Что означает принцип: Недопустимое название — Викисловарь

Содержание

Значение, Определение, Предложения . Что такое дело принципа

Больно было осознавать, что ему там плохо, но это было дело принципа.
Для многих представителей российской внешнеполитической элиты это не просто дело принципа.
Более того, нигде, кроме Геликона, я не смогу быть рядовым местным жителем, ведь это дело принципа.
Это дело принципа.
И я не собираюсь Уингернуть эту речь, это дело принципа.
Нет, это дело принципа.
Мардж: тут — дело принципа.
Не то, чтобы он нам нравился. Просто дело принципа.
В конце концов, тут дело принципа, так как вы не пришли на собрание, я и принял решение…
Другие результаты
Для сторонников расширения это прежде всего дело высоких принципов.
Кроме того русские в принципе предпочитают иметь дело с наиболее крупными и сильными партнерами — в данном случае с ExxonMobil.
Я сохраняю его у себя и выращиваю скорее во имя католического принципа, гласящего, что одно доброе дело может искупить множество грехов — больших и малых.
Не то чтобы мы собирались что-нибудь такое учинить, дело в принципе.
Вы отстаиваете дело, в которое принципиально не верите.
Значит дело не во времени, это уже принципиально?
Разумные сомнения остаются, но, в принципе, дело ясное.
Вы как хотите, господа, это дело вашего личного взгляда, но я принципиально ухожу вместе с Борисом.
На всякое дело я прежде всего смотрю с принципиальной стороны.
Тут дело в моральном принципе.
Тут дело обстоит несколько по-иному, -продолжал Карков, — но в принципе это одно и то же.
Конечно, последние два имеют дело больше с полноценными дискографическими статьями, но я думаю, что принцип тот же.
По словам водителей, дело было не в деньгах, а в принципе, что лицензия есть лицензия и что плата должна быть одинаковой для всех.
Дело осложняется не потому, что принципы его решения неясны, а потому, что речь идет о нашем собственном флаге.
Для пропаганды принципов федерализма, традиционных ценностей и борьбы с интервенцией он основал в 1993 году консервативный образовательный фонд американское дело.
Принципиально важно, что инженеры больше не были слепы, когда дело доходило до изображения событий горения, помогая дизайну камеры сгорания прогрессировать от искусства к науке.
Информационная модель объекта в принципе не зависит от системы и имеет дело только с данными и содержанием документов.
В принципе, залог может быть предоставлен даже в том случае, если дело серьезное и осужденному грозит длительный срок лишения свободы.
Возможно, руководящие принципы MEDRS недостаточны для того, чтобы иметь дело с противоречиями в рамках экспертной области.
Дело в том, что в самом базовом смысле либеральные ценности противоречат принципу Парето.

Принципы, касающиеся использования ядерных источников энергии в космическом пространстве — Конвенции и соглашения — Декларации, конвенции, соглашения и другие правовые материалы

Принципы, касающиеся использования ядерных источников энергии в космическом пространстве

Приняты резолюцией 47/68 Генеральной Ассамблеи от 14 декабря 1992 года

Принцип 1. Применимость международного права

Деятельность, связанная с использованием ядерных источников энергии в космическом пространстве, осуществляется в соответствии с международным правом, включая, в частности, Устав Организации Объединенных Наций и Договор о принципах деятельности государств по исследованию и использованию космического пространства, включая Луну и другие небесные тела1.

Принцип 2. Использование терминов

Для целей настоящих принципов термины «запускающее государство» и «государство, запускающее» означают государство, которое осуществляет юрисдикцию и контроль над космическим объектом с ядерными источниками энергии на борту в любой данный момент времени, применительно к соответствующему принципу.

Для целей принципа 9 применяется определение термина «запускающее государство», которое содержится в указанном принципе.

Для целей принципа 3 термины «предвидимых» и «любых возможных» характеризуют класс событий или обстоятельств, общая вероятность наступления которых такова, что считается охватывающей только надежно допустимые возможности для целей анализа безопасности. Термин «общий принцип глубокой защиты», когда он применяется к ядерным источникам энергии в космическом пространстве, относится к использованию элементов конструкции и полетных операций вместо активных систем или в дополнение к ним для предотвращения или смягчения последствий неполадок системы. Для достижения этой цели не обязательно требуется избыточность систем безопасности для каждого отдельного компонента. Ввиду особых требований, которые присущи использованию ядерных источников энергии в космосе и различным полетам, никакой конкретный комплекс систем или элементов не может быть выделен как абсолютно необходимый для достижения этой цели.

Для целей пункта 2d принципа 3 термин «выводятся на критический уровень» не включает такие действия, как проверка при нулевой мощности, которая имеет основополагающее значение для обеспечения безопасности системы.

Принцип 3. Руководящие принципы и критерии безопасного использования

Для сведения к минимуму количества радиоактивного материала в космосе и связанных с этим рисков использование ядерных источников энергии в космическом пространстве ограничивается теми космическими полетами, которые не могут осуществляться разумным способом с использованием неядерных источников энергии.

1. Общие цели в отношении радиационной защиты и ядерной безопасности

а) Государства, запускающие космические объекты с ядерными источниками энергии на борту, прилагают усилия для защиты отдельных лиц, населения и биосферы от радиологических опасностей. Конструкция и использование космических объектов с ядерными источниками энергии на борту с высокой степенью уверенности обеспечивают, чтобы при предвидимых нормальных или аварийных обстоятельствах опасность была ниже приемлемых уровней, определенных в подпунктах b и с пункта 1.

Такая конструкция и использование также обеспечивают с высокой надежностью, чтобы радиоактивный материал не вызывал значительного загрязнения космического пространства.

b) В ходе нормальной эксплуатации космических объектов с ядерными источниками энергии на борту, включая спуск с достаточно высокой орбиты, как она определена в пункте 2b, соблюдается рекомендованное Международной комиссией по радиологической защите требование обеспечения надлежащей радиационной защиты населения. В ходе такой нормальной эксплуатации не происходит значительного радиационного облучения.

с) Для снижения облучения в случае аварий при проектировании и конструировании систем ядерных источников энергии учитываются соответствующие и общепринятые международные руководящие принципы радиологической защиты.

За исключением случаев маловероятных аварий, сопряженных с серьезными радиологическими последствиями, конструкция систем ядерных источников энергии с высокой степенью уверенности обеспечивает ограничение радиационного облучения ограниченным географическим регионом и индивидуальной дозой до принципиального предела в 1 mSv в год.

Допустимо применение вспомогательной предельной дозы 5 mSv в год в течение ряда лет при условии, что эквивалентная среднегодовая эффективная доза за время жизни не превысит принципиального предела в 1 mSv в год.

Крайне низкая вероятность аварий с вышеупомянутыми потенциально серьезными радиологическими последствиями обеспечивается за счет конструкции системы.

Будущие модификации руководящих принципов, упомянутых в настоящем пункте, применяются, как только это станет практически возможно.

d) Системы безопасности проектируются, конструируются и эксплуатируются в соответствии с общим принципом глубокой защиты. Этот принцип означает наличие возможности устранить или нейтрализовать любые предвидимые отказы или неполадки в работе устройства, чреватые последствиями для безопасности, с помощью какой-либо операции или процедуры, возможно в автоматическом режиме.

Надежность систем, имеющих важное значение для безопасности, обеспечивается, среди прочего, за счет дублирования, физического разделения, функциональной изоляции и адекватной независимости их компонентов.

Для повышения уровня безопасности принимаются также другие меры.

2. Ядерные реакторы

а) Ядерные реакторы могут использоваться:

i) в ходе межпланетных полетов;

ii) на достаточно высоких орбитах, как они определены в пункте 2b;

iii) на низких околоземных орбитах, если после выполнения рабочей части своего полета они хранятся на достаточно высоких орбитах.

b) Достаточно высокая орбита — это орбита, продолжительность нахождения на которой достаточно велика, чтобы обеспечить достаточный распад продуктов деления примерно до уровня радиоактивности актинидов. Достаточно высокая орбита должна быть такой, чтобы свести к минимуму риск для нынешних и будущих космических полетов, а также вероятность столкновения с другими космическими объектами. При определении высоты достаточно высокой орбиты учитывается, что части разрушенного реактора также должны достичь требуемого уровня распада до их возвращения в атмосферу Земли.

с) В качестве топлива в ядерных реакторах используется лишь высокообогащенный уран-235. В конструкции учитывается радиоактивный распад продуктов деления и активизации.

d) Ядерные реакторы не выводятся на критический уровень до достижения ими эксплуатационной орбиты или до вывода на межпланетную траекторию.

е) Конструкция ядерного реактора обеспечивает, что он не перейдет в критическое состояние до выхода на эксплуатационную орбиту во время любых возможных событий, включая взрыв ракеты, возвращение в атмосферу, падение на поверхность или воду, погружение в воду или проникновение воды в активную зону.

f) В целях значительного уменьшения возможности аварий на спутниках с ядерными реакторами на борту в ходе их эксплуатации на орбите с меньшей продолжительностью нахождения, чем на достаточно высокой орбите (включая операции по уводу на достаточно высокую орбиту), применяется высоконадежная эксплуатационная система для обеспечения эффективного и контролируемого удаления реактора.

3. Радиоизотопные генераторы

а) Радиоизотопные генераторы могут использоваться для межпланетных полетов и других полетов за пределами гравитационного поля Земли. Они также могут использоваться на околоземной орбите, если после завершения рабочей части своего полета они хранятся на высокой орбите. В любом случае необходимо окончательное удаление.

b) Радиоизотопные генераторы защищаются системой защитной оболочки, спроектированной и сконструированной таким образом, чтобы выдерживать тепловые и аэродинамические нагрузки во время возвращения в верхние слои атмосферы в предвидимых орбитальных условиях, в том числе при входе с высокоэллиптических или гиперболических орбит, если это имеет место. При ударе о землю система защитной оболочки и физическая форма изотопов гарантируют отсутствие выброса радиоактивного материала в окружающую среду, с тем чтобы район падения можно было полностью дезактивировать путем проведения операции по эвакуации.

Принцип 4. Оценка безопасности

1. Запускающее государство, как оно определено в пункте 1 принципа 2 на момент запуска, обеспечивает в сотрудничестве, когда это необходимо, с теми государствами, которые спроектировали, сконструировали или изготовили ядерный источник энергии или будут эксплуатировать космический объект, или с территории или установки которых будет осуществлен запуск такого объекта, проведение до запуска тщательной и всеобъемлющей оценки безопасности. Эта оценка также охватывает все соответствующие этапы полета и затрагивает все задействованные системы, включая средства запуска, космическую платформу, ядерный источник энергии и его аппаратуру, а также системы управления и связи между Землей и космосом.

2. В ходе такой оценки соблюдаются руководящие принципы и критерии безопасного использования, содержащиеся в принципе 3.

3. В соответствии со статьей XI Договора о принципах деятельности государств по исследованию и использованию космического пространства, включая Луну и другие небесные тела, результаты такой оценки безопасности, а также, насколько это возможно, указание примерного срока, в течение которого предполагается произвести запуск, публикуются до каждого запуска, и Генеральный секретарь Организации Объединенных Наций информируется о том, каким образом государства могут по возможности оперативно получить такие результаты оценки безопасности до каждого запуска.

Принцип 5. Уведомление о возвращении

1. Любое государство, запускающее космический объект с ядерными источниками энергии на борту, своевременно информирует заинтересованные государства в том случае, если на этом космическом объекте появляется неисправность и возникает опасность возвращения радиоактивных материалов на Землю. Эта информация представляется в соответствии со следующим форматом:

а) параметры системы:

i) название запускающего государства или государств, включая адрес органа, с которым можно связаться для получения дополнительной информации или помощи в случае аварии;

ii) международное обозначение;

iii) дата и территория или место запуска;

iv) информация, необходимая для наиболее точного прогнозирования времени нахождения на орбите, траектории и района падения;

v) общее назначение космического аппарата;

b) информация о радиологической опасности ядерного источника(ов) энергии:

i) тип ядерного источника энергии: радиоизотопный/реактор;

ii) возможная физическая форма, количество и общие радиологические характеристики топлива и зараженных и/или активированных компонентов, которые могут достигнуть Земли. Термин «топливо» обозначает ядерный материал, используемый в качестве источника тепла или энергии.

