Р.Р., ДиКарло, С.Е. (2017). Юмор, смех, учёба и здоровье! Краткий обзор. 41 (3), 341-347. DOI: 1152 / Advan.00030.2017
Хофманн, С. Г., Аснаани, А., Вонк, И. Дж., Сойер, А. Т., и Фанг, А. (2012). Эффективность когнитивно-поведенческой терапии: обзор метаанализов. Когнитивная терапия и исследования , 36 (5), 427–440. DOI: 10.1007 / s10608-012-9476-1
Цинь, Х.-Й. (2014). Влияние психологического стресса на синдром раздраженного кишечника. Всемирный журнал гастроэнтерологии , 20 (39), 14126. doi: 10.3748 / wjg.v20.i39.14126
Сегерстром, С. К., и Миллер, Г. Э. (2004). Психологический стресс и иммунная система человека: метааналитическое исследование 30 лет исследований. Психологический бюллетень , 130 (4), 601–630. DOI: 10.1037 / 0033-2909.130.4.601
Страйк, П. С., и Степто, А. (2004). Психосоциальные факторы в развитии ишемической болезни сердца. Прогресс сердечно-сосудистых заболеваний , 46 (4), 337–347.doi: 10.1016 / j.pcad.2003.09.001
Методы управления стрессом | Simply Psychology
- Стресс
- Управление стрессом
Управление стрессом
Доктор Сол МакЛеод, опубликовано в 2015 г.
Стресс возникает, когда люди воспринимают несоответствие между физическими или психологическими требованиями ситуации и ресурсами его или ее биологических, психологических или социальных систем (Сарафино, 2012).
Есть много способов справиться со стрессом.Их эффективность зависит от типа фактора стресса, конкретного человека и обстоятельств.
Например, если вы подумаете о том, как ваши друзья справляются со стрессовыми факторами, такими как экзамены, вы увидите ряд различных реакций преодоления. Некоторые люди будут расхаживать или рассказывать вам, как они обеспокоены, другие пересматривают или приставают к учителям в поисках подсказок.
Лазарус и Фолкман (1984) предположили, что существует два типа реакций совладания, сфокусированных на эмоциях и проблемах:
Копирование, ориентированное на эмоции
Копирование, ориентированное на эмоции
Копирование, ориентированное на эмоции, — это тип управления стрессом который пытается уменьшить негативные эмоциональные реакции, связанные со стрессом.Негативные эмоции, такие как смущение, страх, тревога, депрессия, возбуждение и разочарование, уменьшаются или устраняются человеком с помощью различных методов совладания.
Техники, ориентированные на эмоции, могут быть единственно реалистичным вариантом, когда источник стресса находится вне контроля человека.
Медикаментозную терапию можно рассматривать как сосредоточение на эмоциях, поскольку она фокусируется на возбуждении, вызванном стрессом, а не на проблеме. К другим техникам совладания, ориентированным на эмоции, относятся:
- Отвлечение, e.грамм. быть занятым, чтобы отвлечься от этой проблемы.
- Эмоциональное раскрытие. Это включает в себя выражение сильных эмоций, рассказывая или записывая негативные события, которые вызвали эти эмоции (Pennebaker, 1995). Это важная часть психотерапии.
- Молитесь о руководстве и силе.
- Медитация, например внимательность.
- Есть больше, например привычная пища.
- Распитие спиртных напитков.
- Употребление наркотиков.
- Ведение журнала, например ведение дневника благодарности (Cheng, Tsui, & Lam, 2015).
- Когнитивная переоценка. Это форма когнитивного изменения, которая включает построение потенциально вызывающей эмоции ситуации способом что меняет его эмоциональное воздействие (Lazarus & Alfert, 1964).
- Подавление (остановка / подавление) негативных мыслей или эмоций. Подавление эмоций в течение длительного периода времени подрывает иммунную компетентность и приводит к ухудшению физического здоровья (Petrie, K. J., Booth, R. J., & Pennebaker, 1988).
Мета-анализ показал, что стратегии, ориентированные на эмоции, часто менее эффективны, чем методы, ориентированные на проблемы, в отношении результатов здоровья (Penley, Tomaka, & Weibe, 2012).
В целом люди, которые использовали стратегии, ориентированные на эмоции, такие как еда, питье и употребление наркотиков, сообщали о более плохих результатах для здоровья.
Такие стратегии неэффективны, поскольку они игнорируют первопричину стресса. Тип фактора стресса и его влияние на физическое или психологическое здоровье объясняли стратегии между стратегиями выживания и результатами для здоровья.
Кроме того, Epping-Jordan et al. (1994) обнаружили, что пациенты с раком, которые использовали стратегии избегания, напримеротрицая, что они были очень больны, ухудшались быстрее, чем те, кто столкнулся со своими проблемами. Та же картина существует в отношении здоровья зубов и финансовых проблем. Копинг, ориентированный на эмоции, не дает долгосрочного решения и может иметь негативные побочные эффекты, поскольку задерживает человека, имеющего дело с проблемой. Однако они могут быть хорошим выбором, если источник стресса находится вне контроля человека (например, стоматологическая процедура).
Сообщалось также о гендерных различиях: женщины, как правило, используют стратегии, в большей степени ориентированные на эмоции, чем мужчины (Billings & Moos, 1981).
Решение проблем
Решение проблем
Решение проблем, направленных на устранение причин стресса практическими способами, что позволяет устранить проблему или стрессовую ситуацию, вызывающую стресс, и, следовательно, напрямую уменьшить стресс.
Стратегии, ориентированные на проблемы, направлены на устранение или уменьшение причины стрессора, в том числе:
- Решение проблем.
- Тайм-менеджмент.
- Получение
инструментальный социальный
служба поддержки.
В целом ориентированное на проблему решение является лучшим, поскольку оно устраняет фактор стресса, поэтому устраняет основную причину проблемы, обеспечивая долгосрочное решение.
Стратегии, ориентированные на проблемы, успешно справляются с такими стрессорными факторами, как дискриминация (Pascoe & Richman, 2009), ВИЧ-инфекции (Moskowitz, Hult, Bussolari, & Acree, 2009) и диабет (Duangdao & Roesch, 2008).
Однако не всегда можно использовать стратегии, ориентированные на решение проблемы. Например, когда кто-то умирает, стратегии, ориентированные на решение проблемы, могут оказаться не очень полезными для потерявшего близкого. Чтобы справиться с чувством потери, необходимо сосредоточиться на эмоциях.
Подход, сфокусированный на проблеме, не сработает в любой ситуации, когда человек не может самостоятельно устранить источник стресса.Они работают лучше всего, когда человек может контролировать источник стресса (например, экзамены, факторы стресса на работе и т. Д.).
Это не эффективный метод для всех людей. Например, не все люди способны контролировать ситуацию или воспринимают ситуацию как контролируемую.
Например, оптимистичные люди, склонные к позитивным ожиданиям в отношении будущего, с большей вероятностью будут использовать стратегии, ориентированные на проблемы, тогда как пессимистичные люди более склонны использовать стратегии, ориентированные на эмоции (Nes & Segerstrom, 2006).
Ссылки на стиль APAБиллингс, А. Г., и Моос, Р. Х. (1981). Роль реакций совладания и социальных ресурсов в смягчении стресса жизненных событий. Журнал поведенческой медицины , 4, 139-157.
Ченг, С. Т., Цуй, П. К., и Лам, Дж. Х. (2015). Улучшение психического здоровья у практикующих врачей: рандомизированное контролируемое испытание вмешательства благодарности. Журнал консалтинговой и клинической психологии, 83 (1) , 177.
Duangdao, K. M., & Roesch, S. C. (2008). Как справиться с диабетом в зрелом возрасте: метаанализ. Журнал поведенческой медицины, 31 (4) , 291-300.
Эппинг-Джордан, Дж. А., Компас, Б. Э. и Хауэлл, Д. С. (1994). Предикторы прогрессирования рака у молодых взрослых мужчин и женщин: избегание, навязчивые мысли и психологические симптомы. Психология здоровья , 13: 539-547.
Лазарус Р. С. (1991). Прогресс когнитивно-мотивационно-реляционной теории эмоций. Американский психолог , 46 (8), 819.
Lazarus, R. S., & Alfert, E. (1964). Устранение угрозы путем экспериментального изменения когнитивной оценки. Журнал аномальной и социальной психологии, 69 (2) , 195.
Лазарус Р. С. и Фолкман С. (1984). Стресс, оценка и преодоление . Нью-Йорк: Спрингер.
Московиц, Дж. Т., Халт, Дж. Р., Буссолари, К., и Акри, М. (2009). Что помогает справиться с ВИЧ? Метаанализ, показывающий, как справиться с серьезным заболеванием. Psychological Bulletin, 135 (1) , 121.
Nes, L. S., & Segerstrom, S. C. (2006). Диспозиционный оптимизм и совладание: метааналитический обзор. Обзор личности и социальной психологии, 10 (3) , 235-251.
Паско, Э. А., и Смарт Ричман, Л. (2009). Воспринимаемая дискриминация и здоровье: метааналитический обзор. Психологический бюллетень, 135 (4) , 531.
Пенли, Дж. А., Томака, Дж., И Вибе, Дж. С. (2002). Связь совладания с результатами физического и психологического здоровья: метааналитический обзор. Журнал поведенческой медицины, 25 (6) , 551-603.
Пеннебейкер, Дж. У. (1995). Эмоции, раскрытие информации и здоровье. Американская психологическая ассоциация .
Петри К. Дж., Бут Р. Дж. И Пеннебейкер Дж. У. (1998). Иммунологические эффекты подавления мысли. Журнал личности и социальной психологии, 75 (5) , 1264.
Сарафино, Э. П. (2012). Психология здоровья: биопсихосоциальные взаимодействия. 7-е изд . Азия: Wiley.
Как ссылаться на эту статью: Как ссылаться на эту статью:
McLeod, S.A. (2009). Копинг, сфокусированный на эмоциях . Просто психология. https://www.simplypsychology.org/stress-management.html#em
сообщите об этом объявленииКак справиться со стрессом и справиться с ним
Как справиться со стрессом
Преодоление стресса — это процесс, с помощью которого человек сознательно пытается справиться, свести к минимуму или перенести стрессоры и проблемы в жизни.
Цели обучения
Приведите примеры адаптивных и дезадаптивных стратегий борьбы со стрессом
Основные выводы
Ключевые моменты
- Копирование — это процесс расходования умственной, сознательной энергии на решение жизненных проблем. Механизмы, используемые для преодоления стресса, пытаются преодолеть или уменьшить количество переживаемого стресса.
- Механизмы преодоления можно разделить на три основных типа: ориентированные на оценку, которые влияют на мысли, связанные со стрессором; проблемно-ориентированный, который влияет на сам стрессор; и эмоционально-ориентированный, который влияет на чувства, связанные с источником стресса.
- Стратегии преодоления могут быть как положительными, так и отрицательными. Позитивные или адаптивные стратегии уменьшают количество воспринимаемого и переживаемого стресса, в то время как негативные или дезадаптивные стратегии уменьшают симптомы стресса, не обращая внимания на реальную проблему или расстройство.
- Способность справляться с ситуацией зависит от того, насколько человек воспринимает ситуацию как стрессовую (первичная оценка) и решает, что у него / нее есть необходимые ресурсы, чтобы справиться с тем, что было названо стрессовой (вторичная оценка).
- Выбор стратегии преодоления различается среди людей и групп населения в зависимости от ситуационных, половых, личных и культурных различий.
Ключевые термины
- диссоциация : защитный механизм, посредством которого определенные мысли или психические процессы разделяются на части, чтобы избежать эмоционального стресса для сознательного разума.
- сенсибилизация : усиление поведенческой реакции после повторного применения определенного стимула.
Как справиться со стрессом
Копинг — это процесс сознательного расходования усилий и энергии на решение личных и межличностных проблем. В случае стресса механизмы преодоления стремятся справиться, минимизировать или выдержать стресс и факторы стресса, которые возникают в повседневной жизни. Эти механизмы обычно называют навыков совладания, или стратегий совладания. Все стратегии выживания имеют адаптивную цель — уменьшить стресс или справиться с ним, но некоторые стратегии могут быть дезадаптивными (нездоровыми) или просто неэффективными.Неадаптивное поведение — это поведение, которое препятствует способности человека приспосабливаться к определенным ситуациям. Этот тип поведения часто используется для уменьшения тревожности, но результат оказывается дисфункциональным и непродуктивным. Термин «совладание» обычно относится к преодолению стресса, возникающего после того, как стрессовый фактор представлен, но многие люди также используют проактивные стратегии преодоления, чтобы устранить или избежать стрессовых факторов до того, как они возникнут. Личный выбор стратегий выживания определяется личными чертами и типом, социальным контекстом и природой стрессора.
Стратегии преодоления
В то время как психологи расходятся во мнениях относительно конкретной классификации сотен доступных сегодня стратегий выживания, часто делаются различия между различными противоположными стратегиями. Три наиболее распространенных различия — это стратегии, ориентированные на оценку, ориентированные на проблемы и ориентированные на эмоции.
Стратегии, ориентированные на оценку
Стратегии, ориентированные на оценку, пытаются изменить мыслительные процессы, связанные со стрессом. Люди меняют свой взгляд на проблему, по-другому подходя к ней или меняя свои цели и ценности.
Стратегии, ориентированные на проблемы
Стратегии, сфокусированные на проблеме, направлены на устранение причины проблемы или фактора стресса. Люди пытаются изменить или устранить источник стресса, исследуя проблему и приобретая навыки управления для ее решения.
Стратегии, ориентированные на эмоции
Стратегии, ориентированные на эмоции, направлены на устранение чувств, связанных со стрессором. Люди изменяют эмоции, сопровождающие восприятие стресса, высвобождая, отвлекая или управляя своим психическим состоянием.
Обычный человек будет использовать сочетание всех этих стратегий, пытаясь справиться со стрессом. Навыки или умение применять эти стратегии со временем меняются.
Адаптивные и дезадаптивные стратегии
Стратегии преодоления также могут быть положительными (адаптивными) или отрицательными (неадаптивными). Позитивные стратегии выживания успешно уменьшают количество испытываемого стресса и обеспечивают конструктивную обратную связь для пользователя. Примеры адаптивного совладания включают поиск социальной поддержки у других ( социальное совладание ) и попытки извлечь уроки из стрессового опыта ( копинг, ориентированный на смысл ).Поддержание хорошего физического и психического здоровья, практика релаксации и использование юмора в трудных ситуациях — это другие типы позитивных стратегий выживания. Проактивное совладание — это особый тип адаптивной стратегии, которая пытается предвидеть проблему до того, как она начнется, и подготовить человека к тому, чтобы справиться с предстоящим вызовом.
Негативные стратегии выживания могут быть успешными в управлении стрессом или ослаблении его, но результат будет дисфункциональным и непродуктивным. Они обеспечивают быстрое решение, которое мешает человеку разрушить связь между фактором стресса и симптомами тревоги.Следовательно, хотя эти стратегии обеспечивают кратковременное облегчение, на самом деле они служат для поддержания расстройства. Неадаптивные стратегии включают диссоциацию, сенсибилизацию, оцепенение, тревожное избегание проблемы и побег.
Способности к преодолению
Способность переносить стресс или справляться со стрессом у разных людей разная. Корень стресса — это когнитивная оценка события как стрессового или вызывающего стресс. Первичная оценка — это степень, в которой человек воспринимает событие как благоприятное, угрожающее и вредное. Вторичная оценка — это оценка того, обладает ли человек ресурсами или способностями, необходимыми для того, чтобы справиться с тем, что уже было сочтено стрессовым. Человек может эффективно справляться со стрессовыми факторами, оценивая стрессовые ситуации и будучи уверенным в своей способности справляться с стрессовыми ситуациями.
Области мозга, связанные со стрессом : Мозг является жизненно важным элементом в процессе стресса, потому что разум должен воспринимать событие как фактор стресса и оценивать способность справляться со стрессом.
Вариации способностей к преодолению препятствий
Способность справляться с ситуацией и выбор стратегии различаются в зависимости от личности, пола и культуры. Человек с позитивным поведением и взглядом на жизнь будет меньше ощущать стресс и будет лучше подготовлен к тому, чтобы справиться со стрессом, когда он действительно возникает. Те люди, которые придерживаются статического взгляда на мир, будут чувствовать больший стресс и будут менее искусны в устранении факторов стресса в своей жизни. Мужчины и женщины также по-разному оценивают стресс, но, как правило, одинаково справляются со стрессом.Факты показывают, что у мужчин чаще возникает стресс, связанный с карьерой или работой, тогда как женщины более склонны к стрессу из-за межличностных отношений. Небольшие вариации в выборе стратегии выживания показывают, что женщины будут заниматься выживанием, более ориентированным на эмоции, в то время как мужчины склонны использовать стратегии, ориентированные на проблемы.
Культура и стратегии преодоления
Культура и окружение также влияют на то, какие стратегии выживания являются практически доступными и социально приемлемыми. В некоторых культурах пропагандируется прямой подход к стрессу и создается комфортная среда для управления стрессовыми ситуациями, в то время как другие поощряют независимость и самодостаточность, когда дело доходит до преодоления стресса.Восприятие человеком стресса и его способность справляться со стрессом — это результат множества различных влияний в жизни.
Управление стрессом с помощью традиционной и альтернативной медицины
Ресурсы по управлению стрессом направлены на то, чтобы контролировать или снижать уровень стресса человека с помощью как традиционных, так и альтернативных методов.
Цели обучения
Сравнение традиционных и альтернативных подходов к управлению стрессом
Основные выводы
Ключевые моменты
- Ресурсы по управлению стрессом направлены на то, чтобы контролировать или снижать уровень воспринимаемого и переживаемого человеком стресса.
- Современные подходы к управлению стрессом основаны на транзакционной модели, которая гласит, что человек должен воспринимать событие как фактор стресса и сомневаться в своей способности справиться с этим событием, чтобы испытать стресс.
- Традиционные методы сосредоточены на самом стрессоре, используя научно обоснованные подходы к устранению или преодолению стрессовой ситуации.
- Альтернативные методы фокусируются на способности человека справляться с ситуацией, и они используют не основанные на фактах подходы, чтобы помочь человеку переосмыслить или пересмотреть свое представление о стрессе.
Ключевые термины
- стрессор : Состояние или влияние окружающей среды, которое вызывает стресс (т.е. вызывает стресс для) организма.
- транзакционная модель : Модель управления стрессом, которая утверждает, что дисбаланс между воспринимаемым стрессом и способностью справляться с ним определяет уровень стресса, который испытывает человек.
Ресурсы для управления стрессом
Ресурсыпо управлению стрессом нацелены на контроль уровня стресса человека, будь то хронический и повторяющийся или острый и уникальный.Стрессоры присутствуют постоянно на протяжении всей жизни, поэтому одним из основных ключей к общему благополучию и счастью является эффективное управление стрессом. Симптомы стресса могут повлиять как на тело, так и на ум. Они различаются по степени тяжести в зависимости от человека и обстоятельств. Методы управления стрессом позволяют справиться со стрессом и его симптомами для улучшения и поддержания общего благополучия. Существует несколько различных подходов к управлению стрессом, включая традиционную медицину, альтернативную медицину и методы лечения самопомощи.Эффективность каждой из этих стратегий по-прежнему трудно полностью оценить, поскольку в этой области все еще требуются дополнительные исследования в этой области.
Подходы к управлению стрессом
Исследования стресса показали, что он вызван определенными, измеримыми жизненными событиями, которые считаются факторами стресса. Факторы, вызывающие жизненный стресс, можно классифицировать по средней степени стресса, который они вызывают. Это открытие привело к убеждению, что стресс каким-то образом выходит из-под контроля человека, испытывающего стресс. Дальнейшее изучение этой веры дало несколько иной результат.Хотя внешние факторы стресса могут вызывать достоверный и измеримый стресс в организме, эта реакция полностью зависит от оценки, сформированной человеком, находящимся в стрессовом состоянии. Событие не только должно восприниматься как стрессовое, но и человек должен также верить в то, что давление события перевешивает его / ее способность справиться с ситуацией. Эта теория дисбаланса между требованиями и ресурсами теперь называется транзакционной моделью стресса. Современные методы управления стрессом были смоделированы на основе этой идеи о том, что стресс — это не предопределенная прямая реакция на фактор стресса, а, скорее, изменчивое восприятие дефицита со стороны человека.Эта заповедь позволяет человеку контролировать стресс и обеспечивает основу для большинства методов управления стрессом.
Традиционные методы
Традиционные методы управления стрессом наиболее популярны в западном мире. Эти методы называются обычными, потому что большинство людей знакомы с ними и их влиянием на стресс. Некоторые традиционные методы снижения стресса включают психиатрическую терапию и лекарства, снижающие тревожность. Как и в случае с традиционной медициной, традиционные методы управления стрессом, как правило, сосредоточены на научно-обоснованных подходах как к стрессору, так и к переживанию стресса.Хотя некоторые традиционные методы включают в себя силу и эффективность консультирования и терапии в управлении стрессом, они часто полагаются на лекарства для снижения стресса. Иногда одного фактора социальной поддержки терапии может быть достаточно, чтобы вывести человека из изнурительного состояния стресса. Обычные методы, как правило, обращаются к стрессору лицом к лицу и адаптируют жизнь человека, чтобы избежать или уменьшить определенный тип стресса.
Альтернативные методы
Альтернативные методы управления стрессом традиционно были популярны в регионах мира за пределами США, но они продолжают завоевывать влияние в западном мире.Как и в случае с альтернативной медициной, альтернативные методы лечения стресса не основаны на научных методах, а имеют лечебный эффект, не основанный на доказательствах. Эти методы, как правило, ориентированы на человека, испытывающего стресс, предлагая методы психологического переосмысления или управления. Альтернативные методы, такие как йога, медитация и визуализация, охватывают транзакционную модель стресса , давая человеку возможность либо взглянуть на ситуацию по-другому, либо поверить в свою способность справиться с ситуацией.Транзакционная модель стресса — это структура, которая подчеркивает способность человека оценивать вред, угрозы и проблемы и приводит к повышенной способности справляться со стрессовыми событиями. Люди сосредотачиваются на природе мыслей и стресса, и им рекомендуется развивать повышенную безопасность и позитивное мышление, когда дело доходит до стрессовых ситуаций. Альтернативные методы получают все большее распространение в виде личных анекдотов, и исследования продолжают подтверждать их эффективность. Другие методы, альтернативные управлению стрессом, включают медитацию, глубокое дыхание, техники релаксации, времяпрепровождение на природе, юмор, спа и социальную активность, а также многое другое.
Альтернативное управление стрессом : Йога — популярный альтернативный ресурс управления стрессом. В обучении йоге семь чакр считаются источником и проявлением всех стрессов и болезней в теле.