Эта информация передается также Генеральному секретарю Организации Объединенных Наций.

2. Информация в соответствии с приведенным выше форматом представляется запускающим государством как только неисправность обнаружена. Она обновляется, насколько это практически возможно, и частота рассылки обновленной информации возрастает по мере приближения предполагаемого времени вхождения в плотные слои атмосферы Земли, с тем чтобы международное сообщество было информировано о ситуации и располагало достаточным временем для планирования любых мероприятий на национальном уровне, которые могут представиться необходимыми в данной ситуации.

3. Обновленная информация передается также Генеральному секретарю Организации Объединенных Наций с той же частотой.

Принцип 6. Консультации

Государства, предоставляющие информацию в соответствии с принципом 5, насколько это практически осуществимо, оперативно отвечают на просьбы других государств о предоставлении дополнительной информации или о проведении консультаций.

Принцип 7. Помощь государствам

1. После уведомления об ожидаемом возвращении в атмосферу Земли космического объекта, имеющего ядерный источник энергии на борту, и его компонентов, все государства, обладающие средствами контроля и слежения за космическими объектами, в духе международного сотрудничества сообщают Генеральному секретарю Организации Объединенных Наций и заинтересованному государству соответствующую информацию о неисправном космическом объекте с ядерным источником энергии на борту, которой они могут располагать, в возможно кратчайшие сроки, с тем чтобы дать государствам, которые могут оказаться затронутыми, возможность оценить ситуацию и принять любые меры предосторожности, представляющиеся необходимыми.

2. После возвращения в атмосферу Земли космического объекта, имеющего ядерный источник энергии на борту, и его компонентов:

а) запускающее государство незамедлительно предлагает и, по просьбе затронутого государства, незамедлительно предоставляет необходимую помощь по ликвидации фактических и возможных вредных последствий, включая помощь в определении места падения ядерного источника энергии на поверхность Земли, в обнаружении вошедшего в атмосферу радиоактивного материала и в проведении операций по поиску или расчистке;

b) помимо запускающего государства все государства, располагающие соответствующим техническим потенциалом, и международные организации, располагающие таким техническим потенциалом, в пределах возможного оказывают, по просьбе затронутого государства, необходимую помощь.

При оказании помощи в соответствии с подпунктами а и b, выше, учитываются особые потребности развивающихся стран.

Принцип 8. Ответственность

В соответствии со статьей VI Договора о принципах деятельности государств по исследованию и использованию космического пространства, включая Луну и другие небесные тела, государства несут международную ответственность за национальную деятельность, связанную с использованием ядерных источников энергии в космическом пространстве, независимо от того, осуществляется она правительственными органами или неправительственными юридическими лицами, и за обеспечение того, чтобы такая национальная деятельность проводилась в соответствии с этим Договором и рекомендациями, содержащимися в настоящих Принципах. В случае деятельности в космическом пространстве, связанной с использованием ядерных источников энергии, международной организации ответственность за выполнение вышеупомянутого Договора и рекомендаций, содержащихся в настоящих Принципах, несут, наряду с международной организацией, также и участвующие в ней государства.

Принцип 9. Ответственность за ущерб и компенсация

1. В соответствии со статьей VII Договора о принципах деятельности государств по исследованию и использованию космического пространства, включая Луну и другие небесные тела, и положениями Конвенции о международной ответственности за ущерб, причиненный космическими объектами2, каждое государство, которое осуществляет или организует запуск космического объекта, и каждое государство, с территории или установок которого осуществляется запуск космического объекта, несет международную ответственность за ущерб, причиненный такими космическими объектами или их составными частями. Настоящее положение в полной мере применяется к случаю, когда такой космический объект имеет ядерный источник энергии на борту. Когда два государства или более совместно производят запуск космического объекта, они несут солидарную ответственность за любой причиненный ущерб, в соответствии со статьей V вышеуказанной Конвенции.

2. Компенсация, которую такие государства обязаны выплатить на основании вышеуказанной Конвенции за причиненный ущерб, определяется в соответствии с международным правом и принципами справедливости, с тем чтобы обеспечить возмещение ущерба, восстанавливающее физическому или юридическому лицу, государству или международной организации, от имени которых предъявляется претензия, положение, которое существовало бы, если бы ущерб не был причинен.

3. Для целей настоящего принципа компенсация включает также возмещение должным образом обоснованных расходов на проведение операций по поиску, эвакуации и расчистке, включая расходы на помощь, полученную от третьих сторон.

Принцип 10. Урегулирование споров

Любой спор, вытекающий из применения настоящих принципов, разрешается посредством переговоров или других установленных процедур мирного урегулирования споров в соответствии с Уставом Организации Объединенных Наций.

Принцип 11. Обзор и пересмотр

Настоящие Принципы вновь пересматриваются Комитетом по использованию космического пространства в мирных целях не позднее чем через два года после их принятия.


1Резолюция 2222 (XXI), приложение.

2Резолюция 2777 (XXVI), приложение.

Принцип равенства граждан перед законом

Равенство граждан относится к числу фундаментальных принципов права, которые имеют международно-правовое и конституционное основание. Конституция в ст. 19 также установила, что: 1) все равны перед законом и судом; 2) государство гарантирует равенство прав и свобод человека и гражданина независимо от пола, расы, национальности, языка, происхождения, имущественного и должностного положения, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности к общественным объединениям, а также других обстоятельств.

Основные требования принципа равенства граждан перед законом заключаются в следующем: уголовный закон должен обеспечить равную охрану равных по социальной значимости объектов; в рамках уголовно-правовых отношений все однотипные субъекты должны обладать равным статусом; закон обеспечивает равенство оснований уголовной ответственности всех лиц, совершивших преступления, и равенство критериев индивидуализации применяемых мер уголовно-правового характера.

Закрепление в законе принципа равенства не препятствует законодателю проводить дифференцированную политику в части установления преступности посягательств на отдельные объекты уголовно-правовой охраны. Конституционный Суд указал, что устанавливаемая уголовным законом дифференциация ответственности в зависимости от особенностей объектов уголовно-правовой охраны сама по себе не затрагивает принцип равенства в отношении лиц, совершивших те или иные преступления. В силу этого не может признаваться нарушением принципа равенства наличие в УК специальных норм об ответственности за посягательства на жизнь, здоровье, достоинство отдельных представителей государственной власти и должностных лиц, поскольку такие нормы всегда предполагают наличие в преступлении еще одного объекта.

Нельзя признавать дискриминацией и установление уголовной ответственности за какое-либо деяние лишь для строго определенной группы лиц (напр., для должностных лиц).

Принцип равенства не исключает дифференциации уголовной ответственности в зависимости от особенностей личности совершившего преступление.

Не может рассматриваться в качестве нарушения принципа равенства граждан перед законом и установление особого порядка привлечения к уголовной ответственности отдельных категорий лиц (депутатов, судей и др.). Наличие парламентского, судейского и иного специального иммунитета не является личной привилегией, а служит средством защиты публичных интересов; он имеет целью обеспечение беспрепятственного исполнения указанными лицами своих профессиональных или иных обязанностей, их независимости и самостоятельности, а также исключение попыток необоснованного привлечения к уголовной ответственности. При наличии достаточных оснований и с соблюдением установленных в федеральном законодательстве процедур обладающие иммунитетом лица за допущенные ими нарушения законов могут быть привлечены как к уголовной, так и к иной ответственности. Иммунитет не допускает освобождения обладающего им лица от ответственности за совершенное правонарушение, в том числе уголовное. Расширительное понимание неприкосновенности искажало бы публично-правовой характер иммунитета и превращало бы его в личную привилегию, приводя, с одной стороны, к неправомерному изъятию из конституционного принципа равенства всех перед законом и судом, а с другой — к нарушению конституционных прав потерпевших от преступлений и злоупотреблений властью.

Личность в ее взаимоотношениях с государством выступает не как объект государственной деятельности, а как равноправный субъект, который может защищать свои права всеми не запрещенными законом способами и спорить с государством в лице любых его органов. Никто не может быть ограничен в защите перед судом своего достоинства, а также всех связанных с ним прав.

Система Ноу Фрост все за и против, принцип работы и мнения профессионалов

Системой «Ноу Фрост» оснащаются многие современные холодильники. Хозяева таких моделей могут не заниматься размораживанием, ведь на стенках камер не появляются ледяные образования. Мы составили руководство, которое поможет разобраться, что значит No Frost, какими преимуществами и недостатками обладает система.

Принцип работы

No-Frost — технология охлаждения с помощью циркулирующего холодного воздуха. Потоки равномерно распределяются по холодильной камере и морозильному отделению, предотвращая появление перепадов температуры. Такая система препятствует образованию наледи: водяные пары не конденсируются и не замерзают, поэтому на стенках не образуется иней.

Холодильник с технологией «Ноу Фрост» не нуждается в размораживании. Формально наледь появляется, но это происходит в корпусе за задней или боковой стенкой, или над морозилкой — в месте расположения испарителя, который продувается с помощью расположенных позади вентиляторов. Они нагнетают воздух по отведенным в камеру каналам и обеспечивают стабильную циркуляцию.

Иней образовывается на испарителе, а не внутри отделений, как в моделях с капельной системой. Время от времени компрессор перестает работать, включается нагреватель и устраняет кристаллики льда. Затем влага стекает по желобкам в резервуар, чтобы в скором времени испариться.


Плюсы и минусы

После того, как мы выяснили, что такое система размораживания No Frost, пришло время рассмотреть преимущества и недостатки этой системы. Полагайтесь на приведенные ниже пункты в процессе принятия решения, но в то же время не пренебрегайте консультацией менеджера магазина.

Плюсы

  • Низкий уровень влажности.
  • Продукты защищены от промерзания. В камере нет перепадов температуры, что обеспечивает равномерное охлаждение.
  • Циркуляция воздуха в камере позволяет быстро восстанавливать оптимальную температуру после того, как вы поставили теплую пищу или открыли дверцу.
  • Холодильник не нуждается в разморозке. Такая покупка разгрузит от обременительной процедуры. Но если вы хотите, чтобы агрегат служил долго без бактерий и неприятного запаха, один-два раза в год чистите холодильные и морозильные камеры.

Минусы

  • Некоторые модели с системой No Frost и шумные, поэтому перед покупкой следует изучить технические характеристики модели и расспросить продавца.
  • В холодильниках с No Frost немного быстрее высыхают продукты. Храните их в закрытой посуде, а лучше в герметичных контейнерах.
  • Высокая стоимость в сравнении с моделями, оборудованными капельной системой.

Популярные модели

Hansa BK318.3FVC — встраиваемый холодильник с разморозкой морозильной камеры No Frost. Решение для тех, кто хочет визуально увеличить помещение. Модель оснащена электронным управлением с контрольной панелью без дисплея и функцией «Сигнал открытой двери».

Hansa FK327.6DFZХ — комбинированный холодильник с разморозкой No Frost для морозильной и холодильной камер. Это более технологичная модель, которая обладает множество функций: SuperCool, SuperFreeze, Eco, сигналом высокой температуры в морозильном отделении. Контрольная панель оборудована дисплеем.


Возможные поломки

Мастера сталкиваются с несколькими типичными неисправностями при обслуживании моделей с технологией No Frost. Приводим их описание, возможные причины и пути решения.

Вентилятор не работает

Вентилятор — ключевая составляющая системы No Frost, которая избавляет от необходимости в размораживании. Причина остановки вентилятора может заключаться в замерзании лопастей. Снежная корка на лопастях препятствует движению, как следствие, холодильная или морозильная камеры перестают охлаждать продукты на прежнем уровне.

Замерзание лопастей может вызвать скопившаяся за годы эксплуатации влага, загрязнение дренажного отверстия для выхода оттаявшей воды или утечка хладагента. Холодильник необходимо разморозить на сутки или десять часов. Если лопасти не придут в движение после разморозки, значит вентилятор вышел из строя и нуждается в замене. Понадобятся услуги сервисного центра.

Неисправные реле, таймер и датчик

Нарушение работы этих устройств проявляется похожим образом. Испаритель начинает обрастать льдом и инеем, в результате чего снижается уровень холодопроизводительности и повышается температура в камерах. Деталь, ставшую причиной катаклизма, нужно найти и заменить. Необходимо вызвать специалиста, который проведет диагностику устройства и выяснить причину.