Значение социальной поддержки в управлении стрессом
Социальная поддержка, восприятие или реальность заботы или помощи со стороны других, жизненно важна для успешного управления стрессом.
Цели обучения
Обсудите роль различных видов социальной поддержки в управлении стрессом
Основные выводы
Ключевые моменты
- Социальная поддержка — это восприятие или актуализация ухода или помощи из социальной сети.Социальная адаптация — это поиск социальной поддержки в стрессовых ситуациях.
- Социальная поддержка может быть эмоциональной, материальной, информационной или может исходить от общения, которое субъективно воспринимается или принимается объективно. Структурная поддержка — это размер доступной социальной сети, а функциональная поддержка — это тип поддержки, которую сеть может предоставить.
- Социальная поддержка обеспечивает успешное управление стрессом и стрессовыми событиями. Он положительно влияет как на ум, так и на тело.
- Две основные теории социальной поддержки и управления стрессом — это гипотеза буферизации, которая поддерживается социальной теорией и теорией совладания, и гипотеза прямых эффектов, которая поддерживается теорией реляционной регуляции.
Ключевые термины
- материальный : Настоящий или бетонный.
- общительность : Навык, склонность или свойство быть общительным или социальным, хорошо взаимодействовать с другими.
Врожденная общительность людей играет роль в каждый момент жизни человека.Соответственно, социальная поддержка является ключом ко многим человеческим достижениям, включая успешное управление стрессом. Социальная поддержка — это восприятие или реальность, о которой человек заботится, получает помощь от других и является членом поддерживающей социальной сети. Социальная поддержка настолько важна, что социальная изоляция может привести к депрессии, тревоге и другим негативным эмоциям. Фактически, чувство социальной изоляции — один из основных триггеров суицидальности. Поддерживающие ресурсы могут быть эмоциональными, материальными, нематериальными, информационными и сопутствующими.
Термин «социальная адаптация» относится к человеку, ищущему социальной поддержки в состоянии стресса. Две основные модели социальной поддержки — это гипотеза буферизации и гипотеза о прямых эффектах, обе из которых описывают положительную взаимосвязь между социальной поддержкой и управлением стрессом.
Виды и источники социальной поддержки
Социальную поддержку можно разделить на несколько категорий. Эмоциональная поддержка — это присутствие, тепло и забота, которые дают человеку чувство ценности, уважения, принятия или привязанности. Материальная поддержка — это предложение материальной услуги, такой как финансовая поддержка, которая обеспечивает конкретную помощь другому человеку. Информационная поддержка — это предоставление совета, руководства или предложения, которое позволяет индивидуально решать проблемы. Поддержка товарищества — это присутствие другого человека, который дает чувство принадлежности и вовлеченности.
Социальная поддержка : Наличие социальной сети, которая, как можно ожидать, предоставит или фактически предоставляет социальную поддержку, может иметь чрезвычайно положительное влияние на переживание стресса и успешное управление стрессом.
В любом случае поддержка может быть воспринята или получена. Воспринимаемая поддержка — это субъективный, личный опыт или суждение о том, что поддержка будет предложена при необходимости и что такая поддержка будет эффективной. Полученная поддержка — это объективная, конкретная помощь, которая предлагается в трудную минуту.
Социальная поддержка также может быть измерена с точки зрения структурной или функциональной поддержки. «Структурная поддержка» относится к размеру социальной сети человека, в то время как «функциональная поддержка» относится к типам поддержки, которую сеть может предоставить.Социальные сети включают источники поддержки, включая семьи, друзей, романтических партнеров, консультантов и организации.
Социальная поддержка и управление стрессом
Социальная поддержка играет важную роль в успешном управлении стрессом. Социальная поддержка снижает психологический стресс и способствует адаптации, которая противодействует высокому уровню стресса. Люди с низким уровнем социальной поддержки сообщают о более высоких случаях депрессии, беспокойства и психических расстройств. У этих людей стрессовые ситуации вызывают больше паники, фобии и расстройства, чем у людей с высокой социальной поддержкой.Социальная поддержка также укрепляет физическое здоровье, что может противодействовать многим негативным последствиям стресса.
Две доминирующие модели социальной поддержки — это гипотеза прямого воздействия , и гипотеза буферизации .
Согласно гипотезе прямых эффектов, социальная поддержка обеспечивает лучшее здоровье и хорошее самочувствие в любое время, независимо от того, испытывает ли в настоящее время поддерживаемый человек стресс
Согласно гипотезе буферизации, напротив, социальная поддержка дает такие преимущества наиболее сильно, когда кого-то поддерживают во время стресса.Сторонники этой гипотезы предполагают, что поддержка служит защитным слоем, создавая психологическую дистанцию между человеком и стрессовыми событиями.
Обе эти гипотезы продвигают теорию о том, что социальная поддержка помогает в успешном управлении стрессом. Теория стресса и совладания согласуется с гипотезой буферизации; в нем говорится, что социальная поддержка защищает людей от негативных последствий стрессовых событий для здоровья, влияя на мышление и способность справляться с трудностями. Это основано на транзакционной теории , которая утверждает, что стрессоры вызывают стресс только тогда, когда воспринимаются как таковые.Социальная поддержка работает, продвигая адаптивную оценку, которая, в свою очередь, приводит к повышению способности справляться с трудностями.
Теория регулирования отношений фокусируется на реляционном аспекте воспринимаемой социальной поддержки (не обязательно такой же, как на самом деле обеспечивал социальную поддержку ). Реляционный аспект заключается в том, что восприятие человеком социальной поддержки основано на дополнительных факторах, таких как его собственные эмоции, чувства по отношению к другому человеку и интерпретация их разговоров.
Поддержание мотивации
Поддержание мотивации — один из ключей к успешному управлению стрессом и обеспечению общего благополучия.
Цели обучения
Обсудите взаимосвязь между стрессом и мотивацией
Основные выводы
Ключевые моменты
- Стресс вызывает множество симптомов, которые различаются в зависимости от человека, ситуации и степени тяжести. Они могут включать ухудшение физического или психического здоровья. Исследования показали, что поддержание хорошего здоровья положительно влияет на снижение стресса и преодоление его.
- Небольшое количество стресса может быть желательным, полезным и даже полезным: положительный стресс играет роль в мотивации, адаптации и реакции на окружающую среду. Однако чрезмерный стресс снижает производительность и снижает мотивацию.
- Когда человек подвергается чрезмерному стрессу, энергия, которая в противном случае использовалась бы для управления мотивацией, переключается на управление стрессом. Сосредоточение стресса имеет непосредственный приоритет, а мотивационная энергия сосредоточена на источнике стресса.
- Пожалуй, самая эффективная стратегия, хотя ее зачастую трудно реализовать на практике, — это переход от пессимистической точки зрения к оптимистической. Исследования показали, что позитивный взгляд на жизнь — один из наиболее эффективных способов справиться со стрессом.
Ключевые термины
- мотивация : стимул или причина что-то делать.
- стресс : эмоциональное или психическое чувство напряжения и / или давления.
Влияние стресса на здоровье
В психологии стресс — это чувство напряжения и давления. Стресс вызывает множество симптомов, которые различаются в зависимости от человека, ситуации и степени тяжести. Проблемы, возникающие в результате стресса, включают ухудшение физического или психического здоровья, чувство подавленности, чувство тревоги, общую раздражительность, незащищенность, нервозность, социальную изоляцию, потерю аппетита, депрессию, панические атаки, истощение, высокое или низкое кровяное давление, кожные высыпания или высыпания, бессонница, отсутствие полового влечения (сексуальная дисфункция), мигрень, желудочно-кишечные расстройства (запор или диарея), проблемы с сердцем и менструальные симптомы.Исследования показывают, что стресс также может играть роль в развитии опухолей.
Исследования показали, что поддержание хорошего здоровья положительно влияет на снижение стресса и преодоление стресса. Такие виды поведения, как упражнения, медитация, глубокое дыхание, правильное питание и достаточный сон, могут помочь людям лучше справляться со стрессом. К сожалению, стресс может негативно повлиять на мотивацию поддерживать этот здоровый образ жизни.
Стресс и мотивация
Мотивация человека что-либо делать или достигать со временем меняется.Мотивация ослабевает по мере того, как утихает первоначальное волнение. Уныние и неудачи могут подорвать высокий уровень мотивации, в результате чего человек чувствует себя беззащитным перед факторами жизненного стресса. Этот стресс может быть как внешним (исходящим из окружающей среды), так и внутренним (исходящим из личного беспокойства). Небольшой стресс может быть желательным, полезным и даже полезным. Положительный стресс играет роль в мотивации, адаптации и реакции на окружающую среду. Однако чрезмерный стресс может снизить производительность и снизить мотивацию.
Теории мотивации
Иерархия потребностей Маслоу
Маслоу попытался сформулировать основанную на потребностях структуру мотивации человека, которую он назвал иерархией потребностей. По словам Маслоу, людей мотивируют неудовлетворенные потребности. Потребности более низкого уровня, такие как физиологические потребности и потребности безопасности, должны быть удовлетворены, прежде чем могут быть удовлетворены потребности более высокого уровня. Когда человек становится чрезмерно напряженным, энергия, которая в противном случае использовалась бы для управления мотивацией, переключается на управление стрессом.Человек больше не чувствует себя способным справляться с основными физиологическими потребностями, потому что фокус стресса имеет непосредственный приоритет, а мотивационная энергия сосредоточена на стрессоре.
Иерархия потребностей Маслоу : Согласно Маслоу, человек должен удовлетворить базовые потребности более низкого уровня, прежде чем перейти к удовлетворению потребностей роста более высокого уровня. Как только эти потребности будут разумно удовлетворены, человек сможет достичь высочайшего уровня, называемого самоактуализацией.
Теория мотивации защиты
Теория защиты-мотивации (PMT), предложенная докторомР.У. Роджерс предлагает защищать себя на основе четырех факторов: (1) предполагаемая серьезность угрожающего события, (2) предполагаемая вероятность возникновения или уязвимости, (3) эффективность рекомендованного профилактического поведения и (4) ) воспринимаемая самоэффективность. Теория Роджерса была основана на работе Ричарда Лазаруса, который изучал, как люди справляются со стрессом. Согласно PMT, люди оценивают ситуацию или фактор стресса, а затем определяют свою способность справиться с этой ситуацией.Оценка угрозы сосредотачивается на реальной угрозе или источнике стресса, а не на воздействии этого фактора стресса. Это демонстрирует, как мотивационная энергия отвлекается от управления на фактический фактор стресса, который угрожает человеку. Имея дело со стрессором, человек определяет, устранит ли угроза выполнение рекомендуемых действий. Самоэффективность, последний фактор ПМТ, — это вера в способность успешно выполнять рекомендуемый курс действий. PMT — это одна из моделей, которая объясняет, почему люди практикуют нездоровый образ жизни, и предлагает предложения по изменению этого поведения.Если человек чувствует себя неспособным вести здоровый образ жизни или поддерживать его, то у него вряд ли будет мотивация придерживаться такого поведения.
Управление стрессом и поддержание мотивации
Помимо преимуществ сохранения хорошего здоровья, существуют и другие стратегии, которые помогают поддерживать мотивацию и справляться со стрессом. Большинство из этих стратегий являются простыми, которые способствуют развитию личной ответственности и позитивного взгляда на жизнь. Возможно, наиболее эффективная стратегия, хотя ее зачастую трудно реализовать на практике, — это переход от пессимистической точки зрения к оптимистической.
Позитивное мышление
Исследования показали, что позитивный взгляд на жизнь — один из наиболее эффективных способов справиться со стрессом. Если человек живет надеждой и несет личную ответственность, он / она сможет поддерживать более высокий уровень мотивации в трудные времена. Позитивное мышление и надежда помогают человеку поддерживать высокий уровень мотивации, даже когда происходят стрессовые события. Повышенное возбуждение и ожидание также могут снизить восприятие факторов стресса за счет увеличения умственной силы и устойчивости.Сосредоточившись на хорошем и работая над достижением позитивных целей, человек может стать более невосприимчивым к маленьким жизненным проблемам.
Постановка дополнительных и достижимых целей
Поиск небольших способов оживить первоначальный интерес к плану или проекту, например, чтение или исследование цели, также является эффективным. Постановка небольших целей и поощрение прогресса на этом пути также могут поддерживать этот дух. Поддержание мотивации за счет постановки небольших целей и вознаграждения за эти достижения — эффективный способ сохранить позитивный настрой и хорошее здоровье.Небольшие цели могут быть связаны со здоровым поведением или позитивным мировоззрением. Позитивный разговор с самим собой, улыбка или ежедневные десятиминутные упражнения — все это может помочь снизить стресс.
Обслуживание систем социальной поддержки
Наконец, наличие хорошей системы социальной поддержки важно для поддержания мотивации и управления стрессом. Окружение себя семьей и друзьями может ободрить и поддержать в трудные времена. Система социальной поддержки обеспечивает поддержку и самоэффективность, помогает поддерживать позитивный настрой и позволяет человеку говорить и находить способы справиться с фактором стресса.
Ценность духовности и веры в управлении стрессом
Духовность и практика веры могут улучшить навыки борьбы со стрессом и повысить уровень счастья и общего благополучия.
Цели обучения
Обсудить роль духовности и веры в управлении стрессом
Основные выводы
Ключевые моменты
- Психологи согласны с тем, что духовность и вера оказывают сильное влияние на управление стрессом и общее счастье.
- Духовность — это поиск высшей, экзистенциальной силы, а вера — это вера в то, что такая вещь существует. Практика духовности и веры может привести к развитию навыков преодоления стресса.
- Люди, практикующие духовность и веру, способны подтверждать свое собственное существование, развивать способности справляться с трудностями, рассматривать стресс как краткосрочный и внешний, а также создавать социальную поддержку для управления стрессом.
- Все формы духовной и верной практики, включая медитацию, созерцание и молитву, позволяют улучшить навыки управления стрессом.
Ключевые термины
- вера : чувство, убеждение или вера в то, что что-то истинно или реально; доверие или уверенность.
- духовность : Забота о том, что невидимо и нематериально, в отличие от физического или мирского.
- экзистенциализм : философское движение двадцатого века, подчеркивающее уникальность каждого человеческого существования в свободном принятии самоопределяющегося выбора.
Психологические исследования по управлению стрессом показали, что духовность и вера имеют существенное влияние на способность справляться со стрессом и на общее счастье.Некоторые духовные практики уменьшают стресс, в то время как другие обладают целебными или восстанавливающими способностями, которые помогают справляться с определенными факторами стресса. Исследования показали, что религиозные люди обычно более счастливы, чем другие, но ни одна религия или религиозная практика не обладают монополией на это явление.
Все формы молитвы, медитации и экзистенциального созерцания активируют центры мозга, которые участвуют в расслаблении и умиротворении, что снижает уровень переживаемого стресса.В целом, поддержание веры во что-то вне себя может создать смысл, покой и чувство цели, и все это может поддержать человека в стрессовых событиях в жизни.
Сила молитвы : Молитва, независимо от религии или обычаев, может иметь восстанавливающее воздействие на разум и тело, что позволяет успешно справляться со стрессом.
Духовность
Духовность можно рассматривать как поиск священного или того, что отличается от обычного.Он может принимать форму различных религий или практик, но обычно предполагает исследование личного существования и смысла жизни. Практика духовности включает в себя почитание чего-то неземного и неземного.
Вера
Вера — это доверие или уверенность в доктрине либо придерживание определенной личной или духовной веры. Вопросы веры не обязательно разрешаются доказательствами, но они также не полностью противоречат разуму. Практика веры включает в себя веру в то, что на самом деле невозможно увидеть или доказать, что существует.Духовность и вера работают вместе, чтобы произвести опыт потустороннего и экзистенциализма в человеческой жизни, позволяя человеку противостоять неизвестному и непознаваемым личным образом.
Влияние на благополучие
Было обнаружено, что люди, которые придерживаются как духовных практик, так и верных обрядов, испытывают более высокий уровень счастья и более эффективно справляются со стрессом во время стрессовых событий в жизни. Созерцание жизни или силы вне сознательной реальности может дать некоторым людям больше смысла и достоинства.В трудные времена человек может положиться на это чувство цели, чтобы подтвердить существование и развить в себе силы, чтобы справиться со стрессом. Кроме того, зависимость от высшей силы перекладывает бремя или причину стресса на контроль высшей силы, тем самым освобождая человека от этого фактора стресса. Верность также может дополнять чувство надежды на будущее и принятие прошлого. В целом человек будет меньше зацикливаться на негативных аспектах жизни и вместо этого будет оглядываться на хорошее и с нетерпением ждать новых возможностей.
Духовность часто практикуется в группах, которые позволяют получить социальную поддержку и подтвердить контакт с другими. Как мы исследовали ранее, наличие социальной поддержки оказалось жизненно важным для управления стрессом и способности справляться с трудностями. Некоторые исследователи утверждают, что функция социальной поддержки духовных групп играет жизненно важную роль, помогая людям справляться со стрессом.
Формы медитации, молитвы и созерцания могут свести на нет или уменьшить настоящий стресс и обеспечить устойчивость перед лицом новых факторов стресса.Нейробиологи продолжают изучать влияние молитв и медитативных состояний на мозг. Ряд исследований продемонстрировал положительное влияние молитвы, медитации и созерцания как на психическое, так и на физическое здоровье. Снижение уровня стресса — один из эффектов, обнаруженных в нескольких исследованиях. Через веру и духовность можно достичь новых уровней спокойствия и счастья, взращивая счастье, здоровье и благополучие.
62 Методы, стратегии и мероприятия по управлению стрессом
Что происходит, когда мы продолжаем «сжигать свечу с обоих концов» до тех пор, пока не достигнем физического и эмоционального истощения?Так же, как и сама свеча, мы рискуем сгореть.
Есть притча о лягушке, сидящей в горшке на плите. Если бросить в кастрюлю с кипящей водой, лягушка, скорее всего, заметит и попытается убежать.
Но когда ее помещают в кастрюлю, которая медленно приближается к кипению, лягушка не замечает этого, пока вода не достигает невыносимого тепла — в этот момент становится слишком жарко, чтобы лягушка могла выжить.
Вы когда-нибудь испытывали медленное принятие давления вокруг себя, пока все не стало «слишком большим», и вы едва могли справиться с этим?
Если да, то вы не одиноки.Сообщается, что в 2017 году около 8,3 миллиона взрослых американцев испытали серьезный психологический стресс («Все больше американцев страдают от стресса, тревоги и депрессии, результаты исследования», 2018).
Так что, если бы мы могли раньше заметить признаки закипания и даже «убавить» тепло?
Если стресс «стал одной из самых серьезных проблем со здоровьем в 20-м веке и стал всемирной эпидемией», то пора начать расширять наши инструменты для борьбы со стрессом.
(«Стресс на рабочем месте», 2018).
Прежде чем вы начнете читать, мы подумали, что вы можете бесплатно загрузить наши 3 упражнения на устойчивость. Эти увлекательные, научно обоснованные упражнения помогут вам эффективно справляться со стрессом и дадут вам инструменты для повышения устойчивости ваших клиентов, студентов или сотрудников.
Вы можете бесплатно скачать PDF здесь.
Что такое стресс-менеджмент? Определение
Проще говоря, управление стрессом — это:
«Набор методов и программ, предназначенных для того, чтобы помочь людям более эффективно справляться со стрессом в своей жизни путем анализа конкретных факторов стресса и принятия позитивных мер для минимизации их воздействия»
(Медицинская энциклопедия Гейла, 2008 г.).
Популярные примеры управления стрессом включают медитацию, йогу и упражнения. Мы подробно рассмотрим их, предложив различные подходы, чтобы убедиться, что каждый найдет что-то подходящее.
Во-первых, давайте проясним одну вещь: мы не стремимся постоянно избавляться от стресса. Это нереально. В конце концов, это неизбежная человеческая реакция, с которой мы все время от времени сталкиваемся, — и это тоже не так уж плохо.
Тем не менее, мы все можем извлечь выгоду из выявления стресса и более эффективного управления им.Прежде чем мы углубимся в управление стрессом, давайте быстро рассмотрим 101 сам стресс.
Что такое стресс?
Стресс — это «психологическая, физиологическая и поведенческая реакция человека, когда он ощущает отсутствие равновесия между предъявляемыми к нему требованиями и своей способностью удовлетворять эти требования, что в течение определенного периода времени приводит к ухудшению здоровья»
(Палмер, 1989).
Симптомы стресса
Хотя все мы переживаем стресс по-разному, некоторые общие симптомы включают:
- Нарушение сна;
- Увеличение веса или потеря веса;
- Боль в желудке;
- Раздражительность;
- Шлифовка зубов;
- Панические атаки;
- Головные боли;
- Затруднения с концентрацией внимания;
- Потные руки или ноги;
- Изжога;
- Чрезмерный сон;
- Социальная изоляция;
- Усталость;
- тошнота;
- Чувство разбитости;
- и навязчивое или компульсивное поведение.
Дополнительные примеры симптомов стресса можно найти здесь, на веб-сайте Американского института стресса.
Почему стресс помогает?
Исторически стресс был нашим другом. Он действовал как защитный механизм, предупреждающий нас об опасности; естественная реакция, которая подсказала нам, когда бежать. Эта реакция теперь называется реакцией «бей или беги» или «реакцией на стресс». Когда ваши эволюционные предки увидели саблезубую кошку и убежали от нее, стресс спас им жизнь.
Стресс остался частью эволюционного движения из-за его полезности для выживания. При использовании в нужное время стресс увеличивает нашу осведомленность и улучшает физическую работоспособность короткими импульсами (Van Duyne, 2003).
Почему стресс вреден?
Доказано, что повторяющееся воздействие стрессовой реакции на наше тело приводит к долгосрочным проблемам психологического и физического здоровья; к ним относятся сердечно-сосудистые заболевания, диабет, тревога и депрессия («Как стресс влияет на нас?», 2016).
Напряжение и выгорание
В чем разница между стрессом и выгоранием? Стресс неизбежен. Выгорания нет.
В то время как стресс — это наша реакция, выгорание — это накопление чрезмерных факторов стресса с течением времени, что приводит к неуправляемому уровню стресса.
Американский психолог Герберт Фройденбергер впервые назвал слово «выгорание» в 1970-х годах, имея в виду влияние сильного стресса и высоких идеалов, возлагаемых на «помогающих» профессионалов, таких как врачи и медсестры («Депрессия: что такое выгорание?», 2018) .
Сегодня слово изменилось. В настоящее время он используется более широко для обозначения последствий «чрезмерного стресса», оказываемого любому человеку, независимо от его профессии. Когда мы доходим до того, что больше не в состоянии справляться, мы «выгораем», как свеча.
Именно здесь управление стрессом может предложить инструменты и помочь людям избежать неприятного эмоционального выгорания.