Еще один признак наличия дефекта — постоянно работающий вентилятор. Так происходит потому, что покрытый инеем и льдом испаритель промерзает, из-за чего затрудняется циркуляция воздуха. Вентилятор начинает вращаться, чтобы понизить температуру в отсеке. Непрерывную работу лопастей может вызвать поломка датчика, который получает ложные данные о температуре и вынуждает мотор работать без пауз.

Стоит ли покупать

Хозяева, которые оценили на практике, что такое «Ноу Фрост» в морозильной камере и холодильном отсеке, не станут оспаривать удобство системы. Иней и ледяные наросты больше не появляются и не вынуждают доставать все продукты и приступать к утомительной процедуре размораживания.

Однако стоит принять во внимание факт, что No Frost увеличивает стоимость покупки. Модели с такой технологией разморозки потребляют больше электроэнергии. Если вы готовы к периодическому ручному размораживанию и не против, чтобы в камере были перепады температуры, можно подумать о варианте без этой технологии.

Функция заморозки может не пригодиться, если вы редко открываете двери и ставите внутрь пищу. Экономные хозяева часто отдают предпочтение моделям с капельной системой.

«Ноу Фрост» — полезная технология. Благодаря ей не промерзают продукты, появляется возможность освободиться от размораживания холодильников. Но в то же время холодильники с такими преимуществами стоят дороже, а некоторые плюсы нужны далеко не всем. Чтобы решить нужна ли вам система No Frost, еще раз прочитайте список плюсов и минусов и подумайте, какие пункты для вас важней для того и сделайте правильный выбор.

Основополагающие Принципы | Российский Красный Крест

ОСНОВОПОЛАГАЮЩИЕ ПРИНЦИПЫ

Международного Движения Красного Креста и Красного Полумесяца

В своей деятельности добровольцы (волонтёры), члены и сотрудники обществ Красного Креста (КК) и Красного Полумесяца (КП) руководствуются этими фундаментальными Принципами, провозглашенными на ХХ Международной конференции Красного Креста и Красного Полумесяца в Вене в 1965 году.

• Гуманность
• Беспристрастность
• Нейтральность
• Независимость
• Добровольность
• Единство
• Универсальность

 


Гуманность

Международное Движение Красного Креста и Красного Полумесяца, порожденное стремлением оказывать помощь всем раненым на поле боя без исключения или предпочтения, старается при любых обстоятельствах как на международном, так и на национальном уровне предотвращать и облегчать страдания человека. Движение призвано защищать жизнь и здоровье людей и обеспечивать уважение к человеческой личности. Оно способствует достижению взаимопонимания, дружбы, сотрудничества и прочного мира между народами.

Данное положение определяет главную цель и миссию движения КК и КП — «Предотвращать и облегчать страдания человека, защищать его жизнь, здоровье и человеческое достоинство».

Важно отметить, что за последние 150 лет роль национальных обществ заметно расширилась: кроме оказания помощи в условиях вооруженного конфликта, они занимаются оказанием помощи пострадавшим в результате крупных бедствий природного и техногенного характера, активно содействуют предотвращению и ликвидации инфекционных заболеваний и оказывают помощь при массовых вынужденных перемещениях населения.

Востребованность в нашей помощи, к сожалению, неустанно растает. За последние 30 лет число стихийных бедствий возросло в несколько раз, и если в 1970 году их число составляло 90, то в 2010 году – 500. Растет число эпидемий таких инфекционных заболеваний как ВИЧ, туберкулез, в настоящее время идет борьба с вирусом Эболы. Войны, конфликты и кризисы, сопровождающиеся большим количеством перемещенных лиц, диктуют нам необходимость мобилизовать все большие ресурсы для оказания помощи наиболее уязвимым категориям.


Беспристрастность

Движение не проводит никакой дискриминации по признаку национальности, расы, религии, класса или политических убеждений. Оно лишь стремится облегчать страдания людей, и в первую очередь, тех, кто больше всего в этом нуждается.

Основным и непременным условием нашей помощи является её беспристрастный характер: к примеру, в России в настоящее время прибывает более 10 миллионов мигрантов из разных стран мира. Кому в первую очередь адресована наша помощь? Мигрантам из Кыргызстана, Вьетнама, Афганистана, Бангладеш или Нигерии, представителям тех или иных политических или национальных групп? Мы не выбираем по географическому принципу. Страна, регион или принадлежность к какой-либо национальности, расе, религии или партии для нас не имеет никакого значения, приоритетом являются нужды и потребности человека, и наша помощь предоставляется тем, кто более всего в ней нуждается.


Нейтральность

Чтобы сохранить всеобщее доверие, Движение не может принимать чью-либо сторону в вооруженных конфликтах и вступать в споры политического, расового, религиозного или идеологического характера.

Принцип нейтральности имеет исключительное значение в деятельности наших национальных обществ, так как позволяет сохранять и развивать доверительные отношения между сторонами в целях обеспечения доступа к уязвимому населению, нуждающемуся в нашей помощи.

В 2011 году Международная конференция КК и КП приняла резолюцию, подчеркивающую необходимость обеспечения доступа медицинского персонала, а также сотрудников и добровольцев КК и КП к населению в зоне вооруженного конфликта. Именно принцип нейтральности формирует доверие сторон вовлеченных в конфликт и предоставляет возможность медицинским службам и обществам Красного Креста и Красного Полумесяца осуществлять свои гуманитарные задачи исключительно при согласии всех заинтересованных сторон.
Именно поэтому мы не вступаем в какие-либо дискуссии и не даем оценок по политическим, идеологическим, религиозным и расовым вопросам, соблюдая нейтральную позицию и сохраняя доверие сторон.


Независимость

Движение независимо. Национальные общества, оказывая своим правительствам помощь в их гуманитарной деятельности и подчиняясь законам своей страны, должны тем не менее всегда сохранять автономию, чтобы иметь возможность действовать в соответствии с принципами Движения.

Принцип независимости также восходит к истокам создания Красного Креста и Женевских конвенций, обозначая роль национальных обществ как независимых структур, которые призваны оказывать помощь правительствам своих стран в решении задач гуманитарного характера. В данном случае национальное общество выступает в качестве партнера государства, обеспечивающего вспомогательную роль.

Во всем мире национальные общества и органы государственной власти согласовывают свои роли и обязанности в отношении осуществления мероприятий по снижению рисков и борьбе со стихийными бедствиями, программ в области здравоохранения и в социальной сфере, продвижения принципов международного гуманитарного права и действующего законодательства о стихийных бедствиях, а также гуманитарных ценностей.

В дополнение к своей роли оказания помощи гражданскому населению в военное время национальные общества помогают пострадавшему гражданскому населению и поддерживают в соответствующих случаях медицинские службы вооруженных сил.

Эти особые взаимоотношения признаются как в национальном, так и в международном законодательстве, в частности Федеральный закон «Об общественных объединениях» четко регламентирует взаимоотношения государства и общественных организаций, в том числе Российского Красного Креста, основываясь на принципах автономии, и это представляет собой одну из главных характерных особенностей, которые отличают национальные общества от неправительственных и других организаций гражданского общества, которые предоставляют гуманитарные услуги.

Необходимо отметить, что вспомогательный статус – это сбалансированное отношение с взаимными обязанностями и обоюдными преимуществами, и существует необходимость в интенсивном диалоге между национальным обществом, правительством и его органами власти на всех уровнях для обеспечения правильного понимания потребностей и ограничений друг друга.


Добровольность

В своей добровольной деятельности по оказанию помощи Движение ни в коей мере не руководствуется стремлением к получению выгоды.

Добровольцы — это основа деятельности обществ Красного Креста и Красного Полумесяца во всем мире. Анри Дюнан и Николай Пирогов были первыми добровольцами, сплотившими вокруг себя единомышленников для оказания помощи жертвам войны.

За свою белее чем 150-летнюю историю наше движение превратилось в крупнейшую в мире гуманитарную сеть, поскольку оно пользуется поддержкой миллионов преданных его идеям добровольцев и приверженных делу сотрудников на местах, охватывая почти каждую страну и территорию в мире. Численное соотношение сотрудников и добровольцев всегда в значительной мере в пользу добровольцев.

Российский Красный Крест насчитывает более 80 тыс. добровольцев, в то время как оплачиваемый персонал составляет лишь 250-300 человек. Во всем мире сегодня более 13 млн активных добровольцев, и их вклад неоценим, ведь они в первую очередь члены своих сообществ, хорошо знающих нужды и потребности жителей своих поселков и всегда готовы прийти на помощь.


Единство

В стране может быть только одно национальное общество Красного Креста или Красного Полумесяца. Оно должно быть открыто для всех и осуществлять свою гуманитарную деятельность на всей территории страны.

Принцип единства также уходит корнями в положения Женевских конвенций, где указано, что каждое государство создает нейтральную независимую организацию Красного Креста (или Красного Полумесяца). В отличие от обычных неправительственных организаций общества КК или КП создаются в странах изданием соответствующего государственного акта, в котором и дается ссылка на то, что национальное общество создается и функционирует в стране на основе Женевских конвенций.

За 150-летнюю историю Российского Красного Креста, вне зависимости от формы государственного управления, каждое правительство подтверждало и подтверждает приверженность Основополагающим принципам КК и КП, издавая соответствующий государственный акт, в котором указывается, что Российский Красный Крест является единственным национальным обществом Красного Креста, осуществляющим деятельность на всей территории страны.

Гуманитарные инициативы национальных обществ на международном уровне координируются Международной федерацией обществ Красного Креста и Красного Полумесяца. При этом очень важно, что указанная помощь должна предоставляться с согласия принимающего национального общества, на основе оценки нужд и потребностей. Так, сегодня более 20 национальных обществ оказывают помощь Украинскому Красному Кресту по оказанию помощи внутренне перемещенным лицам, одним из первых на просьбу наших украинских коллег откликнулся Российский Красный Крест.


Универсальность

Движение является всемирным. Все национальные общества пользуются равными правами и обязаны оказывать помощь друг другу.

Международное движение Красного Креста и Красного Полумесяца является самой крупной гуманитарной сетью в мире, и Международная федерация объединяет 190 национальных обществ Красного Креста и Красного Полумесяца. Вне зависимости от уровня развития страны, ее положения в мире, члены Международной федерации КК и КП пользуются равными правами. Каждые два года представители национальных обществ собираются вместе на заседание своего высшего органа – Генеральной ассамблеи — для обсуждения глобальных гуманитарных вопросов.

Международная солидарность – главный посыл нашей деятельности. Если в какой-то стране случается беда: крупные бедствия, войны, кризисы, каждое национальное общество откликается и готово оказать необходимую помощь.


 

В сегодняшнем лабиринте гуманитарной сферы бывает трудно сориентироваться, это сбивает с толку, но именно здесь проявляется вся важность Основополагающих принципов. 150 лет они служили для нас компасом, определяя наш моральный выбор и практические решения. Основополагающие принципы и сегодня сохраняют свою значимость для оказания гуманитарной помощи и защиты. Мы и впредь должны лелеять их, подтверждать нашу приверженность им и передавать их новым поколениям.

Почему?

ПОТОМУ ЧТО ОНИ РАБОТАЮТ.

 

Гуманность, беспристрастность, нейтральность, независимость, добровольность, единство и универсальность – эти семь Основополагающих принципов резюмируют этику Движения и лежат в основе его деятельности, направленной на помощь нуждающимся во время вооруженных конфликтов, стихийных бедствий и иных чрезвычайных ситуаций.

 

Этот восьмистраничный буклет рассказывает о том, что принципы объединяют составные части Движения и позволяют им эффективно и беспристрастно оказывать помощь нуждающимся.

 

Topic: Коллективная оборона – статья 5

Теракты 11 сентября

11 сентября 2001 года США подверглись жестокому террористическому нападению. В Стратегической концепции Североатлантического союза, принятой в 1999 году, терроризм уже был определен как один из факторов риска, затрагивающих безопасность НАТО. В ответ на теракты 11 сентября Североатлантический союз вступил в активную борьбу с терроризмом, впервые начав проводить операции за пределами евроатлантического региона, и приступил к основательной трансформации своих потенциалов. Кроме того, НАТО впервые за свою историю была вынуждена применить статью 5 Вашингтонского договора.

Проявление солидарности

Вечером 12 сентября 2001 года, меньше чем через сутки после нападений, государства-члены организации сослались на принцип, закрепленный в статье 5 Вашингтонского договора. Вслед за этим занимавший в то время пост  Генерального секретаря НАТО лорд Робертсон проинформировал Генерального секретаря ООН о решении, принятом Североатлантическим союзом.

Североатлантический совет – главный политический орган принятия решений НАТО – пришел к соглашению о том, что если им будет установлено, что руководство нападением на Соединенные Штаты осуществлялось извне, то такое нападение будет считаться действием, подпадающим под статью 5. Второго октября, после того, как Совет был проинформирован о результатах расследования по факту терактов 11 сентября, он постановил, что эти теракты являются действием, подпадающим под статью 5.

Применив статью 5, государства-члены НАТО проявили свою солидарность с Соединенными Штатами и осудили самым решительным образом террористические нападения на США.

Предпринятые действия

После 11 сентября страны НАТО провели консультации, и Североатлантический совет принял решение о проведении коллективных действий. Соединенные Штаты также могли действовать самостоятельно в соответствии со своими правами и обязанностями, предусмотренными Уставом ООН.

4 октября, когда было установлено, что нападение было совершено извне, НАТО согласовала пакет из восьми мер, направленных на оказание поддержки Соединенным Штатам. По запросу США Североатлантический союз провел с середины октября 2001 по середину мая 2002 года первую в своей истории антитеррористическую операцию «Игл ассист». В рамках операции семь самолетов ДРЛОУ НАТО помогали патрулировать воздушное пространство США. В общей сложности 830 членов экипажа из 13 стран НАТО совершили более 360 вылетов. Впервые НАТО развернула свои военные силы и средства для проведения операции в рамках статьи 5.

26 октября в ответ на теракты против США Североатлантический союз приступил к проведению второй операции по борьбе с терроризмом – операции «Эктив индевор» («Активные усилия»). Корабли, входящие в состав постоянного оперативного соединения ВМС НАТО, были направлены в восточный район Средиземного моря для патрулирования и мониторинга судоходства, с целью обнаружения и сдерживания террористической деятельности, включая незаконный оборот. В марте 2004 года район проведения операции был расширен на все Средиземное море.

Восемь согласованных НАТО мер в поддержку США:

    • активизация совместного использования разведывательных данных и сотрудничества как на двусторонней основе, так и в соответствующих органах, связанных с угрозами, исходящими от терроризма, и действиями, которые необходимо предпринимать для противодействия ему;
    • предоставление содействия государствам-членам НАТО и другим странам, индивидуально или коллективно, в случае необходимости и в соответствии с их возможностями, которые подвергаются или могут подвергаться возросшим террористическим угрозам в результате оказания ими поддержки кампании по борьбе с терроризмом;
    • осуществление необходимых мер для усиления безопасности объектов Соединенных Штатов и других стран НАТО на их территории;
    • дополнение отдельных сил и средств в зоне ответственности НАТО, необходимых для оказания непосредственной поддержки операциям против терроризма;
    • предоставление разрешений на пролет для военных летательных аппаратов, принадлежащих США и другим странам НАТО и связанных с операциями против терроризма, в соответствии с необходимыми механизмами организации воздушного движения и национальными процедурами;
    • предоставление доступа Соединенным Штатам и другим странам НАТО к портам и аэродромам на территории государств-членов НАТО для операций против терроризма, в том числе для дозаправки, в соответствии с национальными процедурами;
    • обеспечение готовности Североатлантического союза развернуть формирования своих постоянных оперативных соединений объединенных военно-морских сил в восточной части Средиземного моря в целях обеспечения присутствия НАТО и демонстрации ее решимости;
    • обеспечение готовности Североатлантического союза развернуть формирования своих Сил воздушного дальнего радиолокационного обнаружения в поддержку операций против терроризма.

«Идите навстречу боли, а не избегайте ее»: жизненные принципы миллиардера Рэя Далио

Рэй Далио вырос в обычной семье со средним достатком, а теперь он входит в список 100 самых влиятельных людей планеты (по версии Time) и 100 самых богатых людей в мире (по версии Forbes). Основанная им в 26 лет инвестиционная фирма Bridgewater Associates в течение следующих 40 лет стала пятой по важности частной компанией в США (по версии Fortune). Секрет ее устойчивости и успеха в том, что Рэй Далио в своей жизни и работе неукоснительно придерживается универсальных принципов, которые постепенно выкристаллизовались из закономерностей побед и поражений. Сила этих личных принципов такова, что они изменили всю отрасль (журнал CIO даже назвал Далио «Стивом Джобсом инвестирования»). Все правила жизни и работы американского миллиардера вы найдете в этой книге. Вполне возможно, что после ее прочтения ваша жизнь уже не будет прежней.

Осознайте, что вы одновременно всё и ничто, и решите, кем хотите быть. Самый большой парадокс заключается в том, что на индивидуальном уровне человек одновременно представляет собой все и ничто. С персональной точки зрения человек — это всё, с его смертью исчезает целый мир. Поэтому для большинства людей (и других видов) смерть— это самое ужасное, что с ними может произойти, и для них чрезвычайно важно прожить лучшую жизнь.

При этом, если взглянуть на человека с точки зрения природы, его жизнь не имеет никакого значения. Объективная реальность такова, что каждый человек— всего лишь одна из семи миллиардов особей того же вида, населяющих планету сегодня, и что как биологический вид человек — один из 10 миллионов других биологических видов. Земля — это одна из ста миллиардов планет нашей Галактики, которая всего лишь одна из двух триллионов галактик во Вселенной. Продолжительность человеческой жизни в среднем составляет 1/3000 продолжительности существования человечества, а она, в свою очередь, составляет 1/20 000 времени существования Земли. Иными словами, человек — это несравнимо малая песчинка с очень короткой продолжительностью существования, и, чего бы он ни добился, его влияние будет несущественным. В то же время человек инстинктивно стремится развиваться и хочет что-то собой представлять. И он действительно может оказывать какое-то влияние, и каждый из этих крошечных шагов добавляется к другим и способствует эволюции Вселенной.

Вопрос в том, какое воздействие оказывает человек и как он развивается. Оказывает ли он влияние на других людей (которые, по сути, тоже ничего не значат в масштабе Вселенной) или, в более широком смысле, этого нам фактически никогда не удастся достичь? Действительно ли важно оказывать влияние на что-то или кого-то или нам лучше забыть об этом и просто наслаждаться жизнью, пока у нас есть такая возможность?

Кем вы станете, зависит от вашей картины мира. Чего вы добьетесь в жизни, зависит от того, как вы воспринимаете реальность и с чем вы связаны (ваша семья, сообщество, страна, человечество, вся экосистема, всё в принципе). Вам придется решить, до какой степени вы будете ставить интересы других выше собственных и кто будет входить в ваш круг общения. Вы постоянно будете попадать в ситуации, когда вам придется делать такой выбор.

Подобные решения могут показаться вам слишком сложными, но вы будете принимать их — осознанно или нет, — и они окажутся очень важными. Мне сейчас невероятно интересно принимать реальность, смотреть на себя с высоты уровня природы и ощущать себя неизмеримо малой частицей целого. Моя инстинктивная и рациональная цель в том, чтобы просто развиваться и способствовать эволюции по мере возможностей благодаря тому, что я пока еще здесь и я тот, кто я есть. В то же время меня мотивирует то, что я люблю больше всего, — моя работа и мои отношения. Поэтому мне кажется удивительным и прекрасным механизм реальности и природы, в том числе то, как я и все остальное подвергнемся распаду на части и образуем новое целое, хотя эмоционально мне сложно принять, что мне придется расстаться со всем, что мне дорого.

Реклама на Forbes

Усвойте уроки природы

Понимание законов природы и эволюции помогло мне в нескольких аспектах. Самое важное, это дало мне возможность эффективнее взаимодействовать с реальностью и делать сложный выбор. Я начал рассматривать реальность через призму работы ее механизма, вместо того чтобы утверждать, что все должно быть по-другому. И я понял, что практически все, что на первый взгляд казалось мне плохим — например, дождливые дни, слабости и даже смерть, — я воспринимал так с позиции своих сложившихся ожиданий и того, что хотел лично я. Со временем я пришел к выводу, что моя первоначальная реакция обусловлена тем, что я рассматриваю ее вне контекста, а он заключается в том, что реальность оптимизирует все для общего целого, а не для меня лично.

Стремитесь к максимальному развитию. Ранее я уже упоминал, что за уникальные способности логического и абстрактного мышления, а также способность мыслить с позиции более высокого уровня отвечают структуры, расположенные в неокортексе. Эти части головного мозга более развиты у человека, чем у других животных, и позволяют ему анализировать самого себя и управлять своим развитием. Поскольку человек обладает способностью к осознанному обучению на основе запоминания, он может развиваться быстрее и серьезнее, чем другие биологические виды, меняясь не только на протяжении поколений, но и за время собственной жизни. Это непрерывное стремление к обучению и совершенствованию приводит к тому, что нам неосознанно приятно получать хорошие результаты, а получать их быстро — волнующе вдвойне. Хотя большинство людей считают, что они стремятся к чему-то материальному (игрушки, большой дом, деньги, статус), что сделает их счастливыми, для многих гораздо большее и длительное удовлетворение приносит осознание, что они добились успеха в каком-то деле. Как только человек получает вещь, которую хотел, он редко остается довольным долго. Вещи всего лишь приманка. Стремление получить что-то заставляет человека развиваться, и именно развитие, а отнюдь не награда как таковая, важно для самого человека и окружающих. Это означает, что для большинства людей успех заключается в том, чтобы бороться и развиваться максимально эффективно, то есть быстро учиться понимать самого себя и окружающую среду, а затем меняться, чтобы совершенствоваться. Вполне естественно, что так и должно быть, если принять во внимание закон убывающей доходности*. Задумайтесь, что значит иметь состояние. Люди, заработавшие столько денег, что они не получают (или практически не получают) предельную прибыль от этих денег, столкнутся с негативными последствиями, как и в случае с любыми другими излишествами, например обжорством. Интеллектуально здоровые люди начинают стремиться к чему-то другому или пытаются открыть новые измерения в знакомых вещах,— этот процесс делает их сильнее. Как сказал Фрейд: «Любовь и работа — основа природы человека».

Работа— не всегда то, чем человек зарабатывает на жизнь, хотя, мне кажется, лучше, когда это именно так. Это может быть любое длительное занятие, требующее интеллектуальных и иных усилий, которое способствует личностному совершенствованию. Как вы, вероятно, уже догадались, я убежден, что потребность иметь осмысленное занятие связана с внутренним стремлением человека к совершенствованию. А отношения — это естественные связи с другими, которые делают нас значимыми друг для друга и для общества в целом.

Помните: без боли нет результата. Осознание, что внутренне человек стремится к развитию — и что материальные блага, хоть и приятны, но не сделают его счастливым, — помогло мне определить цели своего развития и его стимулирования. Никому не нравится испытывать дискомфорт. В то же время все, что делает природа, имеет смысл. Так что боль дается человеку для какой-то цели. Для какой? Она привлекает внимание и направляет человека.

Фундаментальный закон природы: чтобы стать сильнее, нужно выйти за привычные границы, а это может причинить боль. Как сказал Карл Юнг: «Человеку нужны трудности. Они необходимы для здоровья». Тем не менее большинство людей инстинктивно избегают боли. Это так, когда речь идет о теле (например, занятия спортом для физической красоты), о сознании (например, расстройства, душевная борьба, нарушение душевного равновесия, чувство стыда), и особенно верно, когда люди сталкиваются с суровой реальностью собственного несовершенства.

Боль + анализ = прогресс.

Избежать боли невозможно, особенно если вы стремитесь к высоким целям. Хотите верьте, хотите нет, но вам повезло. Если отнестись к ситуации правильно, вы поймете это, как и то, что это сигнал, что вам нужно найти решение, чтобы двигаться дальше. Если вам удастся сформировать у себя привычку анализировать причины, вызывающие боль, а не избегать ее, это поможет вам развиваться гораздо быстрее. Думаю, когда вы увидите, насколько эффективнее лицом к лицу встречать болезненную реальность, созданную вашими проблемами, ошибками и слабостями, вы уже не захотите действовать по-другому. Все дело в привычке.