14 фактов о стрессе и выгорании
Если вы еще не уверены в необходимости уделять первоочередное внимание управлению стрессом, вам могут помочь следующие 14 фактов:- Стресс называют «тихим убийцей», поскольку он может вызвать сердечные заболевания, высокое кровяное давление, боль в груди и нерегулярное сердцебиение (Chilnick, 2008).
- Телогеновый отток — результат выпадения волос, вызванного стрессом, который может произойти в течение трех месяцев после стрессового события (McEwen, 2003).
- Стресс составляет 30% всех проблем бесплодия. У женщин стресс может вызвать спазмы в маточных трубах и матке. У мужчин он может уменьшить количество сперматозоидов и вызвать эректильную дисфункцию (Bouchez, 2018).
- Исследователи обнаружили, что стресс усугубляет акне в большей степени, чем жирная кожа (Warner, 2002).
- Стресс тоже может вызвать увеличение веса.Было обнаружено, что гормон стресса кортизол вызывает как накопление брюшного жира, так и увеличение жировых клеток, вызывая «больной» жир (Chilnick, 2008).
- Была обнаружена корреляция между стрессом и шестью основными причинами смерти: раком, легочными заболеваниями, сердечными заболеваниями, циррозом печени, несчастными случаями и самоубийствами («Как стресс влияет на нас?», 2016).
- Было обнаружено, что у детей хронический стресс отрицательно влияет на их развитие из-за снижения уровня гормона роста в гипофизе (Van der Kolk, B.et. др., 2007).
- Само слово «ударение» происходит от латинского слова stringere, означающего «прижимать» (McEwen, 2003).
- В случае хронического стресса в наш мозг выделяются доминирующие гормоны. Эти гормоны предназначены для краткосрочных чрезвычайных ситуаций, и в случае их длительного существования они могут сокращаться, повреждать и уничтожать клетки мозга (Wallenstein, 2003).
- Стресс может увеличить вероятность образования тромбов, поскольку кровь подготавливается к травмам и становится более «липкой» (Chilnick, 2008).
- Хронический стресс может оказывать давление на артерии и органы и вызывать их повреждение. Это происходит из-за инфляции в нашем организме, вызванной цитокинами (в результате стресса) (McEwen, 2003).
- Стресс также отвечает за изменение уровня сахара в крови, что может привести к усталости, гипергликемии, перепадам настроения и метаболическому синдрому («Как стресс влияет на нас?», 2016).
- С положительной стороны, мы можем снизить уровень стресса, смеясь. Смех снижает уровень гормонов стресса, включая кортизол, адреналин и адреналин.Смех также укрепляет нашу иммунную систему, высвобождая положительные гормоны (Wallenstein, 2003).
- Еще одна хорошая новость, особенно для любителей шоколада — было обнаружено, что темный шоколад снижает уровень гормонов стресса (Wallenstein, 2003).
7 советов по управлению стрессом
Прежде чем обсуждать методы управления стрессом, необходимо учесть несколько факторов.
Следующие 7 советов адаптированы из Американской психологической ассоциации («Ознакомьтесь с таблицей рекомендаций по стрессу», 2018 г.) для поддержки людей, имеющих план управления стрессом:
1.Разберитесь в своем стрессе
Как у вас стресс? У всех может быть разное. Понимая, как выглядит стресс для вас, вы сможете лучше подготовиться и при необходимости воспользоваться своим набором инструментов для управления стрессом.
2. Определите источники стресса
Что вызывает у вас стресс? Будь то работа, семья, перемены или любой другой потенциальный триггер.
3. Научитесь распознавать сигналы стресса
Все мы по-разному воспринимаем стресс, поэтому важно знать свои индивидуальные симптомы стресса.Какие у вас внутренние тревожные звонки? Низкая переносимость, головные боли, боли в животе или сочетание перечисленных выше «Симптомов стресса»
4. Определите свои стратегии стресса
Какая у вас тактика успокоения? Такому поведению можно научиться годами, а иногда это не самый лучший вариант. Например, некоторые люди справляются со стрессом, занимаясь самолечением с помощью алкоголя или переедая.
5. Применяйте здоровые стратегии управления стрессом
Хорошо помнить о любых нынешних нездоровых привычках совладать с собой, чтобы вы могли переключить их на более здоровый вариант.Например, если вы сейчас переедаете, вы можете вместо этого заняться медитацией или принять решение позвонить другу, чтобы обсудить вашу ситуацию. Американская психологическая ассоциация полагает, что смена одного поведения за раз является наиболее эффективным для создания положительных изменений.
6. Сделайте уход за собой своим приоритетом
Когда мы уделяем время себе, мы ставим свое благополучие выше других. Поначалу это может показаться эгоистичным, но это похоже на аналогию с самолетом: мы должны надеть кислородную маску, прежде чем сможем помочь другим.Часто упускаются из виду самые простые вещи, которые способствуют благополучию, такие как достаточный сон, еда, время простоя и упражнения.
Самопомощь — это групповой уход.
7. При необходимости обратитесь за поддержкой
Если вы чувствуете себя подавленным, обратитесь к другу или члену семьи, с которым вы можете поговорить. Общение с медицинским работником также может снизить стресс и помочь нам научиться более здоровым стратегиям выживания.
Дополнительные советы по управлению стрессом можно найти в этих известных книгах.
13 различных методов и стратегий управления стрессом
Эти советы — полезные вещи для всех нас. Методы делятся на три группы:
- Подходы, ориентированные на действия: используются для принятия мер по изменению стрессовой ситуации
- Подходы, ориентированные на эмоции: используются для изменения нашего восприятия стрессовой ситуации
- Подходы, ориентированные на принятие: используются для преодоления стрессовых ситуаций, которые вы не можете контролировать.
Изучите приведенные ниже варианты и найдите, какая комбинация лучше всего подходит для контроля уровня стресса.
Подходы, ориентированные на действия
Подходы, ориентированные на действия, позволяют предпринять действия и изменить стрессовую ситуацию.
Как сказали Нельсон и Харрелл:
«Стресс неизбежен, бедствие — нет»
1. Будьте напористыми
Четкое и эффективное общение — ключ к напористости. Когда мы напористы, мы можем спросить, чего мы хотим или в чем нуждаемся, а также объяснить, что нас беспокоит. Главное — делать это честно и твердо, сохраняя при этом сочувствие к другим.Как только вы определите, что вам нужно сообщить, вы сможете постоять за себя и предпринять активные действия, чтобы изменить стрессовую ситуацию.
Подробнее о том, как быть напористым, можно прочитать здесь.
2. Уменьшите шум
Отключение всех технологий, экранного времени и постоянных раздражителей может помочь нам замедлиться. Как часто вы выходите из сети? Это стоит изменить ради вас самих.
Каждый день уделяйте время тишине. Вы можете заметить, как все эти, казалось бы, срочные дела, которые нам нужно сделать, становятся менее важными и похожими на кризис.Этот список дел будет там, когда вы вернетесь к нему. Помните, что подзарядка — очень эффективный способ борьбы со стрессом.
3. Управляйте своим временем
Если мы позволим им, наши дни поглотят нас. Прежде чем мы узнаем об этом, месяцы стали чрезвычайно загруженными. Когда мы расставляем приоритеты и организуем наши задачи, мы создаем менее стрессовую и более приятную жизнь.
Вы можете узнать больше с этими советами по управлению временем здесь.
4. Создание границ
Границы — это внутренний набор правил, который мы устанавливаем для себя.Они описывают, какое поведение мы будем и не будем принимать, сколько времени и пространства нам нужно от других и какие у нас есть приоритеты.
Здоровые границы необходимы для жизни без стресса. Когда у нас есть здоровые границы, мы уважаем себя и заботимся о своем благополучии, четко выражая свои границы другим.
Посмотрите это видео, чтобы установить здоровые границы:
Один из советов в видео поможет вам расставить приоритеты. Например, предположим, что вас пригласили на светское мероприятие в эти выходные, но у вас нет времени на себя.Идея прочитать книгу и съесть китайскую еду на вынос — это похоже на вашу мечту, но вы боитесь задеть чьи-то чувства, если не придете на место.
Было бы полезно подумать, что бы вы сделали, если бы все равно никого не волновало. Если всем плевать, возможно, вы решите провести спокойный вечер в одиночестве. Если кому-то действительно не все равно, и эти отношения важны для вас, вам, вероятно, будет больше пользы от выступления на мероприятии.
5. Выходи из головы
Иногда лучше даже не пытаться бороться с гоночными мыслями.Иногда вам просто нужен перерыв. Отвлекитесь. Посмотрите фильм, позвоните по телефону или поговорите с другом, прогуляйтесь или займитесь чем-нибудь позитивным, что, как вы знаете, отвлекает ваше внимание.
Эмоционально-ориентированные подходы
Подходы, ориентированные на эмоции, используются для изменения нашего восприятия стрессовых ситуаций.
По словам Уильяма Джеймса:
«Величайшее оружие против стресса — наша способность выбирать одну мысль над другой»
6.Утверждения и образы
Научно доказано, что сила положительных образов и утверждений усиливает положительные эмоции.
Как? Когда вы думаете о положительном опыте, ваш мозг воспринимает его как реальность.
Итак, замените эти негативные мысли позитивными утверждениями и проблемами и измените свой взгляд на мир и восприятие мира.
7. Когнитивная реструктуризация
В середине 1950-х годов психолог доктор Альберт Эллис разработал когнитивную реструктуризацию — технику понимания негативных эмоций и оспаривания порой неправильных убеждений, которые их вызывают.Когнитивная реструктуризация — ключевой компонент когнитивно-поведенческой терапии (КПТ). Подробнее о CBT здесь.
8. Техника ABC
Техника ABC также была первоначально создана психологом доктором Альбертом Эллисом, а позже была адаптирована Мартином Селигманом.
Буквы ABC обозначают; А — несчастье, или стрессовое событие. Б — убеждения или то, как вы реагируете на событие. Затем С — последствия, результат ваших убеждений, которые приводят к действиям и исходу этого события.
По сути, чем более оптимистичны ваши убеждения, тем более позитивный результат.
Более подробную информацию об этой технике и о том, как ее можно реализовать, можно найти здесь:
Каковы последствия ваших нынешних систем убеждений? Стоит инвестировать.
Подходы, ориентированные на приемку
Подходы, ориентированные на принятие, полезны в стрессовых ситуациях, которые вы не можете контролировать.
Греческий философ Эпиктет был прав, когда сказал:
«Мужчин беспокоят не вещи, а то, как они смотрят на них»
9.Диета и упражнения
Вы слышали это раньше, но вы то, что вы едите. Помните о сбалансированной и здоровой диете. Внесение простых изменений в диету, таких как уменьшение потребления алкоголя, кофеина и сахара, — проверенный способ уменьшить беспокойство.
Еще один гарантированный способ снизить стресс — это упражнения. Доказано, что он так же эффективен, как антидепрессанты, в облегчении легкой депрессии.
Итак… вперед! (Мы знаем, что легче сказать, чем сделать).
10.Медитация и физическое расслабление
Используйте такие техники, как глубокое дыхание, управляемая визуализация, йога и управляемое сканирование тела. Эти занятия помогают расслабить тело. Ниже приведены некоторые примеры, которые вы можете попробовать.
11. Повышение устойчивости
Устойчивость — это наша способность оправляться от стрессовых или негативных переживаний.
Чтобы упростить, жизнестойкие люди умеют признать, что ситуация произошла, они учатся на том, что произошло, и затем идут дальше.
Подробнее об отказоустойчивости, а также некоторые рабочие листы и действия можно найти здесь.
12. Выговоримся
Не держите все это внутри. Поговорите с близким человеком о своих заботах или о том, что вас расстраивает. Разделение забот может сократить их вдвое, а также даст вам возможность посмеяться над потенциально абсурдными ситуациями.
Многие из наших тревог кажутся гораздо менее тревожными, когда мы говорим о них вслух.
Если вам не хочется делиться ими, записывание — также отличный способ освободить их.Или, может быть, обратитесь к независимому профессионалу. Доступно множество сервисов, в том числе бесплатные, которые вы можете быстро найти в Google, чтобы найти то, что доступно в вашем городе.
13. Сон
Хороший ночной сон — основа для восстановления сил и наилучшего решения стрессовых ситуаций. Хотя он варьируется от человека к человеку, в зависимости от необходимого количества сна обычно рекомендуется непрерывный сон продолжительностью около 8 часов.
Убедитесь, что у вас достаточно Zzzz.
Управление стрессом на рабочем месте
Будь то увеличенный рабочий день, почти невозможные сроки, требовательные коллеги или неблагодарное начальство, стресс на рабочем месте — это то, с чем многие люди знакомы.
Согласно определению Всемирной организации здравоохранения, профессиональный или связанный с работой психосоциальный стресс — это реакция, которую люди могут испытывать, когда сталкиваются с рабочими требованиями и давлением, которые не соответствуют их знаниям и способностям и которые ставят под сомнение их способность справляться с трудностями.»(Лека, Гриффитс и Кокс, 2003 г.)
Но последствия стресса на рабочем месте не просто изолированы от рабочего места; они распространяются на наши личные отношения, нашу домашнюю жизнь и нашу общую продуктивность.
Университет Дьюка обнаружил, что стресс на рабочем месте является причиной более 70% несчастных случаев на рабочем месте, 50% невыходов на работу и сопутствующих расходов на сумму более 300 миллиардов долларов («Факты о стрессе на рабочем месте», 2018).
Эти цифры требуют действий.
Причины стресса на рабочем месте
Отчет о наиболее и наименее напряженных рабочих местах за 2018 год, проведенный CareerCast, показал, что наиболее напряженными работами в году были рядовые военнослужащие, пожарные, пилоты авиакомпаний и офицеры полиции.Наименее напряженными были работы врача-диагноста-сонографа, парикмахера, аудиолога и профессора университета («Наименее и наиболее стрессовые работы в карьере на 2018 год», 2018).
Хотя одни рабочие места, несомненно, вызывают больший стресс, чем другие, все рабочие места в той или иной степени подвержены стрессу.
На приведенной ниже диаграмме, полученной из Института WSH (2018), показаны различные факторы, которые могут привести к стрессу на рабочем месте, а также роль организации и отдельных лиц в борьбе с этими опасностями.
Симптомы стресса на рабочем месте
Симптомы стресса на рабочем месте могут проявляться физически (головные боли, боли в животе, боли, усталость или переедание, нарушения сна), когнитивно (проблемы с концентрацией внимания, принятия решений, мышления или запоминания) и эмоционально (чувство подавленности, напряжения и раздражения).
Профилактика стресса на рабочем месте
Профилактика стресса на рабочем месте наиболее успешна, когда используется сочетание организационных изменений и индивидуального управления стрессом.То есть, как и в любых здоровых отношениях, обе стороны — работник и работодатель прилагают усилия.
Что компания может сделать, чтобы справиться со стрессом?
- Способствовать отпуску, отдыху и перерывам;
- Поощрять упражнения и медитацию как в рабочее, так и в нерабочее время;
- Убедитесь, что рабочая нагрузка соответствует способностям и ресурсам работников;
- Стимулировать работников и дать им возможность использовать свои навыки;
- Повышать моральный дух на рабочем месте, создавая возможности для социального взаимодействия;
- Четкое определение ролей и обязанностей работников;
- Поощрять участие в принятии решений, влияющих на роли людей;
- Поощрять открытое общение;
- Ввести политику недопущения дискриминации на рабочем месте;
- Привлечь внешнего консультанта, который предложит новый подход к любым существующим проблемам;
- Разработать ориентированную на семью политику для поощрения баланса между работой и личной жизнью;
- и провести обучение управлению стрессом на рабочем месте.
На приведенном ниже рисунке суммированы преимущества рабочих мест, которые способствуют созданию здоровой среды с низким уровнем стресса.
Что делать, если у вас нет здорового рабочего места, и вряд ли это изменится в ближайшее время? К счастью, у людей есть способы справиться со своим стрессом.Персональные стратегии управления стрессом:
- Установите реалистичные сроки;
- Сделайте перерыв на обед;
- Идите домой вовремя;
- Возьмите отпуск;
- Оставить работу на работе;
- Участвовать в рабочих функциях;
- Наладить открытое и профессиональное общение;
- Уважать других сотрудников;
- Не терпят дискриминации любого рода, сообщайте о любых случаях;
- Запишитесь на программы обучения на рабочем месте, чтобы развить и улучшить свои навыки;
- Если необходимо, обратитесь за терапией, чтобы справиться со стрессовыми факторами на рабочем месте и развить их навыки;
- и выработайте здоровый баланс между работой и личной жизнью, выделив время для упражнений.
Преимущества управления стрессом
Приведенная ниже таблица из ВОЗ (2018) иллюстрирует преимущества управления стрессом на рабочем месте:
Сегодня компании осознают связь между производительностью и здоровьем, а также сознательное рабочее место. Некоторые компании идут на все, чтобы добиться этого.
Опрос, проведенный CareerBliss, показал, что самые счастливые сотрудники в Америке работали в компании Keller Williams Realty в Остине, штат Техас.Результат был основан на 10 ключевых факторах, включая их отношения с руководством, рабочую среду, компенсацию, удовлетворенность работой и возможности роста (Forbes Welcome, 2018).
Сотрудник компании-победителя объяснил: «Одно из самых больших преимуществ — это то, как наша компания продвигается изнутри. Всех сотрудников поощряют и поддерживают, чтобы они могли контролировать свой рост и карьерный рост ».
Nike заняла второе место в стране. Для тех, кому интересно, вы можете найти полный список здесь.
3 удобных PDF-файла и 1 PPT об управлении стрессом
Теперь, когда мы рассмотрели различные решения по управлению стрессом, вот несколько удобных загружаемых PDF-файлов для создания личного плана управления стрессом:
Для взрослых и подростков этот PDF-дневник стресса — отличный шаблон, созданный Mindtools.com. Это помогает нам понять, когда мы стрессовые ситуации, как мы стрессовые ситуации и как часто мы стрессовые ситуации. Загрузите дневник и делайте регулярные записи, чтобы повысить осведомленность о своем стрессе.
Стресс легко приходит и уходит, когда мы принимаем, что это просто часть нашей жизни, а не то, что нужно решать. Как только мы осознаем эти ключевые компоненты стресса, мы сможем начать принимать меры по его преодолению.
После того, как вы определили, как вы проявляете стресс, вы можете приступить к разработке плана, который лучше всего подходит для вас. Этот PDF-файл по управлению стрессом поможет вам найти некоторые надежные решения, такие как социальная поддержка, эмоциональные навыки, идеи для здорового баланса жизни и способы наилучшего удовлетворения ваших основных потребностей.
Специально для подростков этот PDF-файл представляет собой простой в использовании план из 10 пунктов, составленный сайтом www.fosteringresilience.com для помощи в борьбе со стрессом. Он разбит на четыре части, над которыми вы должны работать, в том числе:
- Решение проблемы
- Забота о своем теле
- Работа с эмоциями и
- Делаем мир лучше.
Если вы ищете удобный PPT, эта презентация по снижению стресса (составленная Советом по здоровью Америки) объясняет, как лучше всего справиться со стрессом, изменив свое поведение в отношении здоровья.
Слайды представляют собой простой для понимания обзор, в котором обсуждается, почему так важно управлять стрессом, последствия отсутствия управления стрессом, преимущества снижения стресса, препятствия, мешающие людям снизить уровень стресса, и стратегии управления стрессом.
Уф, это много! Поскольку стресс является естественной частью жизни, эти инструменты и презентации предлагают способы изменить то, что мы делаем, когда стресс возникает в нашей жизни.
12 упражнений и упражнений для снятия стресса
1.Проверьте свои знания
Вы можете проверить свои знания о стрессе с помощью этой простой викторины, разработанной APA.
2. Управление стрессом — в любом месте и в любое время
Как? Во-первых, вы можете просто осознавать свои мысли.
Постарайтесь понаблюдать за своими мыслями со стороны. Обратите внимание на то, что происходит, но не судите и не привязываясь к деталям. Тогда просто отпусти их. Они обязательно вернутся снова, но продолжайте «наблюдать за мыслями», и они постепенно уменьшатся.Это иначе известно как «внимательность».
Больше информации о внимательности можно найти здесь.
Еще один отличный инструмент, который у вас всегда под рукой — это возможность подключиться к своим чувствам — старый медитативный трюк, который вы можете использовать в любом месте в любое время. Настраиваясь на свои чувства; Увидеть, понюхать, осязать, попробовать и услышать — это автоматически замедлит работу мозга.
Потратьте хотя бы одну минуту на каждое:
- Что вы видите? Смотрите внимательно, цвета, формы и свет.
- Что вы слышите? Слушайте как можно больше звуков и ищите новые, не сосредотачивайтесь слишком долго ни на ком.
- Что вы можете попробовать? Это не так весело, когда вы не едите, но постарайтесь продержаться минуту.
- Что вы чувствуете? Сосредоточьтесь на запахах вокруг вас — что это такое и сколько вы можете найти?
- Что ты чувствуешь? Обратите внимание на части вашего тела, которые контактируют с чем-либо, например, с землей, стулом или столом.
3. Самомассаж
Еще один инструмент управления стрессом, которым можно заниматься где угодно и когда угодно — это самомассаж. В клипе ниже показано, как это сделать.
4. Расслабляющая музыка
Или, если вы ищете какой-нибудь фоновый звук, включите расслабляющую музыку и ощутите успокаивающий эффект.
5. Назначьте время для снятия стресса
Выделяйте время каждый день (столько, сколько сможете), чтобы намеренно расслабиться.
Например, расслабляющая техника «Сканирование тела» работает, замедляя ваши мысли и возвращая ваше сознание обратно в тело. Эта звуковая дорожка, созданная Mindful.Org, является отличным примером для начинающих.
6. Глубокое дыхание
Когда у вас мало времени, эта 5-минутная аудиомедитация с глубоким дыханием отлично подходит для быстрого и эффективного снятия стресса:
7. Визуализация
Когда у вас будет немного больше времени, это 28-минутное упражнение по визуализации с гидом проведет вас через образы леса, чтобы успокоить нервную систему:
8.Игровое время
Для тех, кто любит играть в игры, вы можете повеселиться, снимая стресс, с этими играми для снятия стресса от StressreliefPig.com.
9. Йога
Йога сейчас широко применяется и практикуется во всем мире. Если вы еще не попробовали, вы можете найти ближайшую к вам студию с помощью этого глобального средства поиска йоги или узнать больше об этом здесь.
10. Делайте это в группах
Некоторые люди предпочитают групповые занятия.Вы можете попробовать использовать эти идеи.
11. Медиа-платформы
Узнайте больше о благополучии и стрессе на множестве доступных медиа-платформ.
Чем больше вы узнаете, тем лучше будете подготовлены. Здесь доктор Элейн Дюшарм дает быстрые советы по борьбе со стрессом.