Большинство людей не способны проводить анализ в критической ситуации, а когда кризис минует, они начинают заниматься другими вещами и в итоге упускают шанс проанализировать случившееся, что помогло бы им извлечь ценные уроки. Если вы способны на это в пиковый момент (что, вероятно, слишком серьезное требование), отлично. Не менее ценно и то, если вы способны провести анализ постфактум, опираясь на воспоминания. (Специально для этого я создал приложение Pain Button, о котором расскажу в приложении в конце книги.)

Испытания станут проверкой на прочность и закалят вас. Если вы не пережили провал — значит не вышли иззоны комфорта, если вы не достигли предела — значит не пытаетесь реализовать свой потенциал в полной мере. Конечно, этот процесс, когда вы достигаете предела, иногда терпите неудачу, а иногда успех и извлекаете пользу и из того и из другого, нравится далеко не каждому. Но если вы из тех, кому такое по душе, вы можете даже «подсесть» на него. Жизнь неизбежно поставит вас в такие ситуации, и только вам решать, захотите ли вы пойти дальше.

Если вы выберете этот зачастую болезненный процесс личной эволюции, вы будете естественным образом подниматься на все более высокие уровни. По мере этого движения вверх вы начнете замечать, что, когда вы слишком погружены в какую-то ситуацию, все кажется более серьезным, чем есть на самом деле, и что большинство событий попадает в ту или иную категорию событий, повторяющих прошлое. Чем выше вы поднимаетесь, тем эффективнее взаимодействуете с реальностью, добиваясь результата для достижения ваших целей. То, что когда-то казалось невероятно сложным, становится простым.

Идите навстречу боли, а не избегайте ее. Если вы не стараетесь облегчить себе жизнь, а привыкаете постоянно действовать, испытывая определенную боль, ваше развитие будет идти быстрее. Примите это.

Всякий раз, когда вы сталкиваетесь с болезненной ситуацией, вы оказываетесь на потенциально важном жизненном перекрестке: у вас есть возможность выбрать здоровую и болезненную правду или нездоровую, но комфортную иллюзию. Ирония в том, что, если выбрать здоровый путь, довольно скоро боль превратится в удовольствие. Боль — это сигнал! Это как начать заниматься спортом — привычка принимать боль и извлекать из нее урок поможет вам «перейти на другую сторону».

Под этой метафорой я имею в виду, что у вас разовьется привычка:

  • выявлять свои слабости, принимать их и работать с ними;
  • предпочитать, чтобы окружающие были с вами честными, а не скрывали негативные мысли о вас;
  • быть собой, а не притворяться сильным, если это ваше слабое место.

Принимайте жесткость, идущую из лучших побуждений. Я хочу дать людям, особенно тем, кто мне дорог, силу справляться с реальностью, чтобы получать желаемое. Следуя этой цели, я часто отказываю им в том, чего они хотят, — тогда у них появляется шанс бороться за это. Эмоционально это может быть очень тяжело, даже когда люди понимают, что сложности закаляют характер, а если я дам им все, что они хотят, это только ослабит их и в будущем сделает еще более зависимыми от чужой помощи.

Конечно, большинство людей предпочли бы не иметь слабостей. Традиционное воспитание ижизненный опыт учат нас скрывать уязвимые места. Но люди чувствуют себя наиболее счастливыми, когда могут быть собой. Если человек способен принять свои слабости, он становится свободнее и эффективнее с ними справляется. Я призываю вас не зацикливаться на своих недостатках— у кого их нет? Если вы будете открыты, то сможете изменить свои негативные старые привычки и обретете настоящую силу и обоснованный оптимизм.

Этот эволюционный процесс продуктивной адаптации и подъема — процесс поиска, обретения и стремления к достижению все более высоких целей — касается не только прогресса в развитии отдельных личностей и общества в целом. Он в равной степени подходит для работы с провалами, которые, к сожалению, неизбежны. В какой-то момент жизни вы испытаете настоящее потрясение. Оно может быть связано с работой, семьей, потерей близкого человека, несчастным случаем или болезнью или осознанием, что жизнь, о которой вы мечтали, для вас недостижима. Это может быть все что угодно. В этот момент вам может быть настолько больно, что покажется, что больше нет сил бороться и продолжать идти дальше. Поверьте, у вас есть силы. В итоге ваш успех будет зависеть от того, насколько вы будете это понимать, даже если в период кризиса вам так не кажется.

Именно благодаря этому многие из тех, кто пережил грандиозный провал, в итоге стали не менее (а может быть, и более) счастливыми, после того как успешно адаптировались к новым обстоятельствам. Качество вашей жизни будет зависеть от того выбора, который вы делаете в эти болезненные моменты. Чем быстрее человек адекватно адаптируется, тем лучше. Какими бы ни были ваши цели в жизни, ваш успех и счастье зависят от способности адаптироваться и быстро и эффективно личностно развиваться. Если вы преуспеете в этом, то сможете изменить свою психологическую реакцию так, что то, что раньше доставляло вам боль, теперь будет желанным.

Принципал против принципала | Grammarly Blog

  • Принцип — это правило, закон, директива или факт.
  • Директор — директор школы или лицо, отвечающее за определенные вопросы в компании.
  • Руководитель — также прилагательное, означающее оригинальный, первый или самый важный.

Слова с общими корнями часто имеют сходные значения в современном употреблении. Принцип и принципал — два таких слова.Оба они вошли в английский через старофранцузский. Оба имеют латинские корни — Principium , что означает «источник», является корнем принципа , а Principalis , латинское слово «первый», является корнем принципала . Если бы мы копнули немного глубже, мы бы увидели, что латинские корни можно проследить до одного и того же слова — princeps, Princip , что означает «первый» или «главный». Принцип и принцип также произносятся одинаково (PRIN-suh-pul), но это только усугубляет путаницу, поскольку эти два слова имеют разные значения.

Принцип Определение и примеры

Принцип — слово, которое всегда используется как существительное и имеет несколько значений:

Фундаментальная истина, на которой сформированы системы убеждений и морали:

Я всю жизнь был эгоистом, на практике, но не в принципе. В детстве меня учили тому, что правильно, но не учили исправлять свой нрав. Мне дали хорошие принципы, но оставили следовать им с гордостью и тщеславием. —Джейн Остин, Гордость и предубеждение

Основное правило, объясняющее, как что-то работает:

Когда мы спросили Билла Ная, ученого, думает ли он, что мы живем в компьютерной симуляции, он обратился к некоторым основным научным принципам, чтобы оправдать свой ответ. —Большое мышление

Программа состоит из года ежемесячных аудиторных лекций и семинаров, на которых используются юридические навыки и улучшаются деловые принципы адвокатов. —The Charlotte Observer

Научное правило или закон:

Вода, следуя принципу силы тяжести, будет стекать вниз, образуя новые каналы. —Новости Северной Калифорнии

Вот совет: Хотите, чтобы ваш текст всегда выглядел великолепно? Grammarly может уберечь вас от орфографических ошибок, грамматических и пунктуационных ошибок и других проблем с написанием на всех ваших любимых веб-сайтах.

Основное Определение и примеры

Принципал может использоваться как прилагательное и существительное.При использовании в качестве прилагательного основной имеет два основных значения.

Первый по важности:

Компания указала мне на слова Эндрю Чатема, главного инженера. —CNet

Основной владелец Red Sox Джон Генри также владеет английским футбольным клубом «Ливерпуль», входящим в состав Премьер-лиги. —Boston Herald

Первоначально инвестированная сумма денег:

Сильно пострадав от ретроспективного налога, Cairn Energy Plc из Великобритании предложила выплатить 15 процентов от основной суммы в 10 247 крор рупий в обмен на отмену правительством замораживания 9 сентября.Она владеет 8 процентами акций своей бывшей дочерней компании Cairn India. —Стандарт бизнеса

При использовании в качестве существительного основной также имеет несколько значений.

Руководитель учебного заведения:

Директор проблемной средней школы для мальчиков и девочек в Бруклине заявил в четверг, что покидает пост. —The Wall Street Journal

В деловом мире принципал — это лицо, которое владеет компанией, является партнером в компании или является физическим или юридическим лицом, которое привлекает другое физическое или юридическое лицо в качестве агента:

Руководитель Quantum Financial Клэр Маккей говорит, что изменение льготных лимитов означает, что «людям нужно думать о своем суперпользователе раньше.” —NEWS.com.au

Самые важные или самые высокопоставленные члены труппы, балетной труппы или хедлайнеры мероприятия:

В этом году «Щелкунчик», говорит Александр, школа надеется «убедить наших учеников в том, что вам не обязательно быть 27 или руководителем компании, чтобы выполнять эти (второстепенные) роли. —Chicago Tribune

Принципал или Принцип?

Наша история

Принципал или принцип?

В чем разница между «принципалом» и «принципом»?

«Принципал» означает основной.Например:

  • Это моя главная забота.
«Директор» — это руководитель (отдела). Например:
  • Иди и встань возле кабинета директора!
«Принцип» — это общий закон или кодекс поведения. Например:
  • Всегда соблюдайте руководящий принцип.

Понятно? Сделайте быстрый тест.

Общие термины с принципалом и принципом

Вот несколько общих терминов с «принципалом»:
  • основной агент
  • основная сумма
  • генеральный подрядчик
  • главный проектировщик
  • солистка
  • основной фокус
  • основной инвестор
Вот несколько общих терминов, связанных с «принципом»:
  • Принцип Архимеда
  • этический принцип
  • первый принцип
  • фундаментальный принцип
  • руководящий принцип
  • принцип близости

Сводка видео

Посмотрите видео, в котором резюмируются основные принципы и принципы этого урока.

Подробнее о «Принципале»

В своей наиболее распространенной роли «главный» — это прилагательное, означающее «главный» или «ключ». Например:
  • Основная цель — получение прибыли.
  • Инспектор подчеркнул мое главное беспокойство в своем первом предложении.
Слово «главный» также может быть существительным, означающим «руководитель» или «начальник». Обычно это слово означает «завуч». Например:
  • А вот и директор.
  • (директор = завуч)
  • Обвинения против бывшего директора заключались в том, что он не только позволял проводить драки в клетках, но и поощрял их участников.

Основная сумма и деньги

Когда речь идет о ссуде, основная сумма (или основная сумма) — это первоначальная сумма долга или инвестиции, по которой начисляются проценты. Например:
  • При беспроцентной ипотеке основная сумма погашается в конце.

Подробнее о «Принципе»

Слово принцип — существительное. Он имеет ряд значений, включая правила, убеждения, догматы и теории. В общем, «принцип» предлагает идею «общего закона» или «кодекса поведения». Например:
  • В принципе, отличная идея.
  • Он применил принцип Ауфбау для определения электронной конфигурации кремния.
Слово «принцип» часто встречается во множественном числе «принципы»:
  • Нет! Это противоречит моим принципам!
  • Это мои принципы.Если они тебе не нравятся, у меня есть другие. (Комик Граучо Маркс)
  • Вы можете усилить свой аргумент, обратившись к более общим принципам.

Принципал = A1

Если вы представите, что «l» в конце Principa l — это «1», то последние две буквы станут «A1». Напомним, что «главный» означает «самый важный» или «главный».
  • Моя основная забота и — безопасность голубя.
  • (моя проблема A1, т.е., главное беспокойство)
  • Вы можете объяснить свое отсутствие руководителю al .
  • (А1, то есть самому важному человеку в отделе)
Помогите нам улучшить грамматику Monster
  • Вы не согласны с чем-то на этой странице?
  • Вы заметили опечатку?
Сообщите нам, используя эту форму.

См. Также

неблагоприятный или противный? повлиять или повлиять? оценить или уведомить? месть или месть? голый или медведь? дополнение или комплимент? зависимый или зависимый? сдержанный или незаметный? бескорыстный или незаинтересованный? е.грамм. или т.е.? зависть или ревность? подразумевать или предполагать? это или это? материал или матчасть? ядовитый или ядовитый? практика или практика? не может или не может? кто или чей? Что такое существительные? Что такое глаголы? Список слов, которые легко спутать Принцип

— WordReference.com Словарь английского языка


WordReference Словарь американского английского для учащихся. © 2021
prin • ci • ple / ˈprɪnsəpəl / USA произношение п.
  1. фундаментальный закон, который описывает, как вещь движется, работает или действует: [счетные] принципы современной физики.
  2. личное основное правило, по которому человек живет: [исчисляемо] придерживаться своих принципов и быть честным и прямолинейным. [Бесчисленное количество] принципиальный человек.
  3. метод действия отражал или использовался в определенном случае: [исчисляемая] семья, организованная по патриархальному принципу.
Идиомы
  1. Идиомы в принципе в основном;
    принципиально: Он в принципе поддерживает план.
  2. по принципу , в соответствии с правилами правильного поведения: Я принципиально отказался поддержать ее кандидатуру.

См. -Prim-.
Полный словарь американского английского WordReference Random House © 2021
prin • ci • ple (принн sə pəl), США произношение n.
  1. принятое или провозглашаемое правило действия или поведения: человек с хорошими моральными принципами.
  2. фундаментальный, первичный или общий закон или истина, из которых вытекают другие: принципы современной физики.
  3. фундаментальная доктрина или принцип;
    отличительное господствующее мнение: принципы стоиков.
  4. принципы , личные или конкретные основы поведения или управления: придерживаться своих принципов; детский сад работает по современным принципам.
  5. руководящее чувство требований и обязательств правильного поведения: принципиальный человек.
  6. принятое правило или метод применения в действии: рабочий принцип для общего использования.
  7. правило или закон, воплощенные в природных явлениях, в конструкции или работе машины, в работе системы и т.п.: принцип капиллярного притяжения.
  8. метод формирования, действия или процедуры, представленные в данном случае: сообщество, организованное по патриархальным принципам.
  9. — определяющая характеристика чего-либо;
    основное качество.
  10. порождающее или приводящее в действие агентство или сила: рост — это принцип жизни.
  11. движущая сила в уме или характере, как инстинкт, способность или естественная тенденция: принципы человеческого поведения.
  12. [Chem.] Компонент вещества, особенно. один, придающий ему какое-то отличительное качество или эффект.
  13. [Наб.] Начало или начало.
  14. в принципе по существу или по существу;
    принципиально: принять план в принципе.
  15. по принципу :
    • по личным правилам правильного поведения;
      по моральным принципам: он принципиально отказался согласиться с условиями договора.
    • согласно фиксированному правилу, методу или практике: он пил горячее молоко каждую ночь из принципа.
  • Среднеанглийский, изменение среднефранцузского principe или латинского prīncipium, по аналогии с manciple. См. Principium 1350–1400
    • 1, 2. См. Соответствующую запись в Несокращенном
    • 3. См. Соответствующую запись в Несокращенном принципе, каноне, правиле, подразумевающем что-то установленное в качестве стандарта или теста для измерения, регулирования или руководства поведением или практикой.Принцип — это общая и фундаментальная истина, которую можно использовать при принятии решения о поведении или выборе: придерживаться принципа. Canon, первоначально относящийся к указу Церкви (значение, которое он все еще сохраняет), используется для обозначения любого принципа, закона, или критический стандарт, который официально одобрен, особенно в эстетике и науке: каноны литературной критики. Правило, обычно то, что принято или введено в действие, часто является конкретным применением принципа: золотым правилом.
    • 2. См. Соответствующую запись в Несокращенной теореме, аксиоме, постулате, утверждении.
    • 5. См. Соответствующую запись в Несокращенная честность, порядочность, порядочность, честь.

Краткий английский словарь Коллинза © HarperCollins Publishers ::

принцип / ˈprɪnsɪp ə l / n
  1. стандарт или правило личного поведения: принципиальный человек
  2. (часто во множественном числе) набор таких моральных правил: он ни перед чем уступит, у него нет принципов
  3. фундаментальная или общая истина или закон
  4. сущность чего-либо
  5. источник или основная причина; происхождение
  6. правило или закон, относящийся к природному явлению или поведению системы: принцип сохранения массы
  7. составной части вещества, которая придает веществу его характеристики и поведение
  8. в принципе ⇒ теоретически или сущность
  9. принцип ⇒ из-за или демонстрация принципа
Этимология: 14 век: от латинского Principium начало, основной принцип
ИСПОЛЬЗОВАНИЕ
Принцип и принцип часто путают: основной (не принцип ) причина его ухода; план был утвержден в принципе (не в принципе )

принцип ‘ также встречается в этих записях (примечание: многие из них не являются синонимами или переводами):

Это принцип дела

Это принцип работы

Билл Конли 2019-01-12 07:21:51

«Дело не в деньгах, а в принципе.«Это звучит знакомо? Эта фраза обычно используется для оправдания действий, предпринятых в отношении небольших долларовых сумм, которые обычно считаются незначительными. Это оправдание для долгих разговоров из ничего. И, предупреждаем о спойлере, когда люди говорят это, почти всегда речь идет о деньгах!

Это не предназначено для принижения принципов. Просто глубоко укоренившаяся целостность принципа основана на ощущении того, что правильно, а принципы, как правило, не имеют отношения к обычному разговору. Принципы определяют действия.Это фундаментальные истины или утверждения, которые служат основой для системы убеждений, поведения или цепочки рассуждений. Они являются фундаментальным источником или основой чего-либо. Создание постоянной культуры непрерывного совершенствования требует, чтобы она основывалась на универсальных и неподвластных времени принципах, которые способствуют совершенствованию бизнеса и побуждают к неустанным поискам улучшений.

Фактически, в управлении производством наличие и соблюдение правильных принципов может привести к деньгам — за счет сокращения затрат, экономии на коммунальных услугах и повышения производительности.Все зависит от того, какие принципы считаются важными и как они представлены на рабочем месте. Чтобы добиться успеха в текущей деловой среде, FM должны стремиться к производственному совершенству, основанному на принципах, в противном случае они рискуют потерять эффективность на рабочем месте.

Операционное превосходство — это элемент лидерства, зависящий от соблюдения основных принципов, направленных на поддержку бизнеса посредством последовательности и постоянного улучшения. Он подчеркивает применение множества этих принципов, а также систем и инструментов, которые способствуют устойчивому улучшению ключевых показателей эффективности.Когда менеджеры по финансовым вопросам понимают и принимают на себя личную ответственность за разработку и реализацию обязательства по постоянному совершенствованию, это операционное превосходство способствует успешной трансформации организации. Принципы, поддерживающие совершенство, проявляются в интегрированной производительности, которая включает доход, затраты и риски. Основное внимание уделяется удовлетворению ожиданий заинтересованных сторон за счет постоянного улучшения операций и культуры производственного отдела.

Это не новый подход к менеджменту, не новый набор инструментов или не новая причуда в деловом мире.Это результат общей практики идеального поведения, основанного на правильных принципах. Для улучшения требуются великие лидеры, умные менеджеры, а также уполномоченные и заинтересованные люди. При надлежащем наставничестве и руководстве принципы операционного превосходства могут позволить сотрудникам добиться того, чтобы их личные ценности отражали те же принципы. Это может способствовать развитию мышления и поведения, которые создадут укоренившиеся привычки к совершенству в работе.

Устойчивое развитие

Операционное превосходство относится не только к ведению бизнеса, оно также должно относиться к устойчивому ведению бизнеса.Устойчивость определяется как устойчивость систем и процессов как в бизнесе, так и в окружающей среде. В бизнесе под устойчивым развитием понимается постоянство систем и процессов, рассчитанных на постоянный успех. В окружающей среде он поддерживает ресурсы, которые поддерживают жизнь во всех ее аспектах: в бизнесе, в социальном и культурном плане. Устойчивое операционное превосходство создает динамическое равновесие во всем взаимодействии между предприятиями и окружающей средой, от которых они зависят, так что бизнес оптимизирует свои процессы без чрезмерного негативного воздействия.По сути, это означает, что делать правильные вещи, в нужное время, по правильным причинам, каждый раз.

Основные цели устойчивого развития заключаются в сокращении потребления невозобновляемых ресурсов, минимизации отходов и создании здоровой, производительной среды. Принципы устойчивой эксплуатации включают в себя наилучшее использование здания за счет понимания и использования потенциала земли и оптимизации методов эксплуатации и технического обслуживания.

Вместе эти действия приводят к снижению зависимости от невозобновляемых источников энергии.Они защищают и экономят воду, производят экологически безопасные продукты и улучшают качество окружающей среды в помещениях.

Использование философии устойчивого управления способствует принятию решений, которые снижают негативное воздействие на окружающую среду и здоровье людей, находящихся в помещении, без ущерба для чистой прибыли. Такой комплексный целостный подход оказывает положительное влияние на все фазы жизненного цикла здания, включая проектирование, строительство, эксплуатацию и вывод из эксплуатации.

Если план направлен на постоянное совершенствование, инновации, экономию средств и обеспечение устойчивости компании в долгосрочной перспективе, необходимо принять устойчивые меры.Эти шаги призваны помочь нашему обществу в достижении более стабильного образа жизни и работы при одновременном повышении эффективности и экономии средств. Чтобы программы создавали устойчивое будущее, они должны содержать баланс действий и политик, охватывающих пять основных принципов.

Принципы относятся к конкретным операционным секторам: стратегическому планированию, вопросам развития или инициативам, предпринимаемым отдельными лицами. Каждая из пяти основных областей имеет свои производные политические и операционные последствия.Комбинация этих доменов носит системный характер; каждый влияет на всех остальных, и каждый в свою очередь влияет на него.

Материальная область определяет основу для мониторинга и управления потоками материалов и энергии, которые необходимы для работы объекта. Это влечет за собой стремление к максимальной производительности ресурсов при одновременном повышении производительности с каждым циклом использования. Усилия сосредоточены на освоении возобновляемых источников энергии, при этом большинство программ устойчивого развития нацелены на отказ от использования ископаемых видов топлива для производства энергии, поскольку они ограничены и неустойчивы.Управление энергопотреблением в сочетании с управлением отходами и водными ресурсами образует основной триумвират устойчивых операций.

Экономическая область предоставляет руководство по созданию и управлению ресурсами. Он фокусируется на разрушительном характере экономической деятельности, в которой деньги рассматриваются как единственный смысл существования. Краткосрочная жадность иногда заменяет здравый смысл, и эта область меняет способ измерения экономической активности, чтобы минимизировать негативное воздействие экономической деятельности на окружающую среду.Существует пять основных форм капитала: природный, человеческий, социальный, материальный и финансовый. У каждого есть свои особенности, требующие особого подхода для обеспечения устойчивости.

Сфера жизни обеспечивает основу для надлежащего поведения в биосфере и связана с принципом рационального управления объектами. Эта область может быть удовлетворена посредством оценки жизненного цикла, посредством которой продукт отслеживается от проектирования до утилизации и учитывает влияние бизнес-операций на окружающую среду.Эта область выступает за защиту природных ресурсов.

Социальная сфера обеспечивает основу для социальных взаимодействий и человеческих факторов на рабочем месте. Благодаря поиску пути, планированию близости и прилеганию, управляющие финансовыми службами добиваются удовлетворения заинтересованных сторон, улучшая социальные аспекты своего объекта.

Духовная область определяет важность универсального этического кодекса. Он углубляется в необходимость расширения возможностей сотрудников и повышения их вовлеченности в процессы. Он разработан, чтобы связать внутреннюю трансформацию людей с более широким социальным охватом.

Как социальные, так и духовные аспекты устойчивости хорошо согласуются с общим принципом удовлетворения заинтересованных сторон.

ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ЭКСПЛУАТАЦИЯ. Достигается за счет сокращения затрат, предотвращения затрат и инициатив по управлению рисками. Устойчивые операции, включая энергосбережение и водосбережение, а также сокращение отходов, связаны с этой деятельностью.

УДОВЛЕТВОРЕНИЕ ЗАИНТЕРЕСОВАННЫХ СТОРОН. Обеспечивает безопасные и функциональные помещения, обеспечивая при этом здоровое, чистое и удобное рабочее место.

ЭКОЛОГИЧЕСКАЯ БЕЗОПАСНОСТЬ. Внедрение дисциплинированных подходов к корректирующему обслуживанию, профилактическому обслуживанию и запросам клиентов. Постоянное внимание к долгосрочным последствиям предпринятых действий и обеспечение того, чтобы негативные воздействия были предотвращены или, по крайней мере, сведены к минимуму, поможет уменьшить ущерб, нанесенный окружающей среде.

Культура дисциплины — важнейший компонент операционного превосходства. Это включает в себя строгое соблюдение порядочности, вопросительное отношение и высокий уровень знаний. Эти ценности используются для определения поведения, ожидаемого от каждого сотрудника, и того, как они поддерживают миссию и результат организации .