12. TED Talks
Наконец, если вы еще не сделали этого, ознакомьтесь с популярным и проницательным выступлением на TED Talk: Келли МакГонигал, как сделать стресс своим другом:
Как говорит МакГонигал, представьте себе силу переосмысления того, как мы думаем о стрессе.Если люди уменьшат стресс из-за «стресса», то вся жизнь может измениться к лучшему. Что бы произошло, если бы вместо этого мы признали стресс важным механизмом обмена химическими веществами, который помогает нашему выживанию?
Даже простое рассказывание другим о том, что мы чувствуем, когда мы в стрессе, может помочь нам получить важную поддержку, и, таким образом, стресс выполняет важную функцию.
Сообщение о возвращении домой
Только за последний год 31% американцев сообщили о значительном повышении уровня стресса (Американская психологическая ассоциация, 2018).
Здесь есть предупреждающие знаки — не только статистика, перечисленная здесь, но также и эти внутренние тревожные звонки — головные боли, узелки в животе и бегающие мысли. Все они сигнализируют нам действовать. Хорошая новость в том, что мы можем. Ресурсы здесь. Все, что нам нужно сделать, это выслушать и отреагировать, используя реалистичный план управления стрессом, адаптированный из обширного списка, приведенного выше.
Ганс Селье исправил это, когда сказал:
«Нас убивает не стресс, а наша реакция на него.”
Как вы справитесь со стрессом?
Попробуйте различные советы и методы, перечисленные здесь, и посмотрите, что лучше всего подходит для вас. Если у вас есть собственные методы, которых нет в списке, укажите их в комментариях ниже.
Было бы здорово услышать, какие инструменты вы используете, чтобы мы могли поделиться ими со всеми нашими читателями.
Спасибо за чтение!
Надеемся, вам понравилась эта статья. Не забудьте скачать наши 3 упражнения на устойчивость бесплатно.
Если вы хотите узнать больше, наш мастер-класс «Осознание устойчивости» © представляет собой полный научно обоснованный шаблон обучения устойчивости из 6 модулей для практиков, который содержит все материалы, которые вам понадобятся, чтобы помочь вашим клиентам более устойчиво преодолевать невзгоды.
- Бушез, К. (2018). Стресс и бесплодие. WebMD. Получено с https://www.webmd.com/infertility-and-reproduction/features/infertility-stress#1
- CareerCast оценивает наименее и наиболее стрессовые вакансии на 2018 год.(2018). Prnewswire.com. Получено с https://www.prnewswire.com/news-releases/careercast-rates-least-and-most-stressful-jobs-for-2018-300580811.html
- Ознакомьтесь с таблицей подсказок по стрессу. (2018). http://www.apa.org. Получено с http://www.apa.org/news/press/releases/2007/10/stress-tips.aspx
- Чилник, Л. (2008). Болезнь сердца: важное руководство для недавно диагностированных. Филадельфия, Пенсильвания: Книжная группа Персей.
- Депрессия: что такое выгорание ?.(2018). PubMed Health. Получено с https://www.ncbi.nlm.nih.gov/pubmedhealth/PMH0072470/
- Forbes Добро пожаловать. (2018). Forbes.com. Получено с https://www.forbes.com/sites/jeffkauflin/2017/12/03/the-happiest-companies-to-work-for-in-2018/#30f2c85c47c2
- Как стресс влияет на нас? (2016). Psych Central. Получено с https://psychcentral.com/lib/how-does-stress-affect-us//
- Институт, W. (2018). Психосоциальный стресс. Wsh-institute.sg. Получено с https://www.wsh-institute.sg/wps/portal/!ut/p/a1/jY_LDoIwEEW….
- Лека, С., Гриффитс, А., и Кокс, Т. (2003). Организация труда и стресс. Женева: Всемирная организация здравоохранения.
- McEwen, B. (2003). Конец стресса, каким мы его знаем. Вашингтон, округ Колумбия: Джозеф Генри Пресс.
- По данным исследования, больше американцев страдают от стресса, беспокойства и депрессии. (2018). Cbsnews.com. Получено с https: // www.cbsnews.com/news/stress-anxiety-depression-mental-illness-increases-study-finds/
- Палмер С. (1989). Профессиональный стресс. Практикующий специалист по охране труда, 7, (8) , 16-18.
- Publishing, H. (2018). Понимание реакции на стресс — Harvard Health. Harvard Health. Получено с https://www.health.harvard.edu/staying-healthy/understanding-the-stress-response
- Управление стрессом. (2008). Медицинская энциклопедия Гейла.
- Факты стресса на рабочем месте.(2018). 2placesat1time.com. Получено с https://www.2placesat1time.com/about/newsDetail.aspx?newsID=52
- Van der Kolk, B. et. al. (2007). Травматический стресс: влияние подавляющего опыта на разум, тело и общество . Нью-Йорк, Нью-Йорк: Гилфорд Пресс.
- Ван Дайн, С. (2003). Расстройства, связанные со стрессом и тревогой. Беркли-Хайтс, Нью-Джерси: Издательство Enslow.
- Валленштейн, Г. (2003) Разум, стресс и эмоции: новая наука о настроении. Бостон, Массачусетс: Commonwealth Press.
- Уорнер, Дж. (2002) «Стресс усугубляет акне у подростков». WebMD . Проверено с
- https://www.webmd.com/skin-problems-and-treatments/acne/news/20070307/stress-makes-teen-acne-worse
- ВОЗ | Укрепление здоровья на рабочем месте. (2018). Who.int. Получено с http://www.who.int/occupational_health/topics/workplace/en/index1.html
- Стресс на рабочем месте. (2018). T он Американский институт стресса. Получено с https: // www.stress.org/workplace-stress/
Как снимать, контролировать и преодолевать стресс
Источник: Pixabay
Вы знаете это чувство. Та герметичность, которая продолжает расти в вашем теле и разуме, для которой вы не можете найти выключатель. Вы чувствуете стресс! Когда гормоны стресса начинают просачиваться в ваше тело, а затем наводняют его, они готовят вас к борьбе или бегству, учащая пульс и частоту дыхания, и отвлекая внимание вашего тела от всего остального.
Хронический стресс заставляет вас застрять — нервные пути в вашем мозгу могут стать сильнее, вы можете стать сверхчувствительным к стрессовым ситуациям, а ваше тело может быть переполнено гормонами стресса, от которых оно не может достаточно быстро избавиться. То, что было задумано организмом как случайный механизм борьбы или бегства, превратилось в ежедневную норму гормонов стресса, которые наводняют кровоток, вызывая напряжение и стресс. Конечно, этот хронический стресс ужасен для нашего здоровья, но чтобы победить стресс, мы должны знать, что делать.(Пройдите этот стресс-тест, чтобы узнать больше о своей стрессовой нагрузке.)
Откуда возникает стресс?
Ваш стресс вызван каким-либо физическим стрессором, например дискомфортом или болью при пищеварении? Или есть эмоциональная составляющая, такая как депрессия, разочарование или страх? Возможно, ваш стресс вызван чем-то умственным — например, чрезмерным обдумыванием, нереалистичными ожиданиями или размышлениями.
Вы также можете испытывать социальный стресс — например, быть изгнанным из «группы», испытывать чувство неполноценности или покинутости, стыда из-за плохой успеваемости или недостаточной любви или любви.Может быть внешний стресс — например, предрассудки или бедность. И есть стресс окружающей среды — например, плесень, воздух или токсины в пище. Все это увеличивает вашу общую стрессовую нагрузку.
В поисках корней стресса
Иногда найти источник стресса легко — это работа, романтический партнер, дети или финансовые проблемы. Но обычно корни вашего стресса более сложные, скрытые и, следовательно, трудноразрешимые. Итак, начните исследовать причину вашего стресса, пока не получите более четкое представление о сложности вашего собственного уникального профиля стресса.
Как только вы поймете, где, почему и как вы испытываете стресс, и сможете осознать закономерности, которым следует ваш стресс, вы сможете придумать методы, позволяющие избегать стрессовых эпизодов, практиковать способы лучше справляться с ними и очистить свое тело от оставшихся гормонов стресса .
Для начала изучите несколько возможных способов снижения стресса:
1. Узнайте, как снизить стресс на работе
Возможно, вам стоит подумать о смене работы или изменении какого-либо аспекта работы, вызывающего стресс.Возможно, комитет или рабочая группа, в которую вы входите, истощают вашу энергию и усиливают стресс. Попросите, чтобы вас перевели в другую группу, измените временные рамки, необходимые для выполнения этих обязанностей, или поработайте на другого менеджера / начальника. Возможно, вам удастся договориться о большем гибком графике работы на дому.
Если вы, , являетесь начальником и чувствуете себя перегруженным на работе, вы можете подумать о том, чтобы делегировать больше своих менее предпочтительных задач или обязанностей перспективным сотрудникам. Или вы можете подумать о том, чтобы взять творческий отпуск, отпуск или запланировать длительный перерыв на выходные.Попытайтесь спроектировать свою «идеальную работу», а затем постепенно найдите способ делегировать остальное или полностью отпустить эти задачи и реструктурировать работу.
Такой подход не всегда возможен, но взгляните на варианты, чтобы увидеть, есть ли в этой работе творческий способ изменить ваши задачи, уменьшить ваши обязанности или поделиться ими с другими, чтобы облегчить вашу стрессовую нагрузку на работе. .
2. Узнайте, как снизить стресс дома
Возможно, у вас есть критичный свекровь, ревнивая сестра, изменяющая супруга или кричащие дети, которые предъявляют к вам слишком много требований, вызывая у вас стресс.Подумайте о том, чтобы разделить время с другими матерями, чтобы у вас было немного свободного времени для себя, или, если необходимо, вы можете подумать о присмотре за ребенком.
Если вашим детям нужно какое-то развлечение, вы и ваши дети можете взять своего питомца (или питомца соседа) на прогулку или записать своих детей на местный проект, лагерь или художественный класс.
Если ваш (а) супруг (а) создает для вас стресс, спросите себя: действительно ли он / она перенапрягается и перекладывает это на вас как на ближайшего человека, из-за которого его / ее не уволят, или есть ли какая-то основная проблема в отношениях, которую необходимо решить? разрешиться?
3.Узнайте о снижении умственного стресса
Если тщательное изучение причин вашего беспокойства и связанного с ним стресса не дает никаких ответов, что вам следует делать? Один из подходов — честно взглянуть на свои убеждения, ценности и взгляды на жизнь. Старайтесь быть более отзывчивым, сострадательным, внимательным к другим, дружелюбным, добродушным и позитивным. Когда мы относительно открыты и гибки, мы меньше подвержены стрессу, чем нервничаем. И мы определенно меньше нервничаем, когда мы счастливы или веселимся!
4.Изучите здоровые подходы к снижению стресса
Люди, как правило, лучше справляются со стрессом, когда они здоровы, поэтому для здорового образа жизни соблюдайте следующие правила:
- Ешьте питательную пищу в умеренных количествах. «Средиземноморская диета» часто превозносится как «самая здоровая» благодаря широкому выбору свежих фруктов и овощей, оливкового масла, цельного зерна, семян, орехов и бобовых, а также рыбы. Это позволяет легкие порции курицы, яиц, сыра и йогурта, в то время как красное мясо разрешено только изредка.Эта диета рекомендует воздерживаться от лишнего сахара, газированных напитков, обработанных пищевых продуктов, рафинированного зерна, обработанного мяса и трансжиров. Ешьте осознанно и медленно, хорошо пережевывайте, избегайте переедания и избегайте токсинов, которые могут просочиться в вашу пищу.
- Упражнение. Рекомендуется 20 минут заниматься аэробикой несколько раз в неделю. Умеренные упражнения дают мышцам выход из стресса и помогают преодолеть цикл стресса. Но если для вас это нереально, вы, вероятно, выиграете от ежедневной прогулки.Еще лучше, когда вы гуляете на природе, которая успокаивает и лечит.
- Высыпайтесь. Обычно рекомендуется 7-8 часов сна в сутки, но это зависит от возраста, пола, интенсивности физических нагрузок и привычек. Слушайте свое тело: если вы устали, то спите.
- Сделайте перерыв в работе. Сегодня, при всемогуществе цифрового мира, где почти у всех есть сотовые телефоны, а большинство из них заворожено Интернетом, мы должны осознавать цифровую перегрузку и усталость экрана, которые могут вызвать усталость глаз, головные боли и даже уменьшение благополучие.(Подробнее см. В моей книге Перехитрите свой смартфон.)
- Общайся. Когда так много людей целыми днями сидят за компьютерами и мобильными телефонами, а вечером смотрят телевизор, новости или фильмы, наши некогда интерактивные сообщества сегодня страдают от новой формы изоляции. Большинство рабочих мест включают в себя общение с другими людьми, будь то клиенты или коллеги, но все больше и больше людей оказываются изолированными от других, работая дома в одиночестве.Одиночество достигает масштабов эпидемии среди молодых и старых. Поэтому не забывайте обращаться к друзьям и семье, потому что делиться своей жизнью с другими — важная часть здорового образа жизни.
5. Изучите методы релаксации для снижения стресса
- Несколько долгих глубоких вдохов — один из самых быстрых способов избавиться от стресса, и это можно сделать где угодно.
- Сознательно напрягите, а затем расслабьте различные группы мышц, сидя за столом.Стресс заставляет мышцы напрягаться, но, сознательно работая с этими же мышцами, вы можете разблокировать их хватку.
- Включите успокаивающую музыку и по-настоящему слушайте ее. Или используйте его в качестве фоновой музыки, чтобы успокоить комнату, где вы работаете или отдыхаете.
- Развивайте практику медитации. Если вы не знаете, с чего начать, вы можете начать с закрытия глаз и сделать несколько глубоких вдохов. Медленно считайте вдохи на выдохе, чтобы успокоить беспокойный ум. Продолжайте возвращать концентрацию к дыханию.Продолжайте считать до 50 вдохов или в течение определенного периода времени, постепенно удлиняя свою практику до тех пор, пока вам больше не нужно будет считать. Управляемые визуализации также помогают снизить стресс.
- Примите горячую ванну или полежите в горячей ванне. Вода успокаивает большинство людей, а горячая вода расслабляет мышцы.
- Занимайтесь творчеством, которое вам нравится. Попробуйте рисовать, петь, танцевать, делать украшения, заниматься садоводством и т. Д. Может быть, вам нравится писать. Ведение дневника, будь то организованное или поток сознания, может быть полезным способом обработать ваши мысли, чтобы снять стресс.
- Сделайте что-нибудь физическое. Что-нибудь! Кричите, если это поможет. Делайте домашние дела или ходите куда-нибудь. Составьте план и выполняйте его.
Управление стрессом | Психология сегодня
Источник: Pixabay
Стресс — это яд, который может убить вас как метафорически, так и буквально. Например, одно недавнее исследование, проведенное доктором Элизабет Мостофски из Гарвардской медицинской школы, показало, что первые 24 часа после потери супруга связаны с ошеломляющим 21-кратным повышением риска сердечного приступа.
Стресс часто связан с жизненными событиями, то есть такими важными событиями, как потеря любимого человека, развод, потеря работы или болезнь. Жизненные события, безусловно, могут быть очень стрессовыми, но большая часть стресса, который человек испытывает ежедневно, возникает из-за, казалось бы, меньших « фоновых » факторов стресса, таких как постоянные дедлайны, напряженные отношения, болезненные воспоминания (особенно воспоминания о физическом или сексуальном насилии в детстве, потере). , или оставление), изоляция, дискриминация, плохое жилье или неоплаченные счета.
Уровень стресса, с которым может справиться человек, во многом зависит от его или ее стиля мышления и преодоления трудностей, а также от его или ее социальных навыков. Люди с позитивным стилем совладания и мышления, а также с хорошими социальными навыками лучше способны устранять стрессовые ситуации, например, делая что-то с ними, помещая их в соответствующий контекст или просто говоря о них и «разделяя боль».
Первый шаг в борьбе со стрессом — это научиться распознавать его тревожные признаки.
Эмоциональные симптомы : Тревога, страх, раздражительность, гнев, негодование, потеря уверенности
Когнитивные симптомы : Проблемы с концентрацией или принятием решений, замешательство, повторяющиеся или круговые мысли
Физические симптомы : Сухость во рту, тремор, потливость, учащенное сердцебиение, стеснение в груди, затрудненное дыхание, мышечное напряжение, головная боль, головокружение
Поведенческие симптомы : Нервные привычки, такие как кусание ногтей или походка, употребление большего количества кофе или алкоголя, слишком много или слишком мало еды, плохой сон, дерзкое или необоснованное поведение, выход из себя, невнимательность по отношению к другим, пренебрежение своими обязанностями
Было бы неплохо записать, что вы чувствуете, когда испытываете стресс.Затем составьте список ситуаций, в которых вы так себя чувствуете. Для каждой ситуации из вашего списка подумайте об одной или нескольких стратегиях, которые вы можете использовать, чтобы избежать ее или сделать ее менее стрессовой. Например, если одна из ваших стрессовых ситуаций — спор с другом (назовем ее Джейн), некоторые из ваших стратегий могут включать
1. Поговорите с Джейн о том, что я чувствую, и попытайтесь решить проблемы.
2. Видеться с Джейн реже
3. Избегайте поднимать определенные темы с Джейн
4.Уходите от споров с Джейн
5. Используйте глубокое дыхание
Есть также несколько более общих стратегий, которые вы можете использовать для снижения стресса. Одна распространенная и эффективная стратегия, называемая «глубокое дыхание», включает в себя изменение и регулирование вашего дыхания:
— Сделайте вдох через нос и задержите дыхание на несколько секунд.
—Затем сожмите губы и постепенно выпустите воздух, стараясь выпустить как можно больше воздуха.
— Продолжайте делать это, пока не почувствуете себя более расслабленным.
Вторая стратегия, которая часто используется вместе с глубоким дыханием, включает упражнения на расслабление:
— Лежа на спине, напрягите мышцы пальцев ног на 10 секунд, а затем полностью расслабьте их.
— Проделайте то же самое со ступнями, лодыжками и икрами, постепенно продвигаясь вверх по телу, пока не достигнете головы и шеи.
Другие общие стратегии, которые вы можете использовать для снижения стресса, включают прослушивание классической музыки (например, Баха или Шопена), принятие горячей ванны, чтение книги или серфинг в Интернете, звонок или встречу с другом, занятия йогой или медитацией, и занятия спортом.
Изменения образа жизни могут помочь как уменьшить стресс, так и повысить вашу способность справляться со стрессом. Изменения в образе жизни, которые следует учитывать, включают:
— Упростите свою жизнь, даже если для этого нужно делать меньше или делать только одно дело за раз.
—Составление расписания и его соблюдение.
— Высыпается.
— Регулярные упражнения (например, ходьба, плавание, йога).
—Посещение еженедельного массажа.
—Соблюдение сбалансированной диеты.
— Ограничение употребления кофе или алкоголя.
— Найдите время, чтобы заняться тем, что вам нравится.
— Общаться с другими и делиться с ними своими мыслями и чувствами.
—Изменение стиля мышления: реалистичные ожидания, переосмысление проблем, выражение своих мыслей и чувств, поддержание чувства юмора.
Эти изменения образа жизни полезны не только для борьбы со стрессом, но и для улучшения вашего физического здоровья и общего качества жизни.Хотя по отдельности они небольшие и простые, их совокупный эффект может иметь большое значение для вашего благополучия.
Если снижение стресса по-прежнему является для вас проблемой, обсудите проблему с медицинским работником и обязательно спросите о тренировке по релаксации.
Нил Бертон — автор книги «Как вырасти из депрессии, рая и ада: психология эмоций» и других книг.
Найдите Нила Бертона в Twitter и Facebook
Источник: Нил Бертон
Как справиться со стрессом? — Cognitus Psychology
Стратегии, ориентированные на проблемы и эмоции, полезны для людей, в зависимости от того, какая ситуация вызывает стресс.
Есть несколько способов, которыми люди могут справляться (или справляться) с повседневными стрессовыми ситуациями. Но сначала важно различать термины Stress и Stressor . Слово Стрессор относится к неожиданному стимулу или ситуации вне нас, которые мы можем воспринимать как опасные для нашего физического и / или психического состояния. Когда мы это делаем, наше тело начинает реагировать на такие события в окружающей среде, и возникает Стресс .Эти реакции часто включают учащенное сердцебиение, плохую концентрацию внимания, чувство нервозности и т. Д. Таким образом, разные люди могут объявлять стрессорами разные вещи в зависимости от того, воспринимают ли они это как угрозу.
Итак, какие наиболее эффективные стратегии выживания используются для снижения стресса, производимого нашим телом? Существует два широких аспекта способов выживания: Стратегия, ориентированная на проблемы, и стратегия , ориентированная на эмоции, .Важно иметь в виду, что ни одна из этих стратегий обычно не считается «хорошей» или «плохой». Скорее, обе эти стратегии полезны для людей, в зависимости от того, какая ситуация вызывает стресс. При использовании стратегии , ориентированной на проблемы, человека концентрируются на самой проблеме и способах активного изменения ситуации, которая им не нравится. Вот несколько способов, которые позволяют сосредоточиться в основном на проблеме: анализ ситуации, усердная работа, влияние на человека, который контролирует ситуацию, использование прежних знаний для эффективных действий и т. Д.С другой стороны, применяя стратегию , ориентированную на эмоции, стратегия концентрируется на уменьшении неприятных эмоций, которые следуют за реакцией на стресс. Таким образом, человек может мечтать о лучших результатах, избегать всего, что напоминает о сложной ситуации, обвинять кого-то в текущем состоянии или жаловаться другим и, таким образом, получить необходимую социальную поддержку.
Некоторые ученые также использовали стратегию преодоления стресса Избегание как способ управления стрессом.Однако кажется, что эта стратегия не так выгодна, как может показаться на первый взгляд. Насколько полезно избегать стрессовых событий и, таким образом, совсем не испытывать стресса, такое избегающее поведение не дает долгосрочных преимуществ для физического и психологического здоровья. Избежать стресса в повседневных жизненных ситуациях практически невозможно. Кроме того, улучшение навыков управления стрессом помогает нам лучше справляться с предстоящими угрозами и добиваться большего успеха в будущем. Одним из примеров такой стратегии выживания является прокрастинация.Люди откладывают выполнение своих обязательств, потому что считают их слишком сложными, что, следовательно, оставляет им еще больше забот.
Новые исследования поощряют использование новых подходов к управлению стрессом. Один из методов называется Снижение стресса на основе осознанности (MBSR), который основан на подходе внимательности. По сути, это восьминедельная групповая программа обучения внимательности, в которой участники размышляют над своим опытом.Кроме того, в одном метааналитическом исследовании было замечено, что MBSR улучшил качество жизни, социальное функционирование и личностное развитие.
.