Строительный кирпич

Строительные блоки для бизнеса — кирпич и строительный раствор. Независимо от того, что это за бизнес, где-то есть здание, которое поддерживает его, и FM для управления им.И до тех пор, пока есть потребность в помещениях для поддержания деловых отношений компании, это будет оказывать влияние на окружающую среду. Даже компаниям, занимающимся электронной коммерцией, по-прежнему нужно строить где-нибудь там для администрирования, складирования и других функций, которые требуют людей или инвентаря. (Облачные компании — это хорошо, но есть некоторые вещи, которые не может вместить даже облако!) Операционные достижения, такие как здания, строятся по частям. Создание плана следует тем же принципам, что и создание объекта — для этого нужны принципы, системы и инструменты.Операционное превосходство не возникает внезапно и не процветает. Это требует целеустремленности и последовательности. Как говорится, Рим строили не за один день. Однако кирпичи кладут каждый час. Очень легко недооценить важность укладки еще одного кирпича. В кладке кирпича нет ничего впечатляющего. Это небольшой объем работы. Это не главный подвиг силы, выносливости или интеллекта. Наград за это никто не получит. Но кладут кирпич каждый день, год за годом? Это приводит к результатам.

Улучшение требует трансформации культуры в культуру, в которой каждый человек ежедневно участвует в часто постепенных изменениях. Операционное превосходство достигается одной мыслью за раз. Его, наряду с руководящими принципами, необходимо объединить с устойчивым управлением бизнесом, чтобы объединить предприятие и окружающую среду. Закрепленный принципами, внедренными в организацию, можно создать прочное здание устойчивого совершенства, которое будет противостоять пращам и стрелам повседневных случайностей.

Эти вневременные принципы становятся основой для создания прочной культуры совершенства. Связь между бизнес-результатами и поведением, основанным на принципах, — это то, как достигается операционное превосходство. Уловка состоит в том, чтобы сделать его устойчивым. Это принцип.

Приложения FM

Одна из основных задач менеджера предприятия — творчески находить решения проблем на рабочем месте, в частности, путем анализа прошлого опыта и привлечения других для выполнения работы.Принципы управления определяют деятельность, направленную на достижение целей. Другими словами, средства, с помощью которых FM действительно управляет, решает проблемы и удовлетворяет потребности. Принципам управления можно научиться, используя структуру под названием P-O-O-L, которая расшифровывается как «Планирование, организация, надзор и руководство» .

ПЛАНИРУЙТЕ ПЛАН, ЗАТЕМ РАБОТАЙТЕ ПЛАН . Менеджеры предприятий должны поставить перед организацией цели и решить, как их достичь. Им необходимо определить свои цели и взвесить возможные результаты.Начиная со стратегического подхода и разрабатывая тактику для его поддержки, управляющие должны определить и получить ресурсы, необходимые для выполнения задачи.

ОРГАНИЗАЦИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ . У FM могут быть все нужные инструменты, но их правильное применение может быть проблемой. Это влечет за собой описание работы и правильное использование ресурсов.

НАБЛЮДАТЬ ЗА РАБОТОЙ . Многие профессионалы считают, что они не управляют людьми, но они управляют процессами и ситуациями.Посредством обмена информацией и контрольных проверок FM могут измерять производительность и статус работы и действовать в случае возникновения отклонений или непредвиденных проблем.

ВЫВОДИТЕ ПРАВИЛЬНО . Даже если верно предположение, что управляющие менеджеры не управляют людьми, им все равно нужно вести и мотивировать их. Финансовые менеджеры руководят изменением культуры, пачкают руки и подают пример, и они должны быть рядом, чтобы получить руководство, совет и поддержку. Им необходимо обеспечивать направление и координацию, а также руководить человеческими усилиями для достижения своих целей.Кроме того, руководителям предприятий необходимо развивать себя и своих подчиненных как для улучшения процессов, так и для достижения профессионального успеха.

Принципы менеджмента, таким образом, представляют собой ОБЪЕДИНЕНИЕ ресурсов, необходимых для достижения операционного превосходства. Набор принципов носит системный характер; он отражает взаимозависимые атрибуты самой реальности. Правильное использование людей, материалов, машин, методов, денег и рынков в бесшовной интеграции, разработанной для решения поставленной задачи, приведет к успеху .


Билл Конли , CFM, SFP, FMP, LEED AP, научный сотрудник IFMA, руководитель предприятия Yamaha Motor Corp. в Сайпрессе, Калифорния, США. Он имеет более чем 40-летний опыт работы в сфере FM и более 20 лет является сторонником устойчивого развития. Конли входил в совет директоров IFMA, был удостоен награды IFMA «Лучший член года» и трижды получал награду «Выдающийся автор» ассоциации .

© Международная ассоциация управления объектами.Просмотреть все статьи.

Это принцип дела
/article/It%E2%80%99s+The+Principle+Of+The+Thing/3282060/558473/article.html

Меню

Список выпусков

Июль / август 2021 г.

май / июнь 2021 г.

март / апрель 2021 г.

Январь / Февраль 2021 г.

ноябрь / декабрь 2020

сентябрь / октябрь 2020

июль / август 2020

май / июнь 2020

март / апрель 2020

январь / февраль 2020

ноябрь / декабрь 2019

сентябрь / октябрь 2019

июль / август 2019

май / июнь 2019

март / апрель 2019

январь / февраль 2019

ноябрь / декабрь 2018

сентябрь / октябрь 2018

июль / август 2018

май / июнь 2018

март / апрель 2018

январь / февраль 2018

ноябрь / декабрь 2017 г.

сентябрь / октябрь 2017

июль / август 2017

май / июнь 2017

март / апрель 2017 г.

Январь / февраль 2017 г.

ноябрь / декабрь 2016

сентябрь / октябрь 2016

июль / август 2016

май / июнь 2016

март / апрель 2016

Январь / февраль 2016 г.

ноябрь / декабрь 2015

сентябрь / октябрь 2015

июль / август 2015

май / июнь 2015

март / апрель 2015 г.

Январь / февраль 2015 г.

ноябрь / декабрь 2014 г.

сентябрь / октябрь 2014 г.

июль / август 2014

май / июнь 2014

март / апрель 2014 г.

Январь / февраль 2014 г.


Библиотека

Основные принципы применения силы и огнестрельного оружия

Текст в формате PDF

Основные принципы применения силы и огнестрельного оружия сотрудниками правоохранительных органов


Приняты восьмым Конгрессом Организации Объединенных Наций по предупреждению преступности и обращению с правонарушителями, Гавана, Куба,


, 27 августа — 7 сентября 1990 года

Принимая во внимание, что работа сотрудников правоохранительных органов 1 является важной социальной службой, и поэтому существует необходимость поддерживать и, при необходимости, улучшать условия труда и статус этих сотрудников,

Принимая во внимание, что угроза жизни и безопасности сотрудников правоохранительных органов должна рассматриваться как угроза стабильности общества в целом,

Принимая во внимание, что сотрудники правоохранительных органов играют жизненно важную роль в защите права на жизнь, свободу и личную неприкосновенность, гарантированного Всеобщей декларацией прав человека и подтвержденного в Международном пакте о гражданских и политических правах,

Принимая во внимание, что Минимальные стандартные правила обращения с заключенными предусматривают обстоятельства, при которых сотрудники тюрьмы могут применять силу при выполнении своих обязанностей,

Принимая во внимание, что статья 3 Кодекса поведения должностных лиц по поддержанию правопорядка предусматривает, что сотрудники правоохранительных органов могут применять силу только в случае крайней необходимости и в той мере, в какой это требуется для выполнения их обязанностей,

Принимая во внимание, что на подготовительном совещании к седьмому Конгрессу Организации Объединенных Наций по предупреждению преступности и обращению с правонарушителями, состоявшемуся в Варенне, Италия, были согласованы элементы, которые следует рассмотреть в ходе дальнейшей работы по ограничению применения силы и огнестрельного оружия со стороны сотрудники правоохранительных органов,

Принимая во внимание, что Седьмой Конгресс в своей резолюции 14, среди прочего, подчеркивает, что применение силы и огнестрельного оружия сотрудниками правоохранительных органов должно быть соразмерным с должным уважением прав человека,

Принимая во внимание, что Экономический и Социальный Совет в своей резолюции 1986/10, раздел IX от 21 мая 1986 года, предложил государствам-членам уделять особое внимание при применении Кодекса применению силы и огнестрельного оружия должностными лицами правоохранительных органов, а также Генеральная Ассамблея в своей резолюции 41/149 от 4 декабря 1986 года, в частности, приветствовала эту рекомендацию Совета

.

Поскольку уместно, чтобы с должным учетом их личной безопасности, внимание было уделено роли сотрудников правоохранительных органов в отношении отправления правосудия, защиты права на жизнь, свободу и безопасность человека, их ответственность за поддержание общественной безопасности и социального мира и важность их квалификации, обучения и поведения,

Основные принципы, изложенные ниже, которые были сформулированы для оказания помощи государствам-членам в их задаче по обеспечению и поощрению надлежащей роли сотрудников правоохранительных органов, должны приниматься во внимание и соблюдаться правительствами в рамках их национального законодательства и практики. и быть доведенным до сведения сотрудников правоохранительных органов, а также других лиц, таких как судьи, прокуроры, адвокаты, представители исполнительной и законодательной власти, а также общественности.

Общие положения

1. Правительства и правоохранительные органы принимают и соблюдают правила и положения о применении силы и огнестрельного оружия против лиц должностными лицами правоохранительных органов. При разработке таких правил и положений правительства и правоохранительные органы должны постоянно держать в поле зрения этические вопросы, связанные с применением силы и огнестрельного оружия.

2. Правительствам и правоохранительным органам следует разработать как можно более широкий спектр средств и вооружить сотрудников правоохранительных органов различными видами оружия и боеприпасов, которые позволили бы дифференцированно применять силу и огнестрельное оружие.Они должны включать разработку нелетального оружия, выводящего из строя, для использования в соответствующих ситуациях, с целью все более ограничивать применение средств, способных причинить смерть или телесные повреждения людям. С той же целью должностные лица правоохранительных органов должны иметь возможность оснащаться средствами самообороны, такими как щиты, каски, бронежилеты и пуленепробиваемые средства передвижения, чтобы уменьшить необходимость использования оружия. любой.

3.Разработка и применение нелетального оружия, выводящего из строя, следует тщательно оценивать, чтобы свести к минимуму риск создания опасности для посторонних лиц, а использование такого оружия следует тщательно контролировать.

4. Должностные лица правоохранительных органов при исполнении своих обязанностей должны, насколько это возможно, применять ненасильственные средства, прежде чем прибегать к применению силы и огнестрельного оружия. Они могут применять силу и огнестрельное оружие только в том случае, если другие средства останутся неэффективными или без каких-либо обещаний достижения намеченного результата.

5. Во всех случаях, когда законное применение силы и огнестрельного оружия неизбежно, сотрудники правоохранительных органов должны:

(a) проявлять сдержанность при таком использовании и действовать соразмерно серьезности правонарушения и законной цели, которую необходимо достичь;

(b) минимизировать ущерб и травмы, уважать и сохранять человеческую жизнь;

(c) обеспечить, чтобы помощь и медицинская помощь оказывались любым раненым или пострадавшим лицам в кратчайшие возможные сроки;

(d) Обеспечить, чтобы родственники или близкие друзья пострадавшего или пострадавшего были уведомлены как можно раньше.

6. Если телесные повреждения или смерть вызваны применением силы и огнестрельного оружия сотрудниками правоохранительных органов, они должны незамедлительно сообщить об инциденте своему начальству в соответствии с принципом 22.

7. Правительства обеспечивают, чтобы произвольное или неправомерное применение силы и огнестрельного оружия должностными лицами правоохранительных органов каралось как уголовное преступление в соответствии с их законодательством.

8. Исключительные обстоятельства, такие как внутренняя политическая нестабильность или любое другое чрезвычайное положение, не могут служить оправданием любого отступления от этих основных принципов.

Особые положения

9. Сотрудники правоохранительных органов не должны применять огнестрельное оружие против людей, кроме как в целях самообороны или защиты других лиц от неминуемой угрозы смерти или серьезного ранения, для предотвращения совершения особо тяжкого преступления, связанного с серьезной угрозой жизни, для ареста человека. представлять такую ​​опасность и сопротивляться их власти или предотвращать его или ее побег, и только тогда, когда менее крайние меры недостаточны для достижения этих целей.В любом случае умышленное применение огнестрельного оружия со смертельным исходом может иметь место только тогда, когда оно абсолютно неизбежно для защиты жизни.

10. В обстоятельствах, предусмотренных принципом 9, должностные лица правоохранительных органов должны идентифицировать себя в качестве таковых и давать четкое предупреждение о своем намерении применить огнестрельное оружие с достаточным временем для выполнения предупреждения, если это не приведет к ненадлежащему размещению сотрудники правоохранительных органов подвергаются риску или могут создать риск смерти или серьезного вреда для других лиц, или будут явно неуместными или бессмысленными в обстоятельствах инцидента.

11. Правила и положения об использовании огнестрельного оружия сотрудниками правоохранительных органов должны включать руководящие принципы, которые:

(a) Указать обстоятельства, при которых сотрудники правоохранительных органов имеют право носить огнестрельное оружие, и указать типы разрешенного огнестрельного оружия и боеприпасов;

(b) обеспечить, чтобы огнестрельное оружие использовалось только в соответствующих обстоятельствах и таким образом, который может снизить риск причинения ненужного вреда;

(c) запретить использование такого огнестрельного оружия и боеприпасов, которые причиняют неоправданные травмы или представляют неоправданный риск;

(d) регулировать контроль, хранение и выдачу огнестрельного оружия, включая процедуры, обеспечивающие ответственность сотрудников правоохранительных органов за выданное им огнестрельное оружие и боеприпасы;

(e) предусмотреть предупреждения, которые должны подаваться, если это уместно, при использовании огнестрельного оружия;

(f) Предусмотреть систему отчетности, когда сотрудники правоохранительных органов применяют огнестрельное оружие при исполнении своих служебных обязанностей.

Контроль за незаконными собраниями

12. Поскольку каждому разрешено участвовать в законных и мирных собраниях, в соответствии с принципами, закрепленными во Всеобщей декларации прав человека и Международном пакте о гражданских и политических правах, правительства, правоохранительные органы и должностные лица признают эту силу и огнестрельное оружие можно использовать только в соответствии с принципами 13 и 14.

13. При разгоне собраний, которые являются незаконными, но ненасильственными, должностные лица правоохранительных органов должны избегать применения силы или, если это практически невозможно, должны ограничивать такую ​​силу до минимально необходимого уровня.

14. При разгоне насильственных собраний сотрудники правоохранительных органов могут использовать огнестрельное оружие только в тех случаях, когда менее опасные средства практически неосуществимы, и только в минимально необходимом объеме. Должностные лица правоохранительных органов не должны использовать огнестрельное оружие в таких случаях, за исключением случаев, предусмотренных принципом 9.

Сотрудники полиции, содержащиеся под стражей или под стражей

15. Должностные лица правоохранительных органов в своих отношениях с лицами, содержащимися под стражей или задержанными, не должны применять силу, за исключением случаев, когда это строго необходимо для поддержания безопасности и порядка в учреждении или когда существует угроза личной безопасности.

16. Должностные лица правоохранительных органов в своих отношениях с лицами, находящимися под стражей или задержанными, не должны использовать огнестрельное оружие, кроме как в целях самообороны или защиты других лиц от непосредственной угрозы смерти или серьезного ранения, или когда это строго необходимо для предотвращения побег лица, находящегося под стражей или под стражей, представляющего опасность, указанную в принципе 9.

17. Вышеизложенные принципы не наносят ущерба правам, обязанностям и ответственности тюремных чиновников, изложенным в Минимальных стандартных правилах обращения с заключенными, в частности правилах 33, 34 и 54.

Квалификация, обучение и консультирование

18. Правительства и правоохранительные органы обеспечивают, чтобы все должностные лица правоохранительных органов отбирались с помощью надлежащих процедур проверки, обладали соответствующими моральными, психологическими и физическими качествами для эффективного выполнения своих функций и получали непрерывную и тщательную профессиональную подготовку. Их постоянная пригодность для выполнения этих функций должна периодически проверяться.

19. Правительства и правоохранительные органы обеспечивают, чтобы все сотрудники правоохранительных органов прошли подготовку и прошли тестирование в соответствии с надлежащими стандартами квалификации в применении силы. Те должностные лица правоохранительных органов, которые обязаны носить огнестрельное оружие, должны иметь разрешение на это только после прохождения специальной подготовки по его использованию.

20. При обучении сотрудников правоохранительных органов правительства и правоохранительные органы должны уделять особое внимание вопросам полицейской этики и прав человека, особенно в процессе расследования, альтернативам применению силы и огнестрельного оружия, включая мирное урегулирование конфликты, понимание поведения толпы и методы убеждения, переговоров и посредничества, а также технические средства с целью ограничения применения силы и огнестрельного оружия.Правоохранительные органы должны пересматривать свои программы обучения и оперативные процедуры в свете конкретных инцидентов.

21. Правительства и правоохранительные органы должны предоставлять консультации по стрессу для сотрудников правоохранительных органов, которые участвуют в ситуациях, связанных с применением силы и огнестрельного оружия.

Отчетность и процедуры проверки

22. Правительства и правоохранительные органы должны установить эффективные процедуры отчетности и рассмотрения всех инцидентов, упомянутых в принципах 6 и 11 (f).В отношении инцидентов, о которых сообщается в соответствии с этими принципами, правительства и правоохранительные органы обеспечивают наличие эффективного процесса проверки и возможность осуществления юрисдикции независимыми административными или прокурорскими органами при соответствующих обстоятельствах. В случае смерти и серьезного увечья или других серьезных последствий подробный отчет должен быть незамедлительно отправлен в компетентные органы, ответственные за административный контроль и судебный контроль.

23.Лица, пострадавшие от применения силы и огнестрельного оружия, или их законные представители должны иметь доступ к независимому процессу, включая судебный процесс. В случае смерти таких лиц это положение применяется к их иждивенцам соответственно.

24. Правительства и правоохранительные органы обеспечивают привлечение к ответственности вышестоящих офицеров, если они знают или должны были знать, что находящиеся под их командованием сотрудники правоохранительных органов прибегают или прибегали к незаконному применению силы и огнестрельного оружия, и они не принимали все возможные меры для предотвращения, пресечения или сообщения о таком использовании.

25. Правительства и правоохранительные органы должны гарантировать, что никакие уголовные или дисциплинарные санкции не применяются к должностным лицам правоохранительных органов, которые в соответствии с Кодексом поведения должностных лиц по поддержанию правопорядка и этими основными принципами отказываются выполнить приказ о применении силы и огнестрельного оружия, или которые сообщают о его применении другими официальными лицами.

26. Подчинение приказу вышестоящего начальника не является защитой, если должностные лица правоохранительных органов знали, что приказ о применении силы и огнестрельного оружия, повлекшего смерть или серьезное ранение лица, был явно незаконным, и имели разумную возможность отказаться выполнять его.В любом случае ответственность также лежит на начальстве, отдавшем незаконные приказы.

Вот что на самом деле означает определение принципа

Практически каждый согласится с тем, что хорошие и здоровые принципы необходимы для счастливой и успешной жизни.

Тем не менее, многие из нас чувствуют себя несчастными и неудовлетворенными. Итак, в чем подвох?

Проблема на практике.

Когда дело доходит до этого, понимание определения принципа является первым важным шагом в установлении реалистичных, практических принципов.

Принципы могут быть плохими, если они неправильно выбраны и сформулированы. Они могут быть даже ограничивающими или разрушительными.

Но если их заменить набором здоровых принципов, они могут помочь изменить вашу жизнь. У них есть сила влиять на людей вокруг вас и даже изменять мир.

Подробнее об определении принципа, его значении, важности и влиянии.

Изучение определения принципа


Итак, в чем суть принципа? Как вы, , определяете принцип ?

Принцип — это значение или концепция, определяющая оценку и поведение .

Это означает, что любое правило или указание, которое вы используете для управления жизнью и принятия решений, можно считать принципом.

Что вы имеете в виду под принципом?

В двух словах, принцип — это любое правило, директива или закон, который регулирует вещи. В отношении людей принцип — это правило или ориентир, на основе которого человек формирует свою мораль и убеждения.

Они являются движущей силой нашего поведения и выбора.

Что означает «справедливый принцип»?

Сколько раз вы слышали, как люди говорят «это вопрос принципа» или «это просто принцип?»

Что это значит?

Эти всеобъемлющие фразы часто используются теми, кто хочет объяснить свою позицию по проблеме, не вдаваясь в подробности.Они действовали в соответствии со своими принципами и считают, что их действия не требуют пояснений.

Каковы примеры принципов?

Есть много типов принципов, как научных, так и моральных.

Во-первых, закон всемирного тяготения Ньютона — это научный принцип, сформулированный в виде закона.

С другой стороны, принцип достаточной причины предусматривает, что все имеет причину или причину. Это отличный пример научного принципа, используемого в качестве логического основания.

В этическом смысле золотое правило — один из лучших примеров.

Важность установления принципов


Самыми важными отношениями во всей вашей жизни являются отношения с самим собой.

— Джон Батчер, автор программы Mindvalley Lifebook

Как было сказано выше, набор правильно выбранных принципов может изменить вашу жизнь. Он может повлиять на жизнь других людей и даже изменить мир.

Неужели принципы обладают такой силой?

Ответ однозначный: да!

Принципы действительно способны изменить мир . Однако недостаточно просто выбрать свои принципы и оставить все как есть.

После того, как вы их выберете, вы должны придерживаться их, несмотря на все трудности. Вот в чем заключается преобразующая сила принципов .

Примеры хороших и плохих принципов

Примером хорошего принципа является золотое правило или принцип относиться к другим так, как вы хотели бы, чтобы относились к вам.

С другой стороны, человек может считать себя выше других и начать относиться к людям как к менее достойным.

Плохо определенные и легко изменяемые правила — тоже плохо. Они могут привести к несчастной и бессмысленной жизни.

Могут ли принципы измениться?

Конечно, принципов могут изменить . Именно изменение плохих и непродуктивных принципов может привести людей к расширению прав и возможностей и к лучшей жизни.

Хороший тест на то, следует ли вам изменить личный принцип, — это измерить, сколько счастья или несчастья оно принесло вам.Еще одна вещь, которую следует учитывать, — это долгосрочное влияние этого принципа на вашу жизнь.

Заключительные слова


Принципы определяют поведение человека и во многом определяют уровень счастья и удовлетворения, которые мы испытываем.

Итак, выбирайте свои принципы с умом и используйте их потенциал, способный изменить жизнь.

Измените свои принципы, чтобы стать лучшей версией себя и общаться с окружающим миром.

Каковы ваши основные принципы? Поделитесь своими мыслями и опытом в комментариях ниже.

Принцип, Принципал

Автор: Шарон

Принцип и принцип легко перепутать. Не помогает то, что они омофоны, а значит, звучат одинаково. Вот руководство о том, что они означают и как их отличить.

Принцип
Слово p принцип означает стандарт, закон или правило.Это означает, что у вас может быть:

  • принципы экономики, которые являются законами экономической теории
  • моральных принципа, то есть правил и стандартов, регулирующих ваше поведение

Руководитель
Слово руководитель обычно относится к человеку. Помните, что оно заканчивается на «приятель», что означает человек. Принципал может быть:

  • директор школы
  • руководитель организации
  • основное лицо, участвующее в контракте или финансовых переговорах

Собираем все вместе
Если вы помните, что руководитель — это человек, тогда вы легко сможете понять смысл этого предложения:

Принцип научил нас первому принципу социальной ответственности.

Хотите улучшить свой английский за пять минут в день? Оформите подписку и начните получать наши ежедневные советы и упражнения по написанию!

Продолжайте учиться! Просмотрите категорию неправильно использованных слов, проверьте наши популярные публикации или выберите связанную публикацию ниже:

Прекратите делать эти досадные ошибки! Подпишитесь на Daily Writing Tips уже сегодня!

  • Вы будете улучшать свой английский всего за 5 минут в день, гарантированно!
  • Подписчики получают доступ к нашим архивам с более чем 800 интерактивными упражнениями!
  • Вы также получите три бонусные электронные книги совершенно бесплатно!
Попробовать бесплатно сейчас
.

Читайте также:

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